この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特に中途に関しては皆無、かつ入社数日で現場に放り出されることも多い。
その後も自己成長...続きを読む(全122文字)
株式会社ネルケプランニング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネルケプランニングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネルケプランニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特に中途に関しては皆無、かつ入社数日で現場に放り出されることも多い。
その後も自己成長...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒には丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育をする余裕がない。教育されてきて居ないので教えるのは無理だと思う。続きを読む(全69文字)
【本・サイトで調べた】口コミサイトでは、「仕事を丁寧に教えてもらう機会はない」とあり、いきなり仕事に取り掛かる感じでした。手探りで仕事をして成長できる人に...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標や業務整理がされないまま流れてくる案件を休みなくひたすらこなすだけ。ベルトコンベアの作業員状態。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が出来る人材がおらず初めから教えるのを放棄していた。こちらが聞いても答えてもらえないことも多く、その割に...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルやキャリア開発は期待しない方が良い。
プライベートも何もかもを仕事に投じた人が管理職になる...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に教育ができる社員がいない。そのため新入社員が、新卒・中途問わず辞めていく。普通の企業とは違ってかなりハードワ...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教えて貰えると思ってはいけない。新人の時点から無関係なことへの責任を擦りつけられることも少なくないので、メンタルが図太いくらいの人間じゃないと...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや教育体制はほとんどないと言っても過言ではない。上司や役員も教えるようなメンタ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
業界の中で珍しく、交通費や残業代が支払われるところは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当になかった。基本給が低いので家賃補...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かけがえない楽しい瞬間をたくさん体験することができた。数々のスタッフさんやキャストの人を支えていく日々はやり甲斐があった。
【気になること・改...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性ばかりではあったが、サバサバした人が多く楽しい職場だった
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が家族経営で能力が低い人が多いよう...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公演が終わったらまとまった休みや、ほぼ自由出勤が許される時間ができていたのは楽しかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全...続きを読む(全115文字)
2.5次元ミュージカル業界の1番手企業のため、やりがいはある続きを読む(全30文字)
2.5次元ミュージカル業界全体の集客は右肩下がりである続きを読む(全27文字)
賞与の支給がないため、正社員としては年収の基準がひくい。続きを読む(全28文字)
年間10万円までのエンタメ代が支給される。続きを読む(全21文字)
社長が求める人物像として「よく食べてよく寝る人」とあった。元気にエンタメを作ろう!という前向きな人が求められていると感じた。続きを読む(全62文字)
社長も女性で、育休を経験している。出産後も戻りやすい会社のようだ。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
どんどん意欲的に動いていけばキャリアアップが可能であること。
早ければ入社半年でキャリアアップのための研修に行ける場合もあります。
【気になる...続きを読む(全325文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップにつながるような研修などはない。キャリアアップしたいのであればみずから他社の研修を受けにいく必要がある続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修などの制度もひと通り揃っているので、福利厚生はしっかりしていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって待遇も変わ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育といえるものは特になし。営業の現場で先輩方を見て学ぶ感じ。それも数回のみですぐに独り立ちさせられた記憶があ...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内部社員登用が定期的に行われている。
外国語話者や手話が使える、その資格を持っている人には専用のバッジがある。
稀にだが海外研修もある。続きを読む(全74文字)
2,3年で副店長、3年~店長になれる。その後3-4年で部署へ配属されるという流れが基本らしい。
キャリアとしてはあまり時間を要さないため良いと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
直属の上司とうまくやれればいろいろな経験ができて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿で性格の悪い人もかなり多いのでその人が気に...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
トレーナーや正社員など、狭き門ではあるが正当な評価でなることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーを目指していた...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが私が在籍中に自己研鑽に参考になり、土日返上で受けた。いきなり変更されたため事前に伝えて欲しかった。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、各店舗毎に実施
キャリアアップの基準ないため、そのための教育カリキュラムが組まれることはない続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ネルケプランニング |
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フリガナ | ネルケプランニング |
設立日 | 1994年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 120人 |
代表者 | 野上祥子 |
本社所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山1丁目2番2号 |
電話番号 | 03-3715-5601 |
URL | https://www.nelke.co.jp/ |
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