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株式会社マクシスコーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マクシスコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マクシスコーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マクシスコーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マクシスコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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マクシスコーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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マクシスコーポレーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年に一度は外部の講師の下で、研修の受講の機会がある。コンプライアンスやリーダー研修など段階ごとに学ぶことができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
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    マクシスコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売るものはある程度決まってはいるものの、基本は何をどこに販売するかは自由度高い。担当ごとにどうするか、何をしていくかは結構個人に委ねられる。...続きを読む(全127文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生という点では目立つ内容のものはない。余計な費用がかかっていないので、その分給与の還元と考えているかもしれ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    所属する部門にもよるが、カレンダー通りに休みなので土日祝は休みで予定が立てやすい。半期に一度棚卸があるため、その時だけ土日に出勤するが、その...続きを読む(全284文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的自由な営業活動ができますが、自由の裏返しは・・・
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の口コミサイトにも書かれていましたが、求人...続きを読む(全229文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    遅くまで残業をするという文化は無かったように思えます。直行直帰がしづらいという雰囲気もないので、出たいときに出るという感じです。今は働き方改...続きを読む(全198文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社として溜め込んだ資本があるため、同業種の中小の他社ができないことを資本を使ってやれる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票に...続きを読む(全192文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日は土日祝で年間休日は多い印象でした。今年の夏の長期連休は大型連休とはならなかったが、有給休暇を組み合わせて長期連休にしている方もいました...続きを読む(全191文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資金が豊富で安定している企業であると思い入社しました。備品の購入等も問題なくしている印象でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求...続きを読む(全210文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性が多いので、そういった点では働きやすい環境でした。事務所に問い合わせのある電話やFAXを担当営業に関係なく処理していく風潮でとてもスピー...続きを読む(全178文字)

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    株式会社マクシスコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い会社です。コネ社員も居ますが、安定して利益を出してる会社でリストラも有りません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月給が安いけど...続きを読む(全190文字)

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    商社・卸(専門商社(鉄鋼・金属))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    新英金属株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    資格手当も充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価については、公平にされている訳ではない。
    特定の人の意見で、様々な...続きを読む(全87文字)

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    岡谷鋼機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内定してからも日商簿記検定などの資格取得を要求されました。また入社後はマナー研修に始まり様々な部署を体験するような研修 が約3ヶ月間ありまし...続きを読む(全144文字)

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    ヴァイサラ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で質問を投げられるシステムがあり、海外担当からも返信がくる。また似たような質問が過去にあったかソートして検索出来るツールが便利だった。
    ...続きを読む(全152文字)

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    冨士機材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    圧倒的な成長を求められることはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社で働けるようなスキルは身につかない。ExcelやPowerP...続きを読む(全91文字)

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    扶和メタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司含め、基本全員が忙しい。
    そのため、放し飼いにされることが多い。そのため自分の実力次第で、数字を伸ばしていける、
    【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)

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    関包スチール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    目標などを立てることは言われなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    MBOなどが導入されているわけではない。社員のスキルアップが重...続きを読む(全177文字)

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    ジェコス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育は新人研修やOJTを通じてやります。またスキルアップのための資格取得支援については満足できます。続きを読む(全58文字)

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    山田機械工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新人研修は手厚い。
    取扱商材が幅広いので覚えることは多いが、業務の一部として座学の勉強会が行われるので、予備知識ゼロで入社しても問題ない。続きを読む(全75文字)

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    松田産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列 上司に気に入られたら昇進する感じです
    研修には力を入れている風ですが会社とズブズブの外部講師が褒めちぎ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社MOBYの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    職位に対する推奨される資格一覧みたいなものはあったが会社としてスキルアップを積極的に支援する仕組みはない。続きを読む(全73文字)

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    マクシスコーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マクシスコーポレーション
    フリガナ マクシスコーポレーション
    設立日 1996年4月
    資本金 2億2774万円
    従業員数 140人
    代表者 小原茂
    本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目10番11号
    電話番号 03-5403-7058
    URL https://www.maxis.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1598268

    マクシスコーポレーションの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。