産業リーシングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新人でも大きな仕事を任せられるところじゃないでしょうか。顧客とのやりとりが直に起こりそれをどうするかなど即座に判断したり相談したり、聞けば優し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
営業だと営業活動および立案、組み立て工事から解体までのほぼ一連のながれにまで関わることができ、非常にやりがいはある。当時の会社の雰囲気は少規模...続きを読む(全176文字)

【良い点】
少数精鋭のため、仕事は個人の裁量に任せられている。やる気と実力があれば、社内評価を容易にあげることが出来る。
【気になること・改善した方...続きを読む(全165文字)

中小企業にしては初任給若干高めか。業績不信のため残業代が限られていたが、多くの部署のサービス残業で業務が成り立っていた。社員数が少ないため、能力次第、結果...続きを読む(全160文字)

取引先相手が大手ゼネコンと言う事もあり、大変ですがやりがいのある仕事だと思います。
忙しさもこんなもんかな?と言う感じで納得の行くぐらいだと思います。
...続きを読む(全203文字)

建設機材とりわけタワークレーン一本に絞ったレンタル業務を行っており、タワークレーンに特化する事で、他社よりも品質の良い商品を提供しているなと感じた。しかし...続きを読む(全157文字)

深夜勤務、土曜日出勤は採用条件に記載が無かったのにも関わらず頻繁にある。手当ては2010年から出ていない。社員によって仕事量に大きな偏りがあるが、システマ...続きを読む(全230文字)

労働環境:一月の残業時間が多い部署で、40～50時間が平均的だが残業代は一部しか出ない。休日・夜間出勤が必要な部もあるが、代休取得率は3割程度か。労働組合...続きを読む(全200文字)

【良い点】
産休、育休を取得されている女性が多くいる。復帰や時短もしやすいと思う。生理休暇もあるが、使用している人は見たことがない。職種転換制度があるので...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性に非常に優しい会社。
年々新卒採用の女性比率も向上。
今後社内で女性が要職に就いていくものと思われる。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以前に女性社員がそもそも少なかったが、ヤバい客の対応や体力勝負な面があり、そもそも女性が働きやすい環境ではな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすいと思う。産後はパートとして働く人が多い。女性が多い会社だがギスギスした感じはなく雰囲気は良い方だと思う続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいますので、働きやすい部分や体調の面で理解してくださる方もいらっしゃいましたので不安に思うことはありませんでした。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に媚びを売ることができる人なら、うまくやっていけると思う。実際、上司と懇意にしていた社員は客先常駐から本社勤務...続きを読む(全119文字)

【良い点】
営業、事務職においては男女問わず活躍できていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備職に関してはやはり男性がメインとなるの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
すぐ帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
時間休とかはないので、臨機応変な対応は無理。フレックス、在宅もない。今どきな働き方はできな...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ダイバーシティーを標榜しており、女性の管理職比率のターゲットがあったと思う。管理職を目指す女性はそこまで多くないため、本人がやる気と最低限の素...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休と育休を取っても人はたくさんいた。産休明けも時短で勤務してる方は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日メインの仕事なので...続きを読む(全101文字)