後藤回漕店の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
お客様から直接感謝の言葉をいただけたり、自身の担当した商品が店頭に並んでいるのを見ると、やりがいを感じられることがありました。
【気になること...続きを読む(全201文字)

【良い点】
資格取得のための勉強会はあるが、終業後の時間を活用し、かつ残業扱いにはならない為、自己学習の方が効率的であると感じることがあった。
ランチの手...続きを読む(全188文字)

【良い点】
前項でも書きましたが、有給休暇が取りやすい点は非常に良かったと思います。最初の内は残業も少ない為、自分の時間をとることは可能でした。
【気にな...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容の内容があまり濃くなく、わずかな期間の研修ですぐに実務を任されるため、何がわからないかが分からないという状...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい、最初の内は残業が少ないという点は利点であると思うため、転職の様子見が長期化する要因となりました。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に役職につくことが出来ない印象があります。産休明けで帰ってきた方の実績も非常に少ないです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
成果主義のため、毎月売上を達成し前年比プラスで達成し続けると評価も上がり年収が上昇していく。エリアで有力店があれば数値の達成率も高く、担当エリ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与については、どちらも雀の涙程度。役職についたとしても、給料は数千円しか上がらない。そのため、社員一同やる...続きを読む(全121文字)

【良い点】
予算達成率によってインセンティブの金額が変わり上限が無い。配属店舗次第では毎月のインセンティブ支給が期待出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ボーナスは1年目からしっかり目にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードな仕事ではあるが、お給料は低い。もう少し給料が高けれ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収は高くはないが業務内容からしたら妥当なところかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は導入されているが、会社の実情にあ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は交渉しないと上がらない。
ボーナスは達成していても10万円くらいしかでない。
インセンティブはあるが、多くて...続きを読む(全83文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度やシェアセーブプランの制度など。
何かと助けになる補助制度が揃っている。バジェットを達成しなければボーナスは無いが達成しなかっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本給や手当は高水準だと思う。住宅手当等も整っている。安定した給与はもらえるため、その点に関しては非常に満足している。職位があがれば基本給も年...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明なため
モチベーションがなかなか上がらなかったです
施設によっては緊急対応、休日対応が非常に多い場...続きを読む(全83文字)

【良い点】
さすが大手商社といったところでボーナスはかなり弾むが、他の三菱商事、伊藤忠といった競合に他社に比べると少々見劣りはする。また、個人のパフォーマ...続きを読む(全163文字)