回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融系ということもあって給与はそこまで不満に感じることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で成績を取っていてもイ...続きを読む(全120文字)
イオン保険サービス株式会社
イオン保険サービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオン保険サービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にイオン保険サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
金融系ということもあって給与はそこまで不満に感じることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で成績を取っていてもイ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
基本給は企業内保険代理店の中では高い方ではないかと思う。
賞与はいくら手数料を上げても微々たる変化しかなく、保険業界の給与体系とは大きく異な...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はイオン独自のテストがあり、まず試験に受からないと面接にありつけない。テストに関しては、特に普段の業務に関係...続きを読む(全114文字)
ノルマがないため、のびのびできるものの、達成してもあまりボーナスに反映していないと聞いた。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
春闘交渉を踏まえ、毎年基本給は増えている。業績が反映される夏の賞与は非常に少ないと感じるが、福利厚生もふまえればまあ悪くはない。
残業は部署...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与については普通だと思うが、店舗勤務だと残業はほぼない。逆に本社勤務は残業が多いため、店舗勤務と本社勤務で給与...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
予算達成率に自信がある人は、評価してもらえるし職位も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の評価がおかしい。マネージャー...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与体系は固定給なので、良くも悪くも営業成績に関係なく毎月のお給料は貰えるため安定しています。
年一回の昇級試験があります。昇級しなければ就...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
住居手当など各種手当が充実している。
残業も早く出勤した分まで1分単位で支給されているため、新卒入社の場合には平均よりおおく貰えていると思う...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方向性の評価しかない上に、昇格の基準があまりないよう。責任者不適格な人が上に上がり、そ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、面談や目標記述書によって決まるが、部署や上司によってやり方や熱心度も異なるため、平等な評価とは言い切れな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料が一律であるため、成績に関わらず一定の給料が貰えること。1ヶ月に何もせずとも安定した給料が保証されていることはいいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
半年ごとに査定があり、成果が反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
数字だけで評価されるので、数字にならない仕事を頑張っていても...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昇進試験(筆記、面接)により職位があがるシステム。
真面目に勉強すれば筆記試験はクリアできるレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年収に関しては特に不満を感じた事はないです。経験を積めば職能給で、同業他社よりも貰えると思います。手取りだけ見るとやや少ない時期でも、他の質...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
職位で給与が決定する。新卒の給与は平均的な金額。入社1年目から約60万ある。他金融機関と比較すると残業が少ないことやボーナスが年間約4か月分...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
基本給に加えて、残業代は1分単位で支給される。
以前は出勤前10分と退勤後10分の残業代がつかなかったのが改善された。
2年目からは基本給2...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年功序列で、能力給が付与されますので、登用試験の合否に関わらず、1年ごとに給料は上がっていくと思います。評価については、店舗全体の成績になり...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員はそこそこお給料をもらっているようでした。私のような、窓口に座り、接客する契約社員は時給1035円、
マック...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
社内資格で基本給が決定され、年次評価で能力給が加算される。
年に一度の試験に合格すると社内資格(賃金テーブル)が上がり、基準を満たすと役職に...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
残業はきちんとつきますし、昇給もほとんどの方がコンスタントにしていきます。
ただし、昇格は社内の昇進試験(筆記試験、面接)があり、それに合格...続きを読む(全188文字)
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年収については、職位に応じて決まる仕組みです。職位をあげるためには、勤続年数や資格の取得が多いか少ないかという点で判断されます。上記要件を満たす場合は、...続きを読む(全161文字)
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給与体系は、資格毎に設定されていてはっきりしている。資格試験で合格すれば給与も上がるシステム。評価制度もしっかりしていて不当な評価はないと言えます。転勤...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
これまでのキャリアを振り返ると、現職では自分の成長やキャリアビジョンに沿った挑戦の機会が限られていると感じる場面が増えてきました。具体的には...続きを読む(全560文字)
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【良い点】
裁量を持って自分がやりたいように営業活動ができる点はやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって営業手法や...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
1年に1回の昇格試験でよっぽどひどい成績を取るか、普段の態度が悪いということがない限り、基本的には昇給はできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収に加えて社宅制度が充実しており、1.5万の自己負担でそれなりにいい物件に住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なので長く働く日、短く働く日を月単位で自由に設定が可能な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまの都合に合わ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性管理者もいることにはいるが、まだまだ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、ワークライフバランスが崩れる傾向に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
数字を上げれば割と自由に営業活動できる。主にグループ企業の店舗へ訪問して契約まで繋げるか、本社取得のアポイントへ訪問するかのいずれか。
【気...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
あまり、怒られることはないと思う。
ハラスメントに対しての意識は高いので、突飛な方はいないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
転勤あり採用では、家賃補助がありとして、会社一定額までの補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。
社宅要件として、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
土日にアポイントが入れば、平日に振替を取れる。また、土日に予定があれば休むことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
月毎の休日日...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度が曖昧で、結局上がらない。実務に結びつかない目標を立てさせられる。年のはじめに目標を決めるが、その一年...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
月給は多いとは思わなかったが、賞与が平均して年5カ月程あったので、年収としては悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居を...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
目標達成できなくても生きていけるだけのお給料が保証されているのは安心だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
できない人の保証が手...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
550万円程度。ノルマはないので自分の頑張りで賞与アップも目指せる。ただし店舗によって集客は異なるので、過疎地の店舗であると頑張っても数字が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新卒は基本給に加えて仮成績給が加算されているので、最低限の給与は保障されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあまり接点の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
頑張った分だけ結果が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は積み立て商品を強く推奨されており手数料も対して貰えない。歩合で稼ぎづ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与はかなりいいと思います。フリーシフトであれば、シフト手当と、受電業務なら職務手当もつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
資格手当てで給料にプラスで 月マックス10万まで支給。
いくら売り上げしたら給料がいくらと明確。
社内プレゼンにてスペシャリストからゼ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社員・クルー関係なく頑張ればインセンティブはそこそこもらうことは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の縮小などしても、評価基準...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は平均的かもしれませんが、インセンティブがあったので売れてる先輩は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を持...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | イオン保険サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンホケンサービス |
| 設立日 | 1990年1月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 750人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 角谷修一 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
| 電話番号 | 043-212-5106 |
| URL | https://www.hokenmarket.net/ais/ |
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