ジャパンビューティプロダクツの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
長く研究開発で働けばスキルアップできたかもしれませんが、試用期間で他の職種に強制的に変更されたのでわかりません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
コロナ後はリモートワークを導入しました。感染者数に合わせて週何日在宅と決めて勤務しています。在宅勤務導入後は時間的余裕もできてワークライフバ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
現社員の性格のよさ、ポテンシャル、能力の高さは自慢出来る。自信を持って採用した。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長は外部招聘か親...続きを読む(全191文字)

【良い点】
お金を稼ぐためと割り切るなら最高な環境。時短勤務や社内ふりんに寛容で対象となる社員にとっては働きやすかったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

【良い点】
中小の割には平均的な年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこそこな人事評価制度を作ったが、人事評価をうまく賞与・昇給に連動できな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
有給100%取得可能、時短は最高10年、育休復帰がほぼ100%近い、残業は商品企画職やデザイナーでもほとんどなく、働きやすい。休日出勤はほと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発職での採用でしたが、強制的に営業事務に飛ばされました。当時の営業の女性のミスで忘れ...続きを読む(全188文字)

技術系と営業系の間での意識にかなりの差がある。
法やルールの順守が前提としている前者と、
売上アップのためには多少強引な手法もやむなしという後者の対...続きを読む(全173文字)

【良い点】
産休・育休を取得しやすい環境です。女性社員も多くいます。年配の方も仲間同士で楽しくおしゃべりしている印象があります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
・育休後復帰している女性多数
・配偶者の転勤にも比較的寛容な人事
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業に負荷(重要顧客担当、ノル...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本的な女性の働きやすさは全て網羅されていると思う。産休育休も問題なし。復職後の働き方や昇進傾向は部署や個人の意向によってかなり異なるので、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
半導体なので重たい物はほとんどなく
作業はしやすいと思う
半導体の観察をする課だったが、女性も数人いたので働きやすいと思う
【気になること・...続きを読む(全168文字)

【良い点】
産休は比較的取りやすい会社だと思います。現場の方を見た時にも復職後の配置転換などもありませんでした。子供を持つお母さん方が多いことから、親切...続きを読む(全239文字)

【良い点】
女性の役員や上司の比率が高い。男性よりも女性の方が強い印象がある。ただ、子なしの方が多く、子持ちの部下の解像度はやや低いと感じる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
時短勤務などフレキシブルに働けるため、ワークライフバランスはいいと思う。部署によっては女性がほぼいないところもある。続きを読む(全64文字)

【良い点】
最近フレックスや時差出勤が始まって、働き方に自由度が出てきたが、他とあまり変わらない。女性だからと差別されたり、邪魔されたりしたことは自分は...続きを読む(全135文字)

【良い点】
総務の女性に関しては、極めて普通に感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減で総務が東京本社にしかいない。部署によっては設備な...続きを読む(全98文字)

【良い点】
力仕事が少ないため、女性の割合の方が多い、珍しい職場だったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の派閥があるようで、少し...続きを読む(全81文字)