エスツーソフトの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
収入がとにかく安い。生活ができませんでした。
業務中に資格取得をしてプロジェクト変更を依頼したが、経験がないので...続きを読む(全208文字)

【良い点】
資格を取得すると報奨金が出ます。
また、外部のセミナーなどに参加する際は、業務扱いとなり、有給消化なしで参加できまし
た。
また、各自一冊書籍...続きを読む(全218文字)

【良い点】
残業は他社と比べて同程度かと思います。
また、社内の風通しが良いことから、不安な事や困っていることなどをマネージャーや社長に相談できる環境で、...続きを読む(全366文字)

【良い点】
小さい会社だが、関東ITS健保に加入している。
部活動やサークルがあり、補助金も出るため、業務外の趣味的な活動で息抜きや社員同士の交流が図れる...続きを読む(全285文字)

【良い点】
教育がしっかりしている。新卒採用がメインでしたが、教育がしっかりしているので、他の会社よりもすぐにスキルが身につくと思います。あと、わりと早い...続きを読む(全178文字)

いい会社でしたが、人事考課制度が確立しておらず、年収がなかなかあがらなかった。
社員の雰囲気は非常によく、プレイベートでもよく出かけたりしていました。
...続きを読む(全163文字)

【良い点】
家電量販店という業界は基本的に体育会系の世界だが、その中でもヨドバシカメラは非常にホワイトな環境だと思う。管理職の方々も大変お世話になったし、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ありがたいことに、私の配属先の人達は良い人達ばかりでした。心身不調があった際も、責任者が親身になってシフトの相談もして頂きました。
また、担当...続きを読む(全165文字)

【良い点】
中間管理職的な人が少ないため、若くして優秀な方が多い印象。最初はきついだろうが、それに耐えたらエンジニアとして自分で考え動ける人材になれるのだ...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長は言うことをコロコロと変えるため、ついていけないことがある。
そしてそんな社長をどの管理職を止められない。とい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ヤマダデンキでは、トランシーバーをつけているので、管理職による、無線での怒号が飛び交うので、管理職に対する魅力はあまりない。反面教師にしたい管...続きを読む(全137文字)

【良い点】
サービス業や販売職のスキルはあがり、管理職もスタッフの対応などで勉強になるかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
若い社員が多いためコミュニケーションは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多い反面辞めていく人も多いと感...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員はどれだけの年数があってもそんなに給料が上がらない。管理職になっても正直社員と年収が余り変わらないらしいです続きを読む(全76文字)

【良い点】
役職者手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に出勤する役職者は基本1人の為休憩などが取りづらい。また、同様に休みなども長期休...続きを読む(全85文字)

【良い点】
同僚の仲は良かった。派遣の人との関係性も良かったので職場仲は良くその点では楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はパ...続きを読む(全86文字)