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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制の仕事としてはかなり休みの日数が多い。数年前までは月9日の休みが、2025年現在では、月10日・11日の月もある。加えて会社全体で7...続きを読む(全202文字)
株式会社ヤマダホールディングス
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【良い点】
シフト制の仕事としてはかなり休みの日数が多い。数年前までは月9日の休みが、2025年現在では、月10日・11日の月もある。加えて会社全体で7...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
インセンティブがあり契約を取れるとボーナスに反映されるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属している頃は店長のパワ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
家電が社割で買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体質な所が続けて行けないと思い退職したので、お互いを尊重した仕事をした...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大企業である事。家電が好き、接客が好きな人はやっていけると思う。最新家電を触れるので、家電好きな人は楽しいかな
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
それなりにお客様はご来店されるため、普通に接客してれば購入していただける。ある程度価格も出せるため、接客に苦労することはあまりない。
【気に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に、販売員として業務がスタートするので、接客が好きな人にとっては、とても働きやすい環境だとは思う。
ただ、たまに癖の強め(=クレーマー...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
原則販売員として就業することになるが、目標等を前もって計画されている点は、上を向いている方にとってはいい点だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休は全消化が基本。退職金も規定はあるが少なからずでる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、平社員だからといって意見が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
労働に対する対価としては、普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが全てである。店舗全体としていかなる仕事があろうと...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の年齢が上がってくると、極端なシフト制勤務には耐えられなくなってくる。同じ場所に毎日通い、空が見えない閉鎖空...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社内での資格制度があったように記憶している。あくまで私にとってではあるが、特に役に立つようなものではなく、その資格試験を受けさせられる負担が...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
幅広い商品知識や接客スキルを身につけ、多様なお客様に対応する中でコミュニケーション能力や課題解決力を高めることができました。チームで協力して...続きを読む(全515文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カスハラが多いです。昔の感覚で来る客も多く、いちゃもんをつけられる機会が多いです。また、女性スタッフに話しにいく...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
突っ立っているだけの日もあるのでそこでカタログや担当の人と話して知識が得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売しかできない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収は業界では高い方だと思います。エアコンやエコキュートなどを販売した際には報奨金も毎月もらえるので給与は満足しています。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
休みはそこそこ取れる方だと思います。労働組合もしっかりしているので毎年休みが増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎをし...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昇給に関しては配属先の上長次第、上長に気に入られてそこそこ実績を上げればちゃんと昇給する。
接客業なのだから、割り切って上長とも良い関係を構...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては販売スキルは上がるだろうが商品の部門が変われば1から商品知識を覚えなければならずけっこう辛い。
まぁ長い目で見たらその...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
販売した商品に対して、お客様から感謝されたときはこの仕事をやっていて良かったと感じるが、理不尽な要求やクレームを受けたときは胃に穴が開くかと...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
店舗での購入者は年々減っているのではないかな、ネットでの購入が楽だし。いかにも品物だけ見に来ましたというお客がよくいる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何かの福利厚生はあるのだろうが情報が末端社員まで落ちてこないため何があるか分からない、福利厚生を上司に聞いても上...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
現場の上長に気に入られると、欲しい商品を原価ぎりぎりまでやすくしてもらえます。あんまりやりすぎるとマネージャーから怒られるのでギリギリのライ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業に対してとてもシビアになってるので基本的には月で10時間の残業を超えることは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取れていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗ではどうかわからないので、なんとも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
接客が好きな人はやりがいなどはあると感じると思う。
売上が上がると嬉しかったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には接客...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社ヤマダホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ヤマダホールディングス |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 711億4900万円 |
| 従業員数 | 26,054人 |
| 売上高 | 1兆6290億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上野 善紀 |
| 本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 45.7歳 |
| 平均給与 | 519万円 |
| 電話番号 | 0570-078-181 |
| URL | https://www.yamada-holdings.jp/ |
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