テイ・デイ・エスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
各自の裁量に任せつつフォローすると言った上司を鵜呑みにすると、全く何もしてくれない。上司にも...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わってから全ておかしくなってきた印象。それとコロナも合わさりどうにもならない状況に陥っているかと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
コロナ禍の影響もあり業績悪化に伴い賞与がほぼ無しに。何年下がり続け、基本評価は変わらないのにすでに100万弱近く年収が下がってます。
【気にな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
代理店からの案件がベースなのでそれなりに目にする機会のある制作物を作らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店からの仕事...続きを読む(全156文字)

【良い点】
産休などは普通に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
産休などで人がいなくなってもその穴を埋める人員補充が全くないため、残った人が辛...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員全員がバラバラの方向で進んでいます。特にトップがなにをしたいのか全く説明もなく行動を起こしているため、社員全員...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社5年くらいはとても楽しく、思った通りの会社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が4年くらい前に変わってから、海外に目を向け...続きを読む(全121文字)

【良い点】
管理は基本的な事務系の管理しかないので楽ではあります
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反対になりますが事務系管理はあるが、案件...続きを読む(全113文字)

【良い点】
あまりなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
チームがそれぞれあるのにチームリーダーは案件管理は放棄気味。それぞれが個人事業主みたい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
妊娠出産、育休に関しては取りやすいようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるというよりがは、女性が育休などになった際...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を分担というより、担当した人がひとりで背負い込むため、残業してこなすしかなかった。残業が多いのでワークライフバ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
土日に一才仕事が入らないことや、休日が多い点が良かった。営業なので自分が顧客とのアポを入れなければいつでも好きな日に休むことができる。
【気に...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ほぼない。有給も事情がないと取れない雰囲気。部署による。若手が休むな的なやつ。
【気になること・改善したほうがいい点】
5連続休暇を2回とるこ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
前職は毎日残業があり、ほとんど終電帰りでしたが、こちらは定時に帰ってもとくに指摘されることはないです。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭での現場作業の為、替えが効かない。営業所ごとでの人員配置に格差がある為、現場作業員がいない営業所の応援業務...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署と本社勤務かどうかによる。最初の一年はシフト制で平日休みのため、人混みが嫌いな同期で平日を満喫したりできた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
すぐに有給取れる点は評価です。コロナ禍以降からリモートも導入していますが、詳細は知りません
【気になること・改善したほうがいい点】
営業組は2...続きを読む(全92文字)

【良い点】
業界のイメージ通りどうしても繁忙の時期はあります。
一方で閑散期には平日夜に時間をとることも十分にできますし、
何より周りの方々にとても恵まれ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
在宅可能なので家庭との両立もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚していたり同棲していたりすると、相手に気を遣わせてしまいが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
土日祝日は休みの為、年間休日はしっかり確保されている方だと思います。有給についてもかなり取得がしやすくなった気はしており、計画年休も含めて、年...続きを読む(全217文字)