この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長などの上司、チーフとの距離が近く風通しが良いと感じる。社風や人も優しい人柄の方が多く、相談しやすい環境だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)
株式会社アンビデックス 報酬UP
株式会社アンビデックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は170〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アンビデックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アンビデックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
店長などの上司、チーフとの距離が近く風通しが良いと感じる。社風や人も優しい人柄の方が多く、相談しやすい環境だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進は無く、お給料に関しては期待できませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はアパレル業界でも噂になるくらい低かったです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ベースは低くはないのかなとも思うが、昇給はほぼなく、店長手当も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によるものだとも思うが、ボ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時短正社員として復帰した際、
時給換算するととてもいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革は行われているにも関...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
毎月社長宛にその月のよかったことや悪かった方を書くので社長との距離が近かったように思います
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少な...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルなので仕方ないですが、賞与はあってないようなもので、明確な評価制度もありませんでした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
好きなブランドの服が着れるのと、都心部に店舗があるのでアクセスしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が他のアパレルよりも低い...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
服が好きで、発信力、向上心があれば小さい会社なのである程度やらせてもらえる。
住宅手当ありだが都市部のみ。
売上や貢献度で表彰がある。
【気に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本給16万程度で非常に安く、手当や職能調整給を合わせてなんとか手取り20万前後くらいです。
魅力的な服が多いので、どうしても社販代が多くなっ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料は正直高くないです。社割で購入したお洋服の金額をお給料から引かれる為調整が必要です。ただ会社が好きであれば低...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
キャリアアップはやる気があれば比較的しやすく、やりがいは感じられる。販売職は退職者も多いのでタイミングよければ2年目から店長を任されることもあ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ブラックというほどではない。少ないが生活は可能なレベルの給与
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年度によって出なかったりする。また...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は基本的に低いので、年収を気にせずともスキルアップしたい方にはおすすめです。
残業は少ないので良いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給料に関してはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が分からず、毎年5000円だけ月収があがっていく。
30歳を超えると30...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
毎年12月に表彰式があり、新人賞や店舗賞など日頃の功績を加味して評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の手取りがとても...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
成績によってお給料に影響はないので、安定はしています。またノルマも厳しくないので、お店全体で目標にむかうというのは良いです。
【気になること・...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
毎年1回昇給などあります。店長手当は低いとお聞きしたことがあります。ボーナス、決算賞与などもありますが、他の企業に比べると少ないです。特に新卒...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
手当は充実しており、住宅手当や地域手当、残業手当、保育手当などがあります。
しかし、基本給が他の企業と比べると低いと思います。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
売り上げ目標はあるが絶対的なノルマはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
元の給料も低いがそこから更に洋服代で無くなる。自分が売り上...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
年に一度、一応5千円の昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとにかく最低ライン。一人暮らしで社販もしなければならな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
先輩と密にやりとりができるのですぐに仕事の評価を受けることができ実績に繋げられると思います。店長にも続ければなれます。ボーナスはその月々ですが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アパレルメーカー自体が給与水準が低いことを考えると特別悪いわけではないと思います。業績がそこまで良くない年でも決算賞与が寸志ででました。
【気...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし。
少ないですが毎年昇給があるのはよいかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく薄給です。地域手当や職務手当な...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に勤務ブランド、店舗は会社指定になるが、希望は言いやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
販売は仕方ないのかもしれない...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前からわかっていたことではありますが、同世代の平均と比べて給料は低いです。一人暮らしとなると、貯金はままならな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ポップアップなど自主企画も話が通りやすい会社だと思う。やりたいことがあればどんどん話していくと実現するので、やりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
新卒/中途は春に研修があったが、その後はすぐ店舗へ入りOJTとなる。会社として丁寧な接客スキルを推進していたので、定期的にフォローアップ研修が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
育休・産休を取得している社員がほとんどでした。
戻る時も基本的に同じ部署に配属になっていました。
他の社員にしわ寄せはそこまでなく、女性として...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
実力主義なので、良いものが作れる人間にはたくさんのチャンスが与えられました。
新しいことをがんがんやらせてもらえる環境。
物つくりに関しても川...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
好きなテイストのブランドがあったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さなブランドが沢山あり、初めの頃はブランドの把握が難しかったです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
本当に基本的な制度しかありませんでした。
ただ個人でプレゼンや交渉すればトレンドセミナーやパタンナーは勉強会に参加している人もいました。
全体...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
退職に向けた準備や、退職後の手続き、ハローワークの進め方なども総務部の方が丁寧に教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ある程度の客単価のあるブランドのため、お客さんの質は比較的良い。お客様と仲良くなることも楽しみのひとつ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒や二年目等に対して、不定期ではあるが研修が行われる。内容はその時々で変わる。例えば、接客のノウハウを学ぶもの、他のスタッフからの評価を受け...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
管理職の方とお話しする機会も定期的にあり、気遣いのある言葉をかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月レポートのようなものを...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
経営が安定していて給料も確実にあり、社員が生活に困る事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定や年収を上げるには昇格を伴わなけれ...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して2年なため、人並みに給料をもらえています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がっても基本給が増えないため、長く働くこと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
残業はほぼありませんでした。
定時から15分過ぎて退勤するとその理由も教えなければいけないため、無駄な残業はありません。
大型連休前やセール準...続きを読む(全544文字)
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【良い点】
店舗の売上が悪くても最低の保証があったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張った人が損をします。個人ノルマがない分店舗全...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
昇進するとかなりの額が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
5年以上同じ場所に赴任していると家賃補助が突如打ち切られる
新入社員より...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給だけでみるとかなり少ないです。残業は基本的にしないとのことなのです...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
売上未達の場合でも最低額は保証されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は店舗予算未達の場合、多くもらうことはできません。在...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
今はどうかわからないが、毎年昇給はありました。
ただし、大幅な昇給はなかったかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
・固定給
【気になること・改善したほうがいい点】
・昇進の際には課題図書の読書感想文の提出が必須
・自己評価シートと面談によって評価されるが、...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
昇給に関しては基本的に、毎年上がるが売り上げ実績の高い人は評価され、どれだけその他の業務に注力したところで、数字を作っていなければ評価されない...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社アンビデックス |
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フリガナ | アンビデックス |
設立日 | 1987年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 378人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 吉田秀人 |
本社所在地 | 〒151-0062 東京都渋谷区元代々木町23番8号 |
電話番号 | 03-3481-8125 |
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