阪急阪神エクスプレスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全36件）

回答者： 社員・元社員 50代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 海外営業 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 60代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

低い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

選考

回答者： 社員・元社員 女性 7年前 貿易、国際業務 その他 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

選考

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

説明会

座談会

OB・OG訪問

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

座談会

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

インターン

説明会

OB・OG訪問

選考

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2024卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

選考

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 貿易、国際業務 非正社員 契約社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 経理 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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