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株式会社廣建

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

廣建の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社廣建の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社廣建で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

廣建の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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廣建の 学生による会社の評価

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年収・評価
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廣建の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社廣建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は右肩上がりなので将来性の不安はあまりないかと思います。災害は毎年嫌でも起こりますし、その度に人々の防災意識が上がり保険に入る人が増え必...続きを読む(全108文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    火災保険の鑑定業務も行っているので、自然災害や火災等の事故が無くなるわけではありませんし、自動車事故も少なくなっていくとはいえ、無くなりはし...続きを読む(全200文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    非生産な事業が多く会社の利益に繋がってるとは到底思えません。一部の人間の自己満足で次々と新しい方針が打ち出される...続きを読む(全164文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 その他の金融関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的安定している。
    競合が少ない。
    以前にくらべて待遇もよくなりつつある。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部幹部の体質に問題...続きを読む(全180文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    競合他社があまりないので、大きなミスをして保険会社を怒らせなければ、仕事がなくならないし、つぶれる心配はない。
    出世をするなら、転機を重ねなければいけ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年8月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    メインは損保から依頼される、車対物の損害調査。
    対人事故の調査は無し。
    他、広域災害が発生した場合は、その地域に赴き調査応援。
    各種火災保険の損害...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    廣建の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社廣建の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司やメンバーは快く送り出してくれたが会社としては特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は産休育休取得可能となっていたのに...続きを読む(全179文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に一回必ず昇給があります、一般職には評価はあまり関係ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の金額が少なく、あまり変わらな...続きを読む(全80文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般職で首都圏勤務ならかなり有給が取りやすいです。(事務員が2人体制のため)地方勤務になると事務員が1人のため、やや有給は取りにくいのかなと...続きを読む(全263文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休制度があり、機能している点は良い点です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各事務所に女性が少数しかいないので、やや肩身が狭く...続きを読む(全222文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この資格があると給料が上がるという分かりやすい指標がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勉強は自分でやるものという考え方は個人的...続きを読む(全109文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くある話になるが、「先輩社員がきちんと教えます」という言葉があるが、「がんばれ」といわれるだけという時もあり、...続きを読む(全114文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人と話せること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は自然災害での破損案件が多いためすごく忙しい。自然災害は発生すること自体は仕方が...続きを読む(全96文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日完全休みと謳っておきながら、土日対応という当番制のシフトがある。そのため、電話が鳴った場合は対応背あるを得な...続きを読む(全123文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務員は1センターに1人、多くて2人となっているため、1人で黙々と作業をしたい人には向いていると思います。毎月やることは決まっているので、業...続きを読む(全245文字)

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    株式会社廣建の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハロワ掲載の賞与額になるまで3年かかりました。仕事量に見合った給料ではあるかと思います。続きを読む(全64文字)

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    金融(その他保険)の事業の成長・将来性の口コミ

    千葉トヨタグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メガディーラーなので利益はある方だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車のニーズの影響を受けるので、今後の車需要増加に期待します続きを読む(全78文字)

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    東京海上アシスタンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業績が良いとその分賞与とは別で決算賞与もあった。保険会社のサービスのため、今後長く働き続けていけるとは思った。続きを読む(全61文字)

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    日興企業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長性はありませんが、良く言えば安定的です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社のバックオフィス業務が主で、良くも悪くも横ばいの...続きを読む(全81文字)

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    ともにあーる株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社がなくなることはないと思う。ほけんの窓口グループに売却はあり得る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規集客が減っており、店舗数...続きを読む(全93文字)

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    株式会社Liv.Designの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    保険を見直すことが出来て、喜んでくださる方も多いので、その点はすごくいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    対面のみの相談...続きを読む(全168文字)

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    株式会社サンリオエンタープライズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    流行に左右される面はありますが、世界的なキャラクターIPを持っている点は強みだと思います。続きを読む(全45文字)

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    株式会社ほけんのぜんぶの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    色々なグループ会社があり、良いと思う。
    一つの事業だけやてても今後先細りしていく。
    単一事業、単一チャンネルで成功してもそれは成功と言わない...続きを読む(全118文字)

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    ヒューマンネットワーク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中小企業のオーナー社長が抱える、相続・事業承継問題を解決するという企業理念は素晴らしいことだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

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    株式会社イントラストの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    少子高齢化が進む中で需要はさらに高まっていくと感じた。続きを読む(全27文字)

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      社員から聞いたこと
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    エムエスティ保険サービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    統合すすむ保険代理店業界で一番と言っていいほど規模が大きいので業界のリーディングカンパニーになる可能性はある
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

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    廣建の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社廣建
    フリガナ コウケン
    設立日 1981年3月
    資本金 4000万円
    従業員数 386人
    代表者 山下乃一
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目21番18号廣建ニューリバービルディング
    電話番号 03-3555-3131
    URL http://www.kohken-adj.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1450989

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。