この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一昔の事で今はよくわからないが 当時は大卒の女性をセールスレディーとして 男性同様の採用を行い始めていた。秦野支店では 投資部署なるものまで出来 女性支店...続きを読む(全174文字)
共和証券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共和証券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に共和証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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一昔の事で今はよくわからないが 当時は大卒の女性をセールスレディーとして 男性同様の採用を行い始めていた。秦野支店では 投資部署なるものまで出来 女性支店...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
全てにおいて普通にあります。全体的に給与、賞与は少なく、なかなか上がらないが、過酷な労働条件でもありませんし、福利厚生も最低限は揃ってるので、...続きを読む(全180文字)
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給与が安い。但し休みは十分取れる。資格取得制度もあり、給与が我慢出来れば悪くない。
社員の不平不満はかなりあります。
開拓していかないと社員が辞めない...続きを読む(全155文字)
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会社を退職する理由になった大きな原因は 営業所での所長人事に大きな違和感が有ったためです。実績人事ではなく 年序列的な要素が大きく 特に私が居た営業所は ...続きを読む(全218文字)
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プライベートと会社ワークの区別は はっきり分離していたと思います。会社でのイベントが少なかったですが 社員同士仲が悪いわけではありませんでした。営業社員の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大手なので男女平等でしっかり業務をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので古参の女性の気遣いが目立つ。
年配の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休取得後に復帰する女性従業員が多数います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はありません。今後、導入していただけたら嬉しいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休や育休もとりやすいし、産休復帰後の働き方も融通がききやすい。
突発の休みもとりやすいのでその点は働きやすいです続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性中心の環境でもあり、昭和的「男尊女卑」な扱いをされているところを見たことはありません。能力もあり、積極性もある、頑張っている人はどんどん要...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
子供ができても働き続ける方が多いです。時短勤務やフレックスを利用して、楽に働けます。比較的、業務量の少ないポジションで働く方が多いです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
派遣でしたが、邪険に扱われることは無かったです。
私がいた部署はみなさん良くしてくださいました。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
講師職だと基本的に契約社員のため、産休・育休を取得すると給与はゼロになってしまうため、長く続けられる仕事ではないと...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性管理職の方もいらしゃるので頑張れば根性で上に上がれる環境だと思います。男性の方が圧倒的に多いですが。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
男女関係なく、数字で評価されることになるため、性別差別はまったくない印象でした。数字至上主義ですので、管理職にも女性は存在していました。
【気...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
本社の役員の方は女性の方もちらほらいらっしゃる。女性の数は少ないため優遇されるのかなと思う。自分の支店は自分含めて女性二人だが、とても良くして...続きを読む(全84文字)
会社名 | 共和証券株式会社 |
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フリガナ | キョウワショウケン |
設立日 | 1933年8月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 81人 |
売上高 | 5億1110万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梅原知彦 |
本社所在地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町8番3号 |
電話番号 | 03-3666-1381 |
URL | http://www.kyowa-sec.co.jp/ |
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