回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後に給料の引き下げを命じられる。
本来給料の引き下げは双方の合意が無い限り出来ないのだが、この会社では一方...続きを読む(全83文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キャン・プロモーション
株式会社キャン・プロモーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は252〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャン・プロモーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャン・プロモーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後に給料の引き下げを命じられる。
本来給料の引き下げは双方の合意が無い限り出来ないのだが、この会社では一方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自ら反省し、改善の姿勢を見せる人間には相応の態度で望んでくれる。給与は当然、成果に伴うものとなっていますが逆に言えばしっかりと働いて成果を出...続きを読む(全317文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が多い上、複合機を含めたOA機器の需要もコロナ禍により低迷。
この先も衰退して行くことは明白。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業方法は自由と伝えられたが、テレアポしか行えなかった。
他の社員も同様の働き方。
テレアポで他社に迷惑をかけつ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的に休日出勤は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート用のスマホに社内チャットのアプリを導入することになる事以外は気...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
選考において男女間での差は感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中は男性社員への扱いが悪い為、不満を感じる人が居ても不...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日複合機のテレアポをするだけなので特にスキルがつくことはありません。
社外のセミナーを受ける機会も無く、考え方...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複合機のテレアポをする毎日、面白味を見出すことは難しいと思う。
仮にアポイントを取れても価格を理由に見送りになる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
提案営業ですので、自分のプレゼンが評価を得て、納品となるのが最大の面白み。社長、社員間の距離が近いので比較的自由に提案出来る。
顧客のオフ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場に仕事が丸投げなため、自分で考えて進める必要があった。そのため、非常に力がついた。二十代後半のころ、取引先の上場企業の方に、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員旅行があった。社長は社員に還元しようとか、福利厚生を考えてくれる人なので、この点は評価できると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
日曜、祝日は基本的に休み。土曜日も部署によりけりだがほぼ休み。22時を超えるような残業は頻繁というわけではないので、ワークライフバランスはと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特にありません。おすすめしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は300~400万円前後です。入社時は同じ仕事ですが、新卒で...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
努力次第である程度評価をしてもらうことは可能だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によりボーナスの評価額に影響があるの...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明でした。よく分かりません。評価制度が急に変わったのか、今までが査定ミスだったのか急に基本給が少し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
評価シートの記入がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職はいかにミスが少ないかで評価される
たしかに大事だが例えば部署に貢献し...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関わる個人評価の基準が漠然としていて、業務において具体的にどのような努力をすればいいか分からない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は自身の成績によるが、事務職に関しては評価されているように感じない。賞与も固定で、決算賞与が出なければ生活が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ボーナスのウェイトが高く、他社と比較しても多くもらえることは良い点。モチベーション向上にも繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は同じ業種の中でも多い方だと思います。
33000円のポイントが年1で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に書いた...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は悪くなかった。
時短勤務であったにも関わらず、
事務職にしては満足できる給料だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与・昇給に関しては上長評価で決定する。基準は明確で目標達成すれば与えられるし、達成できなければ差し引かれるという面では分かりやすい評価だっ...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 株式会社キャン・プロモーション |
|---|---|
| フリガナ | キャンプロモーション |
| 設立日 | 1999年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 代表者 | 國光直人 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目6番14号 |
| 電話番号 | 0120-70-8809 |
| URL | https://www.can-pro.co.jp/ |
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