この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外研修生制度が今年から再開。コロナ禍で休止。入社3年目の年次から海外で働けるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外研...続きを読む(全165文字)
株式会社阪急阪神エクスプレス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急阪神エクスプレスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急阪神エクスプレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外研修生制度が今年から再開。コロナ禍で休止。入社3年目の年次から海外で働けるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外研...続きを読む(全165文字)
一般的な企業である福利厚生は一通りある印象続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生システムがあります。毎年ポイントがもらえるので、そのポイントをいろいろな用途で使えます(資格取得の費用に充てたり、フラワーギフトや旅行...続きを読む(全292文字)
福利厚生は、借り上げ社宅制度など必要十分であり、就労環境に関しても、職群制度などライフプランに合わせた働き方が提供されていた。続きを読む(全63文字)
座談会でお聞きした社員の話で「役職に就くと深夜でもトラブル対応を対処しなければならない。」とお聞きし、就労環境は悪いと判断した。続きを読む(全64文字)
家賃補助や資格手当などをはじめ、海外研修手当など福利厚生や就労環境の面に関しては、不自由ない印象。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していた。寮も最近新しくなり、不満はなかった。狭かったけど
【気になること・改善したほうがいい点】
寮ではなく、住宅補助にしてはどうか続きを読む(全80文字)
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【良い点】
阪急阪神HD企業ということもあり、福利厚生は充実していたように感じられます。
産休育休取得は取りやすい印象です。特にリーダー職の女性社員の多く...続きを読む(全216文字)
【社員から聞いた】阪急阪神ホールディングスの福利厚生を利用することができる。カフェポイントというシステムがあり、ポイントを貯めると、商品券などに交換できる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は部署により取りやすい、取りにくいがある。サポート体制はなし。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅補助があり、社宅もきれいな建物が多い。そのため、入社して上京してきた人などは貯金がたまりやすいように感じている。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費の精算方法が異常でした。1番安い経路で支払いされるので、遠回りの迂回ルートが最安値経路の場合、そのルートで通...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
ショッピングクーポン30,000円分が毎年もらえます。独身寮として、綺麗なアパートに格安で住むことができる点。ベネフィットステーションをうまく...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
転勤に伴う住宅手当は7割負担とかなりよかったと思います。これは年齢制限ありですが、よかったです。あと関西では阪急の名の付くものには、特典、割引...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
半年に一回、15,000円分のポイントが付与され、商品券などの娯楽から資格補助などの自己啓発まで、幅広く好きな使い方が出来る福利厚生が用意され...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していたように感じる。
電鉄系ということもあり、阪神百貨店のチケットや、その他TOEICの資格試験の補助などもあった気がする。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は一般的~充実している方だと思う。土曜日に祝日が被ると、会社として代休を与えなければならない決まりになっているのはありがたい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
電鉄系の事業会社なので福利厚生はしっかりしていると思います。数年前に福利厚生のシステムが変更となり各自に付与されるポイント内でメニューを選ぶ事...続きを読む(全170文字)
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福利厚生はとても充実していると思います。私は契約社員での入社でしたが、ほとんど正社員の方と変わらない待遇でした。ただし、部署によっては有給消化は難しく、取...続きを読む(全151文字)
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基本給が高いとはいえず、ボーナスも多くない。
しかし福利厚生はかなりしっかりしている。
女性が働きやすい環境にあるとは言い難いが、会社としてこれから女...続きを読む(全158文字)
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契約社員でしたが、恐ろしいほどの薄給でした。具体的には残業なしだと手取り13万いくか行かないか。ただし正社員はプラス5~6万からボーナスで差がつくので、新...続きを読む(全351文字)
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福利厚生は世間並みだと思われます。
阪急阪神グループに所属していますが、グループ内での特別なベネフィットはあまりありません。休暇制度も恐らく世間並みです...続きを読む(全160文字)
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休暇制度に関しては、祝日が土日と重なると自分の休みたい日を一日選んで振替休日を取得できるという制度があり、これはあまり他社では聞いたことがない制度なので、...続きを読む(全173文字)
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比較的アットホームな雰囲気での仕事ができる。労働時間は標準。税関が5時までに修了するのが基本なのでそれまでに終了させる事が原則。食事補助などは特になし。住...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員はほとんど皆いい方ばかりですが、上長は当たり外れが大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、業務過多にも文...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
年功序列。5年目くらいから少し上がるイメージだが、それまでは雀の涙。残業代で稼ぐ人もたくさんいた。残業代は一分単位で出る。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
関西の会社のためフランクな人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の配属場所は昔ながらの頑固親父みたいな上司が威圧的に職場...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
定期的なEラーニングの機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
Eラーニングで学んなことが実務で活かされたと感じたことがない。コン...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
様々な業界なら企業と仕事をすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職と内勤職でやることが全く違うため、配属ガチャが起こ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
係長クラスは女性が沢山いた。育休、産休制度はかなり取りやすそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスになるとほとんどが男...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一年ごとにそれぞれの分野ごとに数字で詳しく評価はしてもらえる。また1年間にのフィードバックもあり、的確に改善点を教えてもらえたところ。
【気に...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に電話がかかってくることが多く休みの日も仕事優先になる。当日中に必ず終わらせなければいけない業務なので、出荷...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
必要不可欠な業界なので、毎日の業務に対してやりがいは感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じ作業の繰り返しなので、面...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ホールディングスに所属している大きな会社ではあったので、今後の会社の成長としては見込めないが安定はしていると思った。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすかった気がします。もちろん周りとの調整は必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うかもしれませんが、私が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
1週間休暇制度があり、年に一度は取得することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当は充実しており、子供がいる方であれば、そ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
今はわからないが、在籍当時は扶養手当が1人目7万円もらえていた。2人目以降は1万円だった記憶。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ドライバー職の方は普通免許からの入社でも条件付きではありますが中型免許やフォークリフト技能講習の受講費用を会社が負担してくれるため、大きなメリ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
一定期間無事故や皆勤だと表彰があります。
期間は6ヵ月、1年、3年、10年などです。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆勤の表彰は
年...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
交通費は全額支給、住宅手当が少し多めに出る
フレックス制度で業務時間を調整できるので残業時間は0時間にできた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
普通に適用されるものはあると思います。通勤手当も出ますし、退職金制度もあります。住宅補助もありますが、寮はありません。自宅から通勤するか、個人...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はしっかりしている。
ボーナスも運送業にしてはちゃんとした額が出ますし。
【気になること・改善したほうがいい点】
配車係が古株...続きを読む(全99文字)
免許取得支援制度や保養所利用制度などの福利厚生がしっかりとあるため公私でも額面以上の生活水準を意地できる続きを読む(全52文字)
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【良い点】
着替える時間もすべて一分刻みで給料がでます。車の保険とかはとても安くで入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに気になることはない。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社阪急阪神エクスプレス |
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フリガナ | ハンキュウハンシンエクスプレス |
設立日 | 1999年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,246人 |
売上高 | 770億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷村和宏 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号 |
電話番号 | 06-4795-5811 |
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