この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実際に企画から商品化までどんどん出来る。最終的にはもちろん上司等の許可が必要だが、これは大きなやりがいだと思う。販売状況では厳しい評価を受けることも覚悟し...続きを読む(全190文字)
株式会社大藤 報酬UP
株式会社大藤の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実際に企画から商品化までどんどん出来る。最終的にはもちろん上司等の許可が必要だが、これは大きなやりがいだと思う。販売状況では厳しい評価を受けることも覚悟し...続きを読む(全190文字)
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職場結婚されてる方が多々見受けられました。
結婚しても仕事を続ける方はいらっしゃいましたが、休暇が取りにくい環境のため、妊娠すると退職されるが多いようで...続きを読む(全153文字)
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福利厚生は一般的。個々に対する負担が重く部署によってその重さが異なります。
家族経営という言葉が非常に当てはまるかと思います。
社内行事が多々企画され...続きを読む(全276文字)
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給与、賞与に関しての基準が不透明。
給与は安い。満足というものには程遠い。
家庭がある人にはかなり厳しいです。
売上目標は個人での設定もあるが、最終...続きを読む(全150文字)
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休暇は週休2日は取得できません。サビ残もけっこうあります。
事務も営業もあったので、本当に仕事が好きでないとオススメできません。
ただし業務量は多いの...続きを読む(全175文字)
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営業ノルマはありませんでした。非常に自由な社風で、菓子のデザイン、中身、価格設定、売り方などすべて自由に任せられます。ただしその責任は非常に大きいです。
...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社大藤 |
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フリガナ | ダイトウ |
設立日 | 1959年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 22人 |
代表者 | 大久保智文 |
本社所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里2丁目28番10号 |
電話番号 | 03-3891-1246 |
URL | http://www.omiyage-daito.com/ |
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