回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月収は事務にしては良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがひと月分で少ない。二月分はほしいところ。評価の方法が若...続きを読む(全88文字)
株式会社生保リサーチセンター
株式会社生保リサーチセンターの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社生保リサーチセンターの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社生保リサーチセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
月収は事務にしては良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがひと月分で少ない。二月分はほしいところ。評価の方法が若...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のペースで仕事ができます。チームを組んで仕事を進めるということはありません。自分の仕事が終わったら、それで帰れます。
営業ノルマは特に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与体系は低いと思えた。平社員だと基本給プラス役職給プラス一律手当込みで20万ほど。残業代はつくが会社の方針として月20時間以内に収まるよう...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
飲み会など付き合いは少なく、個人主義。
ノルマも特にないため、マイペースに仕事をしたい人にはもってこいの環境である。
年配層多めだったが、近...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
生命保険の支払い審査に関して調査する仕事なので、保険会社の業績が良ければその分依頼がくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身の...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性にとってはかなり働きやすい。育休産休は多くの女性がとっていて、リモートワークも積極的に行っている。子供の体調が悪くて、フルリモートしてい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
やりがいはあまり感じられなかった。ルーティンワークなので、ひたすらこなすのが苦じゃない人には向いているかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
確認業務なので、実際に保険の支払い審査をするわけではなく、専門的な知識が身につきにくい。他社では通用しないスキル...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
和気あいあいとした雰囲気と謳っていたが、勤務中は特にギスギスしている。
楽しそうにしているの...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
女性が多い分、ベテラン女性との関係性をうまく築ければなんとかやっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず挨拶がない。社員間の...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
仕方ない用事であれば問題なく休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みやすい環境を謳っているが、チームワークは決して良くない。や...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
なし。どこから手をつけて良いかわからないくらい山ほどのマニュアルが入社初日に自分のデスクに置かれています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
管理職以外の女性陣は比較的良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるお局的な方々は性格に難あり。
好き嫌いが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業管理に関しては厳しくなっており、上長の許可が必要になっている。毎月の残業を20時間以内にするように指示があったりしていた。残業を多くして...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
保険代理店にしてはある程度もらえる
評価制度は制度として機能してない印象。上席の評価が非常に重要
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本給は低いが役職手当てはある。
残業代も出るのでそれでまかなえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低め。賞与も正社員でな...続きを読む(全103文字)
あまり上がりません。昇格しても、それほど昇給しないため、不満だと言っていた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
年に一回の評価になっている。年初に年間の目標を設定して、その達成度日よって査定されることになる。数字だけではなく、定性評価も一応はある。
【...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
数字を追うのが好きな人は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
定性評価も重視すると言ってはいるものの、人事考課面談なども...続きを読む(全131文字)
3年を超えると、店長に昇任する方もいらっしゃるそうで、評価についてはしっかりしてくれている印象を持った。続きを読む(全52文字)
年収は業界平均並みで、評価制度は成果とプロセスの両面を重視する仕組みが整っています。続きを読む(全42文字)
年収は業界水準に近く、成果やスキルに応じた評価制度が整っています。評価は定量・定性の両面から行われ、透明性が比較的高いと感じました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
営業ということもあるので、売り上げ数字が何より重要な評価基準となっています。つまり、実力主義ということです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
最低限の評価制度がある。下がる事は、ほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者が業務の知見がないと、正当な評価が受けられ...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社生保リサーチセンター |
|---|---|
| フリガナ | セイホリサーチセンター |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 71人 |
| 代表者 | 生駒尚樹 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
| 電話番号 | 03-5470-4581 |
| URL | https://www.s-r.co.jp/ |
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