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株式会社トレミール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレミールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トレミールの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トレミールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トレミールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

トレミールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トレミールの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社トレミールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠・育児を支援しており、在宅勤務や時短勤務が可能となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅制度が女性育児時くらいしか利用...続きを読む(全85文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手を積極的に採用しているのもあるので、そういった意味では理解のある会社だと思います。育児休暇取得者や育児時短勤務を行っている方もいらっしゃ...続きを読む(全154文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トレミールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トレミールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
30時間までしか残業することが出来ない固定残業制度があるため、一般社員は30時間以内で必ず帰らなければならないの...続きを読む(全97文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は平均年収程度はもらえていたため、不満はない。
ただ賞与は上半期・下半期の上長と社長評価のため、いかに社長に成果を残しているかアピールす...続きを読む(全82文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上長が非常にパワハラ気質な人間だったため。また、それを周りも改善する意識がなく変化が無かったため。続きを読む(全72文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は平均年収程度はもらえる。賞与も年2回あり、売上次第ですが、3回目の賞与もあることがある。ただ社長評価がかなり大きいためいかにアピールす...続きを読む(全81文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生は整っていた(女性育児支援・資格取得推進・家賃補助)
有休も5日間連続で使用することができ最長で9日間やすむことができる続きを読む(全74文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や書籍補助制度などの福利厚生はありました。
ただ、住宅補助は30歳以内までなので年をとるともらえなくなります。続きを読む(全65文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職でしたので実績がものを言いますので、良くも悪くも実績が問われます。実績が上がった際は代表もとても喜び多少は給与に反映されますが、その反...続きを読む(全241文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
代表がやり手ではありますので、考え方や手法などで参考になる点はありました。面接では親切に説明くださいましたが、良くも悪くも入社後は大変厳しい...続きを読む(全245文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字をあげることができると待遇がいいので体育会系の営業マンはオススメ、失敗するとねにもつ会社なので、失敗はしない方が良い。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

株式会社トレミールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができなくても上に気に入られればやっていける。新卒はかなり大事にされるので、新入社員はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)

IT・通信(通信)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社メディアクリエイトコミュニケーションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ネットワーク設計・構築 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休からの復帰も多く、女性管理職の活躍も多く感じます。ライフステージに柔軟適応できる環境や制度が充実しています。続きを読む(全65文字)

ニフティ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休の他生理休暇もあるのでその点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当欠に厳しいので、子供の体調不良や家庭の都合で...続きを読む(全130文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総じて恵まれていると思う。女性社員の中には、ライフステージに応じて時短勤務や育休を積極的に取得する社員も多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全149文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休などの制度が充実しており、女性の働きやすさは抜群である。また職場全体として女性の働きやすさが意識されている。続きを読む(全62文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料にも男女差はない。
バリバリ働きたい人にはチャンスもある程度は与えられるため挑戦している方もいる。
女性管理職を増やそうとしている。
【...続きを読む(全250文字)

株式会社ダーウィンズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供の急な発熱や生理痛など女性ならではの悩みで休みが取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が休みを取りやすいかどうか...続きを読む(全81文字)

ベイシス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休が取りやすい雰囲気があります。コンプライアンス意識は高いため同業他社の中でも女性の方は働きやすい印象です。主任に抜擢されている女性...続きを読む(全89文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

制度がかなり充実しているかつリモートなのでとても働きやすいらしい。続きを読む(全33文字)

楽天モバイル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も活躍できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入りは上にいけるところがある。露骨な部分も若干あるので、不信感は強い。続きを読む(全79文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートも社員も管理職も女性が多いが、皆さん穏やかな方ばかりなので、とても雰囲気がいい。希望すればリーダーや役職につくことを目指せる。続きを読む(全72文字)

トレミールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トレミール
フリガナ トレミール
設立日 2007年4月
資本金 5000万円
従業員数 200人
売上高 38億6100万円
決算月 3月
代表者 茶谷幸司
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目2番19号
電話番号 03-5114-3751
URL https://tremeal.jp/
NOKIZAL ID: 1378602

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