一般社団法人生命保険協会の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
収益性のある会社ではなく、また倒産リスクなども基本的にないため、組織全体としてコスト意識が低い。全体的にモチベーションが低い従業員が多く、管理...続きを読む(全640文字)

待遇は公益団体という立場柄、サービス残業がない・少ないと思っていたのに、とても多いことが一番のギャップでした。私が在職していた頃は、月80時間前後は常識で...続きを読む(全372文字)

海外の政府、生命保険会社、生命保険協会が発行する政策提言集やニュースを調査・翻訳し、日本の生命保険会社に対し有効な部分がないかを探すという業務でした。
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当時の話ですが、女性で総合職はいませんでした。その後で採用したようです。よってまだ育児・出産という年齢にはなっていないと思います。ただ金融業界全般、特にこ...続きを読む(全178文字)

業界団体という性格上、実際のビジネスに関与することがあまりなく、そのようなキャリアやスキルを身につけることができない(一方で労働時間は長い)ことや、業界団...続きを読む(全181文字)

生命保険の業界団体という性格上新規参入はないためその点は安泰。
生命保険業界自体も新規参入などがあり当面は衰退ということも考えにくく、会員収入についても...続きを読む(全198文字)

残業時間はそれなりに長かった(毎日22時前後)が、土日についてはしっかり休むことができた。
残業時間については私の退職後には管理が厳しくなった模様で、現...続きを読む(全160文字)

業界全体に関係する業務であるため、多くの企業の関係者とコミュニケーションしながら仕事をすることができたので、その点は楽しかった。またドラフトを作る立場とし...続きを読む(全187文字)

入社前は生命保険業界の平均程度と聞いていたが、実際にそれほどだったかは不明。
賞与は前期後期それぞれ2か月。
残業については自己申告制で、あまり付けす...続きを読む(全180文字)

業界団体という性格から、生命保険業界全体を見渡した業務に携わることができると考え入社した。実際、業界全体のスタンダードを企画・立案することが多かったため、...続きを読む(全210文字)

新人教育については、会員企業の新入社員教育に参加して生命保険に関する基本的な教育を受けることができる。その他、部署ごとに業務に関連した研修には協力的な模様...続きを読む(全176文字)

住宅補助については6万円まで(家賃の8割)。借り上げ社宅のため、契約は会社で行うが、敷金・礼金についても1か月6万円までで、残りは自己負担(例えば敷金・礼...続きを読む(全157文字)

プライベートとのバランスを取ることはほぼ不可能です。たまに合コン?のために早く退社する若手の方もいましたが、平日夜は仕事にささげるという気持ちでないと勤ま...続きを読む(全296文字)

管理職は日本生命等大手生命保険会社からの出向組と、協会事務局採用の人と両方がいます。部長、部長級(審議役)、課長(グループリーダー)、課長級(調査役)と管...続きを読む(全282文字)

生命保険の業界団体なので、ライバルもなく、安定した団体だと思います。
ただし、生命保険業界の環境が厳しいため、協会職員の給与等という面では厳しいものがあ...続きを読む(全197文字)

労働環境としては良くないように思います。23時を回ることが多く、20時に業務が終われば「早いなあ」と思うことが多かったです。ほとんどがサービス残業でした。...続きを読む(全222文字)

1年しかいなかったのですが、覚えている当時の範囲で年収と出世の度合いについて書きます。
初任給は当時は17万5千円でした。今は20万円ほど。そこから3年...続きを読む(全398文字)