東レの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1217件）

【良い点】
特になし。引き止められたり、社内異動を勧められるのはどこの企業でも同様だと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地を変え...続きを読む(全101文字)

【良い点】
週3回まで在宅勤務ができる。部署によってはコアタイムなし(スーパーフレックス)制度があり、有給休暇を使用せず残業時間で丸一日休暇を取れる。休...続きを読む(全167文字)

【良い点】
周囲にたくさん女性がいる。女性目線、安心するのではないだろうか。生理休暇などもどうやら取れる模様。出産や育児の支援は手厚い。長期間の休暇を取...続きを読む(全110文字)

【良い点】
比較的リニアに昇給する点。ベースアップも今のところ毎年あり。半年に1回上司から評価をもらい、ボーナスに加給される。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
例えばその辺を走っている車に自分が開発した化成品を原料とした部品が搭載されており、自分の努力が誰かの役に立っている実感を得やすい。
【気にな...続きを読む(全156文字)

【良い点】
部署や職種によって異なりますが、風通し自体は悪くなく、意見を出しやすい環境です。裁量のあるプロジェクトや海外拠点での経験も得られるため、責任...続きを読む(全227文字)

【良い点】
結婚後はほとんどの拠点で借り上げ社宅制度を利用でき、家賃負担が約4万円で抑えられます。ボーナスも安定しており、概ね2ヶ月分支給される点は安心...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業は多くなく、月0～20時間程度で終業後の時間は自由に使えます。有給も取りやすく、消化率も高めで、特に育休などの特別休暇も取得しやすくなっ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ボーナスは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒新入社員は3ヶ月、車の運転禁止などプライベートにまで干渉してくることがあり嫌...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給が取りやすかったことだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の三交代勤務者になるとGW、お盆、年末年始関係なく働かされます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年に2度、ウェルボックスのポイントを現金化出来た。他にも様々な保養施設で優待が利くのでそういうのが好きな人にはお勧め
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
若いうちから裁量権は大きく上司に相談しながら自由に営業ができる
そのため商材や業界に興味のある人は楽しんで働ける環境にはあると思う続きを読む(全71文字)

【良い点】
有給やフレックスは自由に取ることができ、それに対してとやかくいう上司も少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の業務範囲が広くそ...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べると年収は低い
評価制度は部署ごとに定められている評価項目をどれだけ達成できているか半期ごとに上司...続きを読む(全189文字)

【良い点】
温和な従業員が多く、社員を相互に尊重し合う社風
【気になること・改善したほうがいい点】
求められる業務量に対して給与が低い
商材の開発から提...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員は全体的に真面目で穏やかな人が多く、人間関係でストレスを感じることは少ない。
技術部署の管理職は専門性は高いものの、マネジメント能力には...続きを読む(全402文字)

【良い点】
長期間にわたり君臨してきた社長が退任し、新しい社長が就任して1年になる。新社長は旧態依然のマイナスな面を改善しようと尽力していると感じる。そ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
古くからの顧客を持っており、非常に安定している。仲間意識も強く、全社での業務外での活動が他社よりも多いように感じる。研修カリキュラムも豊富あ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自身のキャリアの方向性を提示する、相談する場はあると思います。
世の中の役に立つ製品を出すことに向けてとりくむことができれば、良い経験になる...続きを読む(全201文字)

【良い点】
良い点：コンプライアンス意識が高く、残業代が確実に出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
・裁量労働制の職位（研究員）に移行すると...続きを読む(全210文字)

【良い点】
世の中に出ている情報よりも高水準。
管理職になれば1200万は超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
高水準ゆえに、管理職のベース...続きを読む(全89文字)

【良い点】
非常に改善されてきた。
残業削減の背景もあるが、休みも取りやすく、周りがフォローしてくれる体質に変わってきたと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社内研修は資格別、職種別に設定されており、充実しています。Udemyなどのオンライン講座も一定の条件を満たせば会社で負担してくれます。リスキ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
部長、課長世代はそういう時代に育てられてきたので仕事中心の人が多いが、現在の若い世代はワークライフバランスを上手に取っていると思う。
【気に...続きを読む(全143文字)

【良い点】
上位の資格になるほど、月給やボーナスの上昇幅は大きくなります。但し期末給与の業績連動も大きくなるので、変動も大きいです。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)