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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスツーソフトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスツーソフトのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスツーソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスツーソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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エスツーソフトの 学生による会社の評価

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社風・文化
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エスツーソフトの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取得すると報奨金が出ます。
また、外部のセミナーなどに参加する際は、業務扱いとなり、有給消化なしで参加できまし
た。
また、各自一冊書籍...続きを読む(全218文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エスツーソフトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年8月21日
回答者:

【良い点】
入社した後は研修期間もあり、会社の風習や製造工程などきちんと説明してください理解ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。続きを読む(全79文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月4日
回答者:

【良い点】
シフト制なので平日休みを希望することが出来る点や閑散期にまとまった連休(5連休以上)を取得しやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全258文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年4月30日
回答者:

【良い点】
特に子持ちの方は優遇措置があり、長く働いている方もいました。
営業のみやるか、チームを作ってマネジメントをするか選べるのはいいと思います。
【...続きを読む(全111文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月14日
回答者:

【良い点】
稀に休日出勤がある案件があるようですが、土日祝はしっかり休めます。
また、お盆休みはないですが夏季休暇が5日間取れるので、つなげて活用すれば一...続きを読む(全96文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年10月7日
回答者:

【良い点】
ドライバーの一人一人が営業マンということを心に持っているので、名刺を交換してきたり、情報交換などとてもコミュ力の高い人材が多いので成長性はある。続きを読む(全78文字)

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エスツーソフトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。


【気になること・改善したほうがいい点】
収入がとにかく安い。生活ができませんでした。
業務中に資格取得をしてプロジェクト変更を依頼したが、経験がないので...続きを読む(全208文字)

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は他社と比べて同程度かと思います。
また、社内の風通しが良いことから、不安な事や困っていることなどをマネージャーや社長に相談できる環境で、...続きを読む(全366文字)

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい会社だが、関東ITS健保に加入している。
部活動やサークルがあり、補助金も出るため、業務外の趣味的な活動で息抜きや社員同士の交流が図れる...続きを読む(全285文字)

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年09月22日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育がしっかりしている。新卒採用がメインでしたが、教育がしっかりしているので、他の会社よりもすぐにスキルが身につくと思います。あと、わりと早い...続きを読む(全178文字)

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いい会社でしたが、人事考課制度が確立しておらず、年収がなかなかあがらなかった。
社員の雰囲気は非常によく、プレイベートでもよく出かけたりしていました。
...続きを読む(全163文字)

株式会社エスツーソフトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理職との距離はとても近く、意見を聞く耳を持っている方が多いです。
業績次第ですが、社員旅行は海外でスキューバダイビングなんてこともあり、遊ぶ時は...続きを読む(全202文字)

小売り(機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ノジマの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルは、自然と覚えますが各キャリアのスキルアップ情報などが上がってくるのでスキルアップはしやすいかとおもいます。続きを読む(全63文字)

株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
努力次第ではリーダーになれるとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ配属先にもよるので当たり前にどうなるかは運次第ってところがミソ続きを読む(全78文字)

スマートツール株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
上長達の足並みが揃ってない、評価に対して個人の主観が凄く入ってるので下を是正させるよりまず役職者こそ上司こそどうあるべきか研...続きを読む(全401文字)

株式会社ノジマの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して数ヶ月で後輩を育成できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできる環境はあまりない。人が足りていないため教育制度も...続きを読む(全113文字)

株式会社フレシャンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にスキルアップのための研修はあるため、徐々にスキルアップ可能。マナー研修などは今後も別の業界でも役に立つと思う。続きを読む(全65文字)

コネクシオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
後進育成などの環境は整っておらず、いかに上司に気に入られるか、入社した時点での能力によってで...続きを読む(全83文字)

ELJソーラーコーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い段階で1人で仕事を任せてもらえる。コミュニケーション能力や、傾聴力や、臨機応変に対応できる力がつくとおもいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

コネクシオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後2週間ほどオンライン研修を受けた。研修の中で、社会人としてのマナーや業務についての知識を詰め込まれた。その後店舗で業務開始されたが、いき...続きを読む(全173文字)

maテレコム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンター制度が設けられている。
店舗に教育係がいるため資格試験のサポート体制もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはメンタ...続きを読む(全136文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は新卒入社時にある程度。
離職率が高かったのか、新卒入社から半年程度は残業をさせない方針が全社で整っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

エスツーソフトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エスツーソフト
フリガナ エスツーソフト
設立日 2004年12月
資本金 2000万円
従業員数 25人
売上高 2億3000万円
決算月 9月
代表者 岡田茂
本社所在地 〒101-0023 東京都千代田区神田松永町14番地
電話番号 03-5298-6821
URL https://www.s2soft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1339257

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