奈良移動体通信のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
色んなお客さんがくるので飽きはない。
1年に何度か新製品が出るのでその製品を知り、オススメしたりするのは楽しかった。サービスも増えるので勉強...続きを読む(全109文字)

【良い点】
シスター制度があり入社から何ヶ月かはその人とセットで行動できるため、業務での悩みなどはすぐに解決し、応対後のフィードバックもすぐにもらえるた...続きを読む(全143文字)

【良い点】
完全に自己都合なのですが、商材の提案などが自分には向いておらず辞める直前には窓口対応に入る前に動悸が止まらないなど身体的にも辛くなってきてし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
管理職は女性が多かったし、育休産休もとれる。小さいお子さんがいる方は時短契約ができ平日のみの出勤という配慮もあり、社員も女性が多いためかなり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
会社がどうこうというよりも、携帯ショップでの業務が辛くやめたのですが、そのことを会社の上層部の方に相談すると内勤にならないかとご提案いただけ...続きを読む(全287文字)

【良い点】
年に何度か社員イベントがありました。とても楽しかったです！店舗ごとで飲み会なども年に何度かあり、スタッフ同士は年齢関係なく仲が良く過ごしやす...続きを読む(全82文字)

【良い点】
新しいプラン、サービスなど次々に新しい取り組みが始まるので飽きることはありませんが、変化が嫌いな人には辛い職場かもしれません。
働く店舗によ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
10年以上勤めましたが今のところ毎年昇給があります。賞与も年2回欠かさずあります。業績が良ければ特別手当も支給されます。ドコモの資格を取得す...続きを読む(全239文字)

【良い点】
役職者の3分の2は女性です。続きを読む(全20文字)

【良い点】
最初の１か月ほどは先輩社員からマンツーマンで基礎をしっかり教えてもらえます。試験の為の勉強会等もあり教育の体制は良いと思います。
【気になる...続きを読む(全136文字)

【良い点】
おもしろい方が多くみなし残業の給料はありますが絶対に残業したくないという強い意志が店長や他の店員から感じられ面白かったです。
【気になること...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わる30分前や１時間前に今日は残業だから用事がある人以外は残らないといけなかった。用事があっても帰れる訳...続きを読む(全80文字)

【良い点】
コールセンター業務としては比較的働きやすい会社だと感じました。残業はほとんどなく、定時で帰れる日が多いため、ワークライフバランスは整っている...続きを読む(全166文字)

【良い点】
希望休や有給は従業員間で相談すれば柔軟に取れる。(店舗にもよる)産休育休も無理なく取れる印象。さいていげんのふくりこうは整っている。
【気に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
シフト制になるので稼働先によっては好きな日に休みを入れることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日、祝日はあまり休み...続きを読む(全101文字)

【良い点】
希望休を出せば希望の日に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い為ワークライフバランスはあまり良くない。
希望休をか...続きを読む(全106文字)

【良い点】
シフト制だが休みは取りやすかった。もちろん土日両方とかは厳しいが…。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって残業時間や忙しさが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ノジマは働きやすさを重視し、休暇制度充実と柔軟な勤務体制を推進しています。シフトも希望通りになることが多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
希望日に休みをとることは難しくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり前、もちろんサービス出勤になります。残業が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
あんまりないです。残業はみっちり40時間使うので労働時間は相対的に長いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
何がなんでも営...続きを読む(全96文字)