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エア・ブラウン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エア・ブラウンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エア・ブラウン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエア・ブラウン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エア・ブラウンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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ワークライフ
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2.5
入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

エア・ブラウンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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エア・ブラウンの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 テクニカルサポート(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度としては、英会話学習の補助制度があり、業務に必要な英語力の向上をサポートしてもらえます。また、社員持株制度も整っており、配当金が毎年...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年10月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇は比較的自由にとれます。
    始業は9時半から就業は5時半からになってます(東京本社の場合)。
    遅い始業のため朝はゆったり出社できます。
    また...続きを読む(全179文字)

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    エア・ブラウンの 他のカテゴリの口コミ

    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    強みとなる製品を持っているところはとても良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強みとなる製品がダメになった時のリスク回避...続きを読む(全107文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく、飲み会が多い会社だった印象です。1次会は会社の経費でのみ、場合によっては3次会ぐらいからは自己負担とな...続きを読む(全217文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるかもしれませんが、給与はよかった。年齢が考慮されている給与形態であったと思う。賞与の割合が高く、業績がよければとてもよい。
    【気に...続きを読む(全176文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は平均以上ありとても満足でした。賞与もいいときはとてもよく、社員に還元する会社でした。とてもよい印象です。続きを読む(全61文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 テクニカルサポート(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ライフワークバランスの面では、営業職においては直行直帰のスタイルが基本であり、業務を効率的にこなすことができるため、プライベートの時間をしっ...続きを読む(全315文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    たった数年前までは業績が上がり続け待遇もそれなりによくなり、活気もありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年急成長に舵を切る...続きを読む(全188文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事のできる人があまりいないので、馬車馬のように働く必要はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張った分評価してほしいとい...続きを読む(全131文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は同業界の同規模にしては良い方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給をかなり抑えて、業績給や一時金の割合がかなり...続きを読む(全127文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    財務面はよいので、投資余力はあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の賛同を得ないまま、上層部の独断でセンスが疑われる事業の...続きを読む(全174文字)

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    エア・ブラウン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    月収は高くはないが、年3回のボーナスはいずれも月数が高い。在宅勤務制度も取り入れられているため、様々な働き方に選択肢がある。有休も比較的取り...続きを読む(全321文字)

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    商社・卸(専門商社(化学・石油))の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社アールアンドデーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当などはありませんでした。毎年福利厚生に関しては会社側の決定に従わなくてはいけないので、変動しがちです。続きを読む(全75文字)

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    コスモ石油株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若手社員には家賃補助がある。しかし、ある年齢以降では補助は一切なくなる。カフェテリアプランもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全80文字)

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    ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    今はカフェテリアポイントといって、1ポイント1円でプライベートで使用できる便利な福利厚生がある
    年に50000ポイント使用できるらしい
    【気...続きを読む(全129文字)

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    林六株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年数制限はあるが、家賃補助が大手並みにある所。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助がいつまで続くのかなど具体的な年数は言われず...続きを読む(全94文字)

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    イワタニ首都圏株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    資格取得により月給を上げることができる制度があるところは自己啓発にはつながると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    システムなどが...続きを読む(全168文字)

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    堀川産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的なことはあるがどれも名前だけある形で目立った良い補助はない。資格も会社で取得しろと言われるが受験料も給料か...続きを読む(全133文字)

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    出光エナジーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同業他社と比較してもいい方。
    借上社宅制度もあり、年収だけでは判断できない部分も悪くないと感じている。続きを読む(全57文字)

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    日本ペイント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休取得しやすい空気はあります。退職金、企業年金、確定拠出型年金など制度は充実していて福利厚生は他社に劣りません。続きを読む(全63文字)

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    伊丹産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社は社員食堂があり、毎日十分な量の昼食が食べられる。1食300円程度だったはず。給料から天引きされている。
    退職金は結構もらえる。
    甲子園...続きを読む(全147文字)

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    NX商事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助が魅力的である。10年間、8割から9割は会社が負担してくれる。(自宅から通えない場合のみ)転居を伴う異動の場合、期間はリセットされる。続きを読む(全77文字)

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    エア・ブラウンの 会社情報

    基本データ
    会社名 エア・ブラウン株式会社
    フリガナ エアブラウン
    設立日 1970年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 92人
    代表者 立岡道広
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目13番1号
    電話番号 03-3545-5729
    URL https://www.arbrown.com/
    NOKIZAL ID: 1136204

    エア・ブラウンの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。