この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の人間関係はとても良かった(配属先によるかも)ことが、辞める際に躊躇した点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に努力して...続きを読む(全147文字)
株式会社ノジマ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ノジマの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノジマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の人間関係はとても良かった(配属先によるかも)ことが、辞める際に躊躇した点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に努力して...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートナーの仕事量が多すぎます。時間外労働が実質強制になっており、時給が発生しない仕事があります。休みの日に社内チ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自己都合での退社だった為、
パートナーとして契約しないかとご提案があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人で店舗配属だった為、同...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
上場しているので一般社員の勤怠周りはうるさく、残業代がちゃんとでるのでそこの部分に関しては良かった点ではあった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
他店舗への応援等が多くあったので
その現場の人と仲良くなりやすい
飲みにいくこともしばしば
【気になること・改善したほうがいい点】
根も歯も...続きを読む(全342文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく入社後の研修がいやだった。1年目は毎月のように研修あり。一度やばい研修があるのでそれをきっかけに辞めていく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当たり前かもしれませんが、有給を全部消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の体調面と今後のキャリアプランを考え直した時...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
若い社員が沢山おり、活気溢れる職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も使ってメーカーの研修に行く等して精神的にも体力的...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
考え方がしっかりしているので面接で話せることは多く強い部分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で休みの日も社内連絡...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の育成〜グループから会社の本から出されたテストを行うのだが点数が低ければ、プロセスに合...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
時給が高かったので、ミスしたり、他の人より遅れることが気にならないようなストレス耐性が強い人にはおすすめします。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
家電部門では自身の頑張りがお給料に直結する為、向上心のある方はやりがいのある業務である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にメー...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織内のコミュニケーションの不足です。部署間や階層間での情報共有がスムーズに行われていないため、業務の重複や誤解が...続きを読む(全539文字)
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【良い点】
他の職種へ転職するため。
職場の環境はとても良かったが、正社員で働くまでの熱量はなく、退社。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実家に戻るため
(実家に店舗がない)
【気になること・改善したほうがいい点】
特に嫌な事は無かったが
小売業の宿命で退社時間が23時に
なるこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
コロナの影響で家庭との両立が難しいのと、上司が気に入らない人が数名いたので、その人等と縁を切りたかったから。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないけど、常に勉強しなければ追いつかなくなる会社なので、育児をしながらだと知識面でお客様にご迷惑をおかけし...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育成制度もよく、皆人柄がいい。
誰が正しいかではなく、何が正しいかで判断される。また、自分からやりたいことはどんどんやらせてもらえる。会社の考...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
販売でお客様に喜ばれて買って頂ける方であれば現場では活躍が見込めると思います。また、若い人にとっては早くにリーダー以上の役職に就けるチャンスも...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
年収は低い。役職についても責任感は増え、給料は他社比較では極微増。販売員に関しても販売しても給料がほぼ増えないため、モチベーションが下がってい...続きを読む(全610文字)
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【良い点】
家電に対する知識がつく
販売ノルマに対する責任感がつく
販売力に対して教育制度がしっかりしていおり、良くも悪くも熱血指導により見捨てられるよう...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
自分で考えて色々チャレンジすることは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
株などの売却で愛社心が問われる。内面と称して性格を間接的...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する時になかなか辞めさせてくれない。毎週のように誰かが辞めていきます。人手不足は顕著で、休憩などまともにとれな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自己主張が強い方にはとてもおすすめ。自分の意見が反映される可能性は全然ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分では頑張ったつもりで...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
悩みなど面談の時間はたくさん作ってくれる環境はある。改善するかは別として。
【気になること・改善したほうがいい点】
公休日数が106日から11...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日報を毎日決まった時間までに投稿しなければならない。勤務時間内で出来れば良いがお客様対応に追われるので勤務内に書け...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりとしており、育成には思った以上に力が入っている。研修中困ったことやプライベートなどについての悩みがあれば聞ける環境ではある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料が高いので、給料で困ることは少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、自分の時間を確保するのが難しいです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
その人の働きをきちんと評価してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって昇給の難易度が異なります。昇給が難しい部門ではかな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
上司が出勤日にフィードバックを行い、常に成長できる環境が整っていると感じます。半年ごとの面談では、半年間を総括して平等に判断していただけるため...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの応募記事に記載されていた業務内容よりも、多くの業務を担当する必要があり、入社前とのギャップを感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別問わず働くことができる環境です。育休なども取りやすい環境が整っています。女性でもキャリアを積むことが可能です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
お客様に喜んでいただけたときにやりがいを感じます。どのようにすればお客様に商品を買っていただけるかを考えるのが必要になり、問題解決能力が上がる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
eラーニングあり。
使ってる人は少ないが利用して資格を取ることも可能。
ただし、期限内に取得できないと自腹続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新店を作ることで銀行からの借り入れ金をもらい、オープンセールで売上を上げているのが見えるくらいに新店を乱立させてま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
退職意向の際、あっさりと辞めることができた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にインターンがあれば、短期退職に至らず、お互いよ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが原因での退職。
長年の経験から合法なラインを把握しており個室にてドアを開け放したまま数時間に及び詰めを行...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度が名ばかりになっているため、モチベーションが維持しづらい環境であった。上層部と個人の話し合いの機会がもっ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署やポジションの移動が頻繁にある。
審査や施工不可などで成約がキャンセルになることがしばしばある。
給料の変動が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店舗として使用していた建物の取り壊しにより退職しました(アルバイト全員まとめて退職)
他の店舗への異動の話もありましたが、他の職種に興味もあっ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由は
従業員の数に対して昇進ポストが少なすぎるので、先が見えない。
数人の管理職以外、社内に40、50代...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間や労働時間を考えると自分の時間が少ない。次々来店されるお客様を待たせる罪悪感や、あと10分あればもっと満足...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々社員数が減り続け、既存社員に負担がかかるよくない循環です。少子化なのか、それとも情報収集してからか新卒の新入社...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
勤務店舗によって忙しさややることが全然違う。
また上司によってもかなり仕事量が変わるので忙しくなったのに給料は変わらないとかのことがありえる。...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退社するのに時間かかったり、時期によって有給が使えない人もいた。就業規則をきちんと聞いて辞めた方がスムーズです。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社ノジマ |
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フリガナ | ノジマ |
設立日 | 1982年6月 |
資本金 | 63億3000万円 |
従業員数 | 12,027人 |
売上高 | 6261億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野島廣司 |
本社所在地 | 〒252-0242 神奈川県相模原市中央区横山1丁目1番1号 |
平均年齢 | 32.5歳 |
平均給与 | 495万円 |
電話番号 | 045-228-3546 |
URL | https://www.nojima.co.jp/ |
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