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株式会社デジタルエッグ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デジタルエッグのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルエッグのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルエッグで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

デジタルエッグの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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デジタルエッグの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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デジタルエッグの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の頑張り次第では、フリーになり年収1000万クラスも全然目じゃないですが、
あくまで自分の頑張りが大事です。
教育システムは初歩の初歩、...続きを読む(全289文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署は編集でした。
噂では通常3年目からデビューできると聞いていましたが、人手不足だったので1年目から色々なことを任せてもらえてスキルアップにつながり...続きを読む(全515文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術スタッフで新卒採用の場合、最初の1ヶ月ほどでひと通りの研修を行います。
研修内容はマナー研修、技術基礎(座学)、マシンルーム等実機操作、営業研修な...続きを読む(全244文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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デジタルエッグの 他のカテゴリの口コミ

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していた頃は、しっかりとした教育制度はありませんでした。
新卒で入社しましたので、スタートラインに立つための新人研修期間は2ヶ月あり...続きを読む(全363文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手系列で安定しているので安心ですし、映像コンテンツが見やすくより身近な時代になっていることは良いことかと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界最大手のCM制作会社が親会社であるので、なんだかんだ安定しています。もちろんそこからの取引があるので、自分の携わった仕事がテレビで実際に...続きを読む(全188文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の子会社のため、各種福利厚生、健康診断、残業食事代補助、忘年会などの自費出費はないこと、などはとても充実していました。
週に一度23時ま...続きを読む(全216文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポスプロの中では、残業手当の上限がないので、働いたら働いた分だけ給料に反映して頂けると部分は非常に良かったと思う。
給与面においては、業界の...続きを読む(全239文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界的にやはり、終業時間は非常に不確定です。作業が入っておらず、編集室で待機をして1日が終わる事もあれば(こういう場合は定時であがれます。)待機していて...続きを読む(全187文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代がきちんと出る所はポストプロダクションとしては珍しい。
雇用形態は正社員の為ボーナス等の支給も少ないながら必ずあります。
上が詰まっていて若手...続きを読む(全158文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 制作・技術 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生の良さに驚いた。
・地下にシャワーがある。(タオルあり)
・地下にベットがある。
・ホテルを2部屋年間契約している。
・月2回、映画の鑑賞...続きを読む(全190文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術スタッフについてはシフト制で、ある程度は休日の希望も出せます。しかし急な作業で直前に変更になることもよくあるようです。
また、時期にもよりますが残...続きを読む(全182文字)

株式会社デジタルエッグの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映画鑑賞補助制度があります。スタッフの業務知識向上と自己啓発を目的として、1作品2200円以内、月2本まで劇場映画の鑑賞に補助金が出るというものです。
...続きを読む(全151文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アニプレックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
めちゃくちゃマルチタスクになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは無いです。新しい人が入っても、ただ業務を引き継いだりす...続きを読む(全157文字)

株式会社スパイスファクトリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
番組によって差はあるものの、企画が通りにくい雰囲気があり、提案を重ねても形にならない状況が続くと、次第にモチベー...続きを読む(全185文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にスキルアップを目指していない人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。給料は上がりませんが、平坦な仕事...続きを読む(全97文字)

株式会社ブラボーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の事務所に比べ中堅層が多いため、一見、安定しているのかと思いきや、大変な仕事や無理難題は若手に押し付けられがちで、すぐ辞めがち。
【気にな...続きを読む(全255文字)

株式会社tvkコミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサートなどの催しで、実際に音楽や照明のオペレーションを担当することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は気難しいので...続きを読む(全94文字)

株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長意欲の高い人は伸びる環境下だと思います。
やる気さえあれば、営業の基本的なスキルは短期間で身につけられます。続きを読む(全62文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2. スキルアップ、キャリア開発、教育体制
教育体制における最大の特徴は、単なる「座学」に留まらない、圧倒的なアウトプットの機会と質の高いイ...続きを読む(全689文字)

株式会社東京サウンド・プロダクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
惰性で続けるにはいい仕事です。待っているだけでお金が発生していることも多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をやる=そ...続きを読む(全246文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産に特化しているので、その点、不動産に興味がない人とかは途中でキャリアは悩むと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産以外...続きを読む(全104文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTがしっかりしていてわかりやすいです
わからないところはちゃんとこたえてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとによるところ!続きを読む(全78文字)

デジタルエッグの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社デジタルエッグ
フリガナ デジタルエッグ
設立日 1992年11月
資本金 4000万円
従業員数 79人
代表者 津田省二
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目15番8号
電話番号 03-5565-0801
URL https://www.digitalegg.co.jp/
NOKIZAL ID: 1376561

デジタルエッグの 選考対策

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