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株式会社大藤

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大藤の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

株式会社大藤の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大藤の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大藤で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大藤の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

大藤の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

- -

- - 万円

大藤の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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大藤の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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大藤の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社大藤の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前と違って社長と管理者との人事考課で評価が決まるようになりましたが、管理者が役に立たず社...続きを読む(全526文字)

この投稿でわかること
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    株式会社大藤の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料はとにかく安いです。残業代は口では出すようなことを言いますが、全く出ません。昇給も望めません。寸志程度のボーナスしか出ません。評価基準が不明です。休...続きを読む(全163文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業として成果を出しても出さなくても給料は低い。また同族会社なため一族がいうことは絶対で社長は下らないことするのが大好きで社員はそれに付き合わされる感じ...続きを読む(全163文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社して数ヶ月後なのに賞与がでたのに驚いた。営業は歩合制なので、給料は固定だが頑張った分だけ賞与に反映されるという印象。営業はグループより個で動いている...続きを読む(全153文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与、賞与に関しての基準が不透明。
    給与は安い。満足というものには程遠い。
    家庭がある人にはかなり厳しいです。
    売上目標は個人での設定もあるが、最...続きを読む(全150文字)

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    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大藤の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大藤の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は、社員の仲が良いことを売りにしている感じはありましたが、実際は陰口や悪口が飛び交う会社でかなり驚き、ギャ...続きを読む(全336文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い男性が気持ち悪かったです。大体、セクハラまがいの発言をしてきます。同行した際に、車内で2人になる時間は辛かっ...続きを読む(全154文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    70年間の歴史を持ちながら全国百貨店とのコネクションを深く築き、石垣牛せんべいのような和を軸とした土産をオリジナル溢れる形式で販売できるのが魅力。続きを読む(全73文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    宇宙フードビジネスに現在バックアップ事業として力を入れている為、日本のお菓子土産を世界に広げるチャンスという面での将来性が良い。続きを読む(全64文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    福利厚生として海外旅行(会社負担)がある。
    有給休暇も年間10日ほど取得可能。続きを読む(全40文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    ビジネス面でのコミュニティを巧みに構築するためのキャリアアップ体制制度(営業、事務別々)を設けている為、入社後の教育体制面では良いのでないかと考えます。続きを読む(全76文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    1つのアイデアから即時的に全国各地で販売される菓子製品を作っていこうという文化がある為、会社の利益に自ら大きく貢献可能なチャンスが多い。続きを読む(全68文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんどん裁量を任せてくれるので、第二新卒のような若手でも自由に商品企画をやらせてくれます。各所にパイプがあるので有名企業と仕事させてもらうこ...続きを読む(全211文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    商品の企画から、中身やパッケージデザインなど色々関わらせてもらえるので、とても楽しいです。版権ものは大手の企業と打ち合わせすることもあります...続きを読む(全186文字)

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    株式会社大藤の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寿退社でした。社長をはじめみなさん祝ってくれました。業務時を含め社員の皆さん優しくおしえてくださいました。年齢層はやや高いので、仕事終わりの...続きを読む(全187文字)

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    商社・卸(専門商社(その他))の年収、評価制度の口コミ

    株式会社大昌貿易行の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    商社でサービス業の給料、年収アップを目指すであれば、大間違いです。
    自分の直属上司は信頼しない方が良いと思います。続きを読む(全77文字)

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    ゴディバジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後昇格しない限り基本給はほぼ上がらないため、入社時の給与交渉が大事。ボーナスは業績次第のため、入社時に提示さ...続きを読む(全99文字)

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    SNS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果がそのまま収入に反映される仕組みで、特にリピーターを獲得すると毎月安定して高インセンを得られる。営業としての手応えとモチベーションが大き...続きを読む(全139文字)

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    SNS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定給に加えて毎月インセンティブが支給されるのが大きな特徴です。平均20万円前後の実績があり、成果次第では年収600〜800万円台も十分狙え...続きを読む(全192文字)

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    泰盛貿易株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり詳しくわからないが、メインの部署で働いた経験がある人がいい評価を受けている印象。
    実際役員もみんなメインの部署から。続きを読む(全67文字)

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    株式会社サカタのタネの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    入社難易度に対して給与は低いように感じる続きを読む(全20文字)

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    オリックス・レンテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートだったためとても給与面では良いと言える額面ではありませんでした。ただ働きやすい環境だったので続けてこれたか...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ケリングジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インセンティブ制度が充実しており、やる気があれば、社歴関係なく稼げるシステムです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人実績だけの評...続きを読む(全109文字)

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    イツワ商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 電子部品設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助が出るので新卒にはありがたい制度。固定残業代を含めるが、事務職なら残業はほぼない。(月に多くでも5時間以内)
    賞与は年に2回、合計2...続きを読む(全121文字)

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    株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    好業績による数万円の賞与があった
    非正規でもそういったのがあるのはよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面において低めなので...続きを読む(全154文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大藤の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大藤
    フリガナ ダイトウ
    設立日 1959年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 22人
    代表者 大久保智文
    本社所在地 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里2丁目28番10号
    電話番号 03-3891-1246
    URL http://www.omiyage-daito.com/
    大藤は1959年4月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は22人です。
    NOKIZAL ID: 1437373

    大藤の 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。