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株式会社後藤回漕店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

後藤回漕店のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社後藤回漕店のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社後藤回漕店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

後藤回漕店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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1.9
入社後のギャップ
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退職理由
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後藤回漕店の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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後藤回漕店の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思うが、ワークライフバランスは比較的調整し易い環境になっているかと思う。時には週末の立会もあるが、代休を取る事が許されているので...続きを読む(全160文字)

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      実際の働き方
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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前項でも書きましたが、有給休暇が取りやすい点は非常に良かったと思います。最初の内は残業も少ない為、自分の時間をとることは可能でした。
    【気に...続きを読む(全170文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的取得しやすい。閑散期、自身の担当案件が落ち着いている時には取得できる。コロナ対策では、時差出勤、テレワーク、分散配置が導入された...続きを読む(全180文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京オフィスはほぼ全体的に残業が多かった。21:00でPCシャットダウンもすぐに再開していた。とにかく案件量が多...続きを読む(全174文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が多くても21時頃には退社することができます。担当する顧客や担当している案件に応じて仕事量が変わるため、人によって残業量は違います。女性...続きを読む(全179文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

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    【良い点】
    残業は多く毎日退社時刻は21時〜22時の間くらいでした。どの会社もそれなりに遅い時間までの残業は当たり前だと思うので極端に遅いとは思いません...続きを読む(全221文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    先輩もやさしく思いやりもあり、すごくいい会社です。
    仕事を覚えるまでは大変ですが優しく、根気強く教えて頂きました。
    休みもしっかり取れ、労働環境はす...続きを読む(全178文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    夏季休暇を6-8月または7-8月で4日間自由に取得できます。
    女性は結婚すると退職されるので、産休・育休を利用している方に出会ったことはありません。
    ...続きを読む(全154文字)

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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    後藤回漕店の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数年前から産休育休の実績ができてきた。実際に産休後に同じ部署で職場復帰してる女性もちらほら。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性管...続きを読む(全151文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中小企業ということもあり、営業や業務部門に配属されると裁量も大きく、多くを任せられ為、経験を積むことができる。仮に次の転職を考えていたとして...続きを読む(全251文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    花形ではないが、しっかりと社会貢献出来ている仕事である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの部署に行っても基本的に同じ内容の仕事と...続きを読む(全94文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    何かと大手を真似て新しい取り組み(例:評価制度)を行おうとするが、結局形だけのものが多い。基準を大手に合わせる必...続きを読む(全86文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社規模としてはボーナスが良い印象。直近のボーナスは年間100弱に至るほどのものであるが、月給(基本給)は思う様に昇給しない為余裕を持った生...続きを読む(全85文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社規模としては福利厚生は比較的充実しているものと思う。新卒で自宅からの通勤が難しい場合は独身寮があり、低価格で済むことが可能。最近完成した...続きを読む(全95文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分次第。業務を通じて独学で身に付けていく傾向にある。その為、能力が比較的乏しい社員は常にその状態。続きを読む(全70文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の働きやすさは何とも言えない。女性の管理職は一応いるのはいるがほぼいない状況。女性は結婚したら寿退社が暗黙の...続きを読む(全80文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様から直接感謝の言葉をいただけたり、自身の担当した商品が店頭に並んでいるのを見ると、やりがいを感じられることがありました。
    【気になるこ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社後藤回漕店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のための勉強会はあるが、終業後の時間を活用し、かつ残業扱いにはならない為、自己学習の方が効率的であると感じることがあった。
    ランチの...続きを読む(全188文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(水運・海運))のワークライフバランスの口コミ

    日章トランス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    私はアルバイトだったが、フルタイムで働いている方も特別なことがない限り残業はしていなかったと思うので、私生活を優先したい人には良いかもしれない。続きを読む(全78文字)

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    山九東日本サービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    残業したくなければほぼ早出残業しなくてよく給料のことを考えなければワークライフバランスは非常にいいといえる
    有休も早めに言えば嫌な顔されず受...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    主な仕事は、そのまま荷揚げ業務です。
    荷揚げするクレーンの荷物をひたすら運びます。
    力自慢や体力自慢の方に特におすすめです。
    梱包の手伝いな...続きを読む(全359文字)

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    株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく現場労働は、拘束時間がながいですし、自分の現場が終わったら昼休憩も20分とかですませて、他の現場を手伝いに行ったりとかあります!
    と...続きを読む(全213文字)

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    博多港運株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが、日によって早朝出勤や夜中までの残業あり。シフト制のため連休は少ない。年末年始、お...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社トランスコンテナの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇がとても取りやすい環境である為、一週間海外旅行に行く社員もいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。全体的に、仕事とプ...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    倉敷運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日勤と夜勤があります。正直に全くいいところはありません。上のパワハラは当たり前ですし、内部通報してしても犯人探しが始まるだけで陰湿な嫌がらせ...続きを読む(全478文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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      改善したほうがいい点
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    株式会社上組の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によりますが、残業が多かったり休みが取りづらい環境になることもあります。もう少し部署間での差がなくなると良い...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    博多港運株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は分単位でカウントされる。
    また基本的に残業はせず時間内にタスクをこなすことを心がけようという方針のため残業はしない空気感。そのため業務...続きを読む(全205文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    伊勢湾海運株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    船がいつ来るか読みずらいのでシフトが不定期になりやすい。
    その為、他の人と予定を合わせるのが難しい。
    また夜勤も...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    後藤回漕店の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社後藤回漕店
    フリガナ ゴトウカイソウテン
    設立日 1921年3月
    資本金 3億円
    従業員数 300人
    売上高 248億4561万6000円
    代表者 後藤平八郎
    本社所在地 〒650-0024 兵庫県神戸市中央区海岸通3丁目2番1号
    電話番号 078-321-2141
    URL https://www.kaisoten.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1451903

    後藤回漕店の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。