回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代でフリーターでお金を貯める理由ならいいかも、
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なんかまずない。
仕事内容と金額が見合っていない。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社メディア・ソリューション・センター
株式会社メディア・ソリューション・センターの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディア・ソリューション・センターの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディア・ソリューション・センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
20代でフリーターでお金を貯める理由ならいいかも、
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なんかまずない。
仕事内容と金額が見合っていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
実力がそのまま給料に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりのハイレベルな成果を求められる。常にランク付けされ、チェックさ...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワンマン経営、離職率90%超えの企業。人に対する扱いが他社との圧倒的な違い。残業代やボーナスは、明らかな成果をあげた場合のみ、支給される。だがたいてい、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
本社は女性社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、各事業所内には、ほぼ女性社員は皆無。おそらく、体力が続かないからだと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
面接は特に準備する必要もなく、入社しやすい。
ただ、入社してからが、色んな意味で大変だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給は、自己申告したら、ほぼ断られる事がないから取りやすい。
しかし、誰かが休み欠員が出ると、休日出勤を要請される。
【気になること・改善し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社の対応で良かったことはない。
理由付けてやめることを考え、退社に至った。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうち(20代)でお...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
評価制度はほぼない。
ただランクはあってそのランクで決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は、初日にげんちに赴き半日研修...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
情に流される職場ではないので淡々と仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日のプレッシャー、できる者(社長のお気に入り)とで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
常に新しい何かを模索し実行している
【気になること・改善したほうがいい点】
社長について。自分の考えが1番正しいと思っている人。それにそぐわ...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
ポスティング中は基本一人で黙々とこなせるので、人間関係が煩わしく感じられる方はやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社長がいろいろと事業拡大の案をそれなりに考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりにいろいろと考えてはいるが、所詮ポステ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社が小さく人手不足なので普通に仕事をこなしていれば、簡単に社員になれたり出世ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これだけ離...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
派遣で働いていたけども、意外と給料がいい。
特に昇給を考えていなければいいかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん派遣なの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料は低くはない。昇給はあまりしない。会社としても業績次第で賞与もでる。初任給はそんなに低くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
わかての方がかせげるかんきょうがある。役職がつくまで残業代がつく、しかし、その分こなす仕事量、作業量は多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
成果を出せばアップ額が上がる
1年目から頭角を現し、全社的な評価枠の上位に食い込んだ者だけが給与を伸ばせるため、スタート時点での評価の成否が...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
評価基準が明確で、年齢や勤続年数に関係なく数字を出した者が正当に評価される。賞与もインセンティブとして反映されるため、個人の頑張りが直接給与...続きを読む(全301文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなのでそれぞれ現場で頑張っているがあまり伝わっていない印象。本社勤務の、目の届く範囲にいるメンバーが評価さ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収水準は業界内でも比較的高い水準にあり、成果を出した場合には報酬面でも一定の評価が反映される点は魅力だと感じました。プロジェクトの規模や担...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与の上がり方や評価制度についてはわかりやすい。グレードの評価のため、いただいている仕事に対する報酬のため、決して本人の実力がそのまま給与に...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特に目立ったメリットはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・昇給はほぼ形だけで、実際には非常に遅く、努力や成果が給与に反映さ...続きを読む(全410文字)
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【良い点】
年収、給与は良い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は数値化された、属人的な好き嫌い、自分に有利か不利かで判...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社メディア・ソリューション・センター |
|---|---|
| フリガナ | メディアソリューションセンター |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 代表者 | 井手将典 |
| 本社所在地 | 〒190-0023 東京都立川市柴崎町2丁目7番6号 |
| 電話番号 | 042-595-9050 |
| URL | https://www.media-mail.jp |
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