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【良い点】
女性比率は高く、職務内容も別に変らないので、男性と女性でそこまで差はない。
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育休等でキャリアが途切れ...続きを読む(全116文字)
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野村證券の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全371件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村證券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に野村證券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休・育休の取得はもちろん、復職後の時短勤務やフレックス制度の活用も一般的になっており環境は整っている方だと思う。
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【良い点】
女性の昇給は結果が出ていれば積極的に行われている環境だったと思う。復帰後にも活躍されるママさんが多く、ほとんどの方が復帰されていたと思う。
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【良い点】
男性社員の目から見るとあまり女性が働きやすい環境には見えない。コンプラやパワハラ・セクハラの基準が前時代的な人間が多いしそれを許容して笑いな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
コンタクトセンターなので圧倒的に女性比率は高い。男性は少数派。
女性にとってはかなり働きやすい環境だとは思う。
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【良い点】
女性の管理職をどんどん増やす、といった雰囲気があるので、日々の業務に真面目にコツコツ取り組み、上席や会社に対しても真摯に向き合っていれば、キ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
産休・育休を活用している女性社員は非常に多く、ライフステージが大きく変化しても、何らか会社のサポートを得られる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
会社として女性の活躍には非常にポジティブ。近年は女性管理職の割合もかなり高くなっている。むしろ女性の方がある程度の地位にはつきやすいかもしれない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休明け、産休明けのママさんがとても多く、ママさんでも平均年収はかなり高いと思います。女性でも稼ぎやすいです。男性でも育休取得がかなり推進さ...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は男尊女卑が激しかった。女性へのセクハラもひどかった。また、飲み会では女性社員は権力のある人の横に座らせられ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性は制度を利用すれば比較的上手くいく可能性がある。昇進で差別されるといったことはないのではないかと思われる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
高い成果を求められる環境で忙しいためハードワークが苦にならなければ働きやすいといえるかもしれない。近年はフレックス制度や育児制度もあるが限ら...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
各種制度が整っている方だと思うので、出産等があってもキャリアの中断にはならない。
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実際経営陣などの顔...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業店だと時短勤務だとしてもその時間に帰ることはなかなか難しい。また、業務も減るわけではないので負担が増える。効...続きを読む(全93文字)
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野村證券の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
証券業界で働くのならば野村證券が環境・人の面でも最も優れていると感じる。営業を軽視されがちなところはあるが、ブランド面でも価値が高く、AIに...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
数年間連続で長期間産休・育休を取得されている方が多く、時短勤務の方も多いため、ワークライフバランスは優れていると感じる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休暇制度、住宅制度、資産形成支援、健康支援、育児・介護支援などの分野で整備されています。まず休暇制度については、完全週休二日制に加えて年次有...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収水準が高く、年に2回5営業日連続の休みが取れます。業職では成果によって給与や賞与が大きく変わるため、若いうちから高収入を得ることも可能で...続きを読む(全388文字)
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【良い点】
年収水準は業界の中でも高い方だと思います。口コミサイトなどでも平均年収は約800万円前後とされており、実績次第ではそれ以上も十分狙える環境で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手金融機関ということもあり、福利厚生は比較的充実しています。各種社会保険はもちろん、休暇制度や研修制度なども整っており、社員教育には力を入...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
お客様の資産運用に直接関わる仕事のため、責任は大きいですが、その分やりがいも大きい仕事です。お客様から信頼されて長く取引を任せてもらえるよう...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
部署や担当顧客にもよりますが、以前の証券会社のイメージと比べると働き方は徐々に改善されている印象です。有給休暇は比較的取りやすく、夏や冬にま...続きを読む(全157文字)
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人間味があって面白い人は多い。人事がちゃんとしているのか、優秀な人が順当に出世しており、人材の新陳代謝はちゃんと機能しているように思う。
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【良い点】
世間のイメージと比べると、意外とバランスは良い。皆いやいや残業しているというよりは、好きで働いている人間が多いが、ちゃんとプライベートを守り...続きを読む(全193文字)
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金融(証券)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
営業においては、女性の管理職が多い。
数字さえやっていれば良いため、時短勤務のママさんも多く、管理職で時短勤務をされている女性の方もいる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
育休産休制度も整っており女性は働きやすい環境だと思います。支店内にも子供の送り迎えのために時短勤務で働く女性も多かったです。
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【良い点】
産休や育休はとりやすい環境だと思います。私の周りに実際に取得されているかたはいらっしゃいませんでしたが、他支店では聞いたことがあるので、この...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は私の部署では1割以下でした。
男女関わらずサステナブルな働き方ではありません。日系だから配慮されると...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性の役職者を増やしていこうという取り組みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なりたいと思っていなくても、年次的に上に上が...続きを読む(全102文字)
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女性も成果を出すと、役職がしっかりとついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産をして戻ってきて、子供が熱を出して休むなどをし...続きを読む(全107文字)
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総合職で結果を出していれば、女性でもキャリアの幅は広がると思います。
産休・育休の取得のし辛さもなく、残業がほとんどないため復職後も家庭と仕...続きを読む(全157文字)
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今の時代に合わせて女性の支店長や女性の管理職は増えている。産休育休を取得している人も全国的に見ればいたが地方支店勤務だった私の支店には結婚を...続きを読む(全88文字)
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女性の管理職が非常に多く在籍しており、実力や成果をきちんと評価する風土がある会社だと感じました。性別に関係なくキャリアアップを目指せる環境が...続きを読む(全246文字)
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在宅ワークができるので、子供がいる人は、働きやすい
女性の管理職も数多くいる
午後休や午前休など半休が取れるのでワークライフバランスが保ちや...続きを読む(全109文字)
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野村證券の 会社情報
| 会社名 | 野村證券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラショウケン |
| 設立日 | 2001年5月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 14,771人 |
| 売上高 | 8824億2800万円 |
| 代表者 | 奥田健太郎 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-3211-1811 |
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