この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、成長する機会が全くない。入社してしばらくは放置。そのあとはやったことない仕事を急にさせられる。教えて...続きを読む(全153文字)
セイノーロジックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セイノーロジックス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にセイノーロジックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、成長する機会が全くない。入社してしばらくは放置。そのあとはやったことない仕事を急にさせられる。教えて...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望者は社内で、外国人の先生が来て、英会話レッスンをしてくれるのを受けられるので英語が上達すると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年7月9日【良い点】
上場企業の為、育児休暇や福利厚生はそれなりにてあつくなっており、ベネフィットや育児休暇以外でも休みを取得できたりするのでいいのではないかと思い...続きを読む(全209文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、急拡大し、車両数が増えている。ヤマト急便などの路線便が多く、担当業務にもよるが、手積みなどの仕事は少ない。た...続きを読む(全387文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年12月6日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月16日在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年5月3日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、上の役職のお偉いさんたちは営業しか見てない為、本当に評価されにくい。ボーナスは1ヶ月分としょっぱい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給は取りやすいが、仕事が忙しいので罪悪感ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く自分の時間がつくれない。サービス残業がある。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ない割に与えられる仕事が多すぎて、全員自分のことに必死なため中々成長できない。管理職は現場を見てないため評価...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っているのに評価されない。上の人たちは社員のことを見ていない。無理ばっかりさせるのに、それは自分のせいだと言わ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
赤字だし社員のことはみていないし、風通しが悪い。上の人たちは無駄なことばかりして社員の負担になることしかしない為、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
規模がそこまで大きくないので社員全員とコミュニケーションとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワイシャツの色は白じゃない...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
強みを生かして輸出混載に注力して殆どの社員が同じ方向を見て仕事をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
強みが短所となっているとも...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
上司が変わってパワハラやサービス残業もなくなり、働きやすい環境でこれからさらに成長できたので退職するのは少しもったいなく感じました。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
就活の時に国際物流業界を見つけ憧れ、入社後も自分がやりたかったフォワーディングの仕事をさせてもらい日々やりがいを持って取り組むことができました...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
最初の上司からはパワハラを受けサービス残業が多くて苦労したが、上司が変わって働きやすくなりこれから成長できるタイミングだったかもしれなかったの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
2年に一度本社での集合研修があった。また、昇格するためには2年に一度の論文があり、これを作成するのに多くの時間が必要だった。また、勤務中に作成...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
事務職未経験でも海外経験があれば採用してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てるという気はまったくないと思う。自分から勉...続きを読む(全89文字)
国内と海外のそれぞれで新人研修がある。場所は人によって異なり、国内では名古屋、神戸、広島などで、海外ではイタリア、ブラジル、中国、タイなど様々。
キャリ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育の制度はほぼない。自分から積極的に行動しないことには何も教えてはくれない環境ではある。かなり、閉鎖的であるとい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自己啓発制度あり、出席率に応じで費用の補助を受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に利用している人が少ないように見受けられる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にないと思います。仕事内容はやっていきながら覚えるという感じです。ある程度やれば覚えられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
通信教育を受けられる。期間内に終えれば60%還ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の評価を気にして部下に通信教育を強制させ...続きを読む(全85文字)
会社名 | セイノーロジックス株式会社 |
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フリガナ | セイノーロジックス |
設立日 | 1986年11月 |
資本金 | 2億6100万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中山宏志 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号 |
電話番号 | 045-682-5311 |
URL | https://www.logix.co.jp |
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