この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スムーズに
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務志望で入社して販売員スタートだったが、日々の業務で手一杯で、上司にキャリアについて...続きを読む(全176文字)
株式会社ノーリーズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ノーリーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノーリーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
スムーズに
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務志望で入社して販売員スタートだったが、日々の業務で手一杯で、上司にキャリアについて...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフの熱量があまりない。意識が高い人と低い人の差が激しく、いきすぎてもついてこれないし少し制限がかかってし...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
無理に引き止められる事もないし、上席との関係次第ではあるが優しい人が多いので伝えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面や評価...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
やさしい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務提携により、待遇面が非常に悪化。社員を減らすような人事異動が増えた。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた事業部は、有給が全く消化できず、休むは悪と言う風潮で、取得することをおかしいことの様に擦り込ませていた。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
数年前まではすごくいい会社であったが、
3年前ほどに、株式会社パルと資本提携を組んでから、やめる人が急激にふえ、人が足りていない現状。
和気藹...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社内の人間は上司は基本的に社員想いの形がとても多く居心地はとても良い。将来的にやりたいこと、現状での立場でしっかりとやれていれば評価してもらえ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社はコロナ後、業績回復してきているが、その兆しが見通せない。完全にコロナに翻弄されており、地に足が付いていない。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、風通しのいい環境でした。わたしはキャリアアップのため自主退職しましたが、接客の基盤を学べる環境なので入社してよかったです。販...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短の人の当日欠勤が多く、自分への勤務時間の負担が大きくなった為。また、フルタイムで働けるスタッフの人数が少なく勤...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員は家族という考え。アットホームで本部との距離も近いのと、販売員でも展示会などに参加できるところは良い点。前向きで成長したいという素直な人が...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内がみんな穏やかな性格の人が多く働く環境としてはやりやすいと思う。また親しみが持ちやすい人ばかりなのであまり周りの環境が嫌で辞めるという人を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アパレルにしてはとても給料が良いと言われておりましたがそこまで良いのかはわからないです。
しかし、皆長が良くてとても良い会社だった印象です。
...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
スタッフ同士の関係やコミュニケーションは良かったです。働く勤務地にもよりますが社風も和気あいあいとしていて家族や友人のように助けあい成長出来る...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
立ち仕事働いイメージがありますが作業面で難しいことはなく、来店客がいない時間や空いた時間にスタッフ間でコミニュケーションを取ることが多いため、...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
スタッフみんなフレンドリーで、営業の方や本部の方ともコミュニケーションがとりやすく、雰囲気が良かった!
研修制度もしっかりしていて、安心して働...続きを読む(全214文字)
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他アパレルに比べて、現場主義で店スタッフは大切にされているとは思いますが、仕事柄、週末や盆と年末年始を休むわけにはいかず、家族や友人との時間をとることがで...続きを読む(全158文字)
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人間関係は置かれた店舗や職場によるが、比較的働きやすいと思う。
有給休暇をとる社風がなく、休みが少ない。
昇給の機会見直されて、一年に一回になったが去...続きを読む(全171文字)
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仕事にのめり込めばのめり込むほど忙しくなり、楽しくなり、旦那の理解が得ずらくなる。役職に付けば、当然休みでも同じ店のスタッフから相談の連絡などが入ります。...続きを読む(全166文字)
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終わる時間が遅かった為、プライベートと両立するのが難しかった。
ほかには特に理由はないが、体力的にも精神的にも、あまりに時間が
遅くなることがつらかっ...続きを読む(全154文字)
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社風、給料、待遇などに不満はありませんでした。
自由にやらせていただき、結果勉強できたことも多く非常に満足しておりました。
退職理由はただ違う職についてみ...続きを読む(全155文字)
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店舗を一斉に拡大したため、ほかの後輩スタッフを契約更新せずギリギリに他のアウトレット店舗に移動かもしくは自主退社を促していて、ずいぶん泣いているスタッフを...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
お客様層が優しい方が多い印象で、接客していて楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店長によって環境が大きく変わると感じた。...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はアパレル会社特有のピリピリした雰囲気みたいなものは感じず、穏やかな印象があったが、以外とピリピリしている店...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
給料はアパレル会社のなかでは多くないほうではあるが、コロナ禍真っ只中でもボーナスの支給があったりした。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日はほぼ休めないが、申請すれば休みをもらえる場合もある。しかし嫌な顔はされる。
有給は適当なところで消化される。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
やりたい仕事ある社員は、店舗以外の職種でも積極的にチャレンジさせてもらっていた。
店舗の仕事と並行して本社で仕事をしたり、倉庫での作業もさせ...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
会社の求める社員像が共感でき、社長の想いをたまたま直に店舗で伺うことができたため、入社を決断しました。
また、「服」に対する考え方にも共感し...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
頑張って自分の得意分野を生かせばそれなりのポジションなどにもつきやりがいになる方もいる。女性が多いので女性ならではの視点の意見がいかされること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アパレルで何十年も続くこと時代難しい中でお客様を大事にする考えや思いは初代代表者や歴代のスタッフから受け継がれているとこは良いところでありこれ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
女性が多いアパレルによくある人間関係のギスギスしたような関係は少ない。社風同様温かみのある人も多いからだと思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
事業提携後は女性や若い世代にもチャンスがあり、努力した人物が評価されるような制度に変わってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
退職を渋られず辞めれたのはよかった。本社からの連絡が遅いので早めに退職意思をつたえたほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
周りと協力して接客する事が好きな人には本当に向いているなと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職すると決めたあと冷たくなるのは...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有休をほぼ使い切る形で退職できた。最後まで社会保険は加入出来た。スムーズな手続きだった。
いい点は、バイト想いな優しい社員が1人はいることです...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期(ハロウィン・クリスマス)は特に忙しく、品出しやレジに追われる。そんな中ミステリーシ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長職についても手取りは新卒時とほぼ変わりません。数千の差、業務量に比べ割に合わないのが辛いところ。役職手当がつく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
辞めたいときに事情をはなしてすぐにやめさせてくれるところですかね。すぐに上司にとりあっていただけます。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり販売業務だと自店の服を買って着て出勤するため貯金があまり出来ない点がきつい。安くは買えるため自分の好きなブラ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
月ごと、希望休を第3希望まで提出できますが、第3希望まで通ることはほぼないと思った方がいいです。プライベートも充実させたかったため、希望休が通...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複数店舗のマネジメントとなると、シフト調整や休暇スタッフのカバーリングが本当にハードになる。
基本的に社員は店舗に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
販売のノウハウを学べること。
接客未経験の人、学生さん、若いスタッフが多いので年代が近い人同士で仕事出来るのは楽しいんじゃないかなと思います。...続きを読む(全500文字)
会社名 | 株式会社ノーリーズ |
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フリガナ | ノーリーズ |
設立日 | 1981年8月 |
資本金 | 2700万円 |
従業員数 | 470人 |
売上高 | 117億7000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山田則幸 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目27番8号 |
電話番号 | 03-3564-2051 |
URL | https://www.nolleys.co.jp/ |
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