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株式会社エスツーソフト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスツーソフトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社エスツーソフトの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスツーソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスツーソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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エスツーソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エスツーソフトの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いい会社でしたが、人事考課制度が確立しておらず、年収がなかなかあがらなかった。
社員の雰囲気は非常によく、プレイベートでもよく出かけたりしていました。...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エスツーソフトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    会社の人数が少ない分責任感を持って仕事に取り組めるのではないかと思った。続きを読む(全36文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    福利厚生が整っている分、給料はあまり高くないと感じた。続きを読む(全27文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年9月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    福利厚生は整っており、就労環境もIT業界の中でいい方だと思う。続きを読む(全31文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年9月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社前、入社後研修とOJT研修で半年以上の研修を受けられる。続きを読む(全30文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年9月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    面接で感じたが、社員が明るく話しやすそうな感じだった。続きを読む(全27文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。


    【気になること・改善したほうがいい点】
    収入がとにかく安い。生活ができませんでした。
    業務中に資格取得をしてプロジェクト変更を依頼したが、経験がないの...続きを読む(全208文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を取得すると報奨金が出ます。
    また、外部のセミナーなどに参加する際は、業務扱いとなり、有給消化なしで参加できまし
    た。
    また、各自一冊書...続きを読む(全218文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は他社と比べて同程度かと思います。
    また、社内の風通しが良いことから、不安な事や困っていることなどをマネージャーや社長に相談できる環境で...続きを読む(全366文字)

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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さい会社だが、関東ITS健保に加入している。
    部活動やサークルがあり、補助金も出るため、業務外の趣味的な活動で息抜きや社員同士の交流が図れ...続きを読む(全285文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社エスツーソフトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年9月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育がしっかりしている。新卒採用がメインでしたが、教育がしっかりしているので、他の会社よりもすぐにスキルが身につくと思います。あと、わりと早...続きを読む(全178文字)

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    小売り(家電・OA機器)の退職理由の口コミ

    足利電装株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所謂中堅が居ない。新人もしくは年齢でどこにも転職できなかった人達が残っているため、有能な人...続きを読む(全168文字)

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      改善したほうがいい点
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    上新電機株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    しっかり事情は聞いてくださりやめることができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    めんどくさい上司がいると大変です。
    引き継ぎ作...続きを読む(全137文字)

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    株式会社コスモネットの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売り上げさえ上げれば昇進も出来るから接客が好きでたまらない人は向いているのだと思う。
    あとはどれだけ会社に奉仕したいという考えが持てるかどう...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ニチコムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりとしている。社内レクリエーションなども活発で、従業員の環境を整えようという意識はしっかりと感じる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ハードオフコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な商品知識がつくところ
    様々な業態があり自身の希望で配属を変わることができる。
    人事はかなり接しやすく親身になってくれる。
    【気になるこ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    離職率がかなり高く、新卒も3年間で3、4割は辞めていきます。
    10年の中間層もごっそり人がいなく、旗艦店で当時100人近く同期がいた方が、現...続きを読む(全141文字)

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    株式会社ケーズホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職は会社の問題ではなく、一身上の都合による。職種はいくつかあり、自分の部門以外は大きな問題はなかったが、自分の...続きを読む(全201文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同世代が多く平社員同士の仲はよかったと思います。よく言えば支えあって競い合える環境だったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

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    株式会社ノジマの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある日突然成績が振るわなかったこともあってか店舗ではなく物流センターやコールセンターに異動を命じられ、のめないな...続きを読む(全101文字)

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    東京ガスライフバル東世田谷株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無理に引き留めたりとかはなかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外周りでずっと動いているので、体力的にかなり負担はかかります...続きを読む(全107文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エスツーソフトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エスツーソフト
    フリガナ エスツーソフト
    設立日 2004年12月
    資本金 2000万円
    従業員数 25人
    売上高 2億3000万円
    決算月 9月
    代表者 岡田茂
    本社所在地 〒101-0023 東京都千代田区神田松永町14番地
    電話番号 03-5298-6821
    URL https://www.s2soft.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1339257

    エスツーソフトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。