一般社団法人信託協会の新卒採用・就職・企業情報

【社員から聞いた】男性職員だけでなく、女性職員においての離職率も大変低いと聞きました。また、出産後も、気兼ねなく仕事に戻れる職場環境だとも伺いました。また、残業が少ないため、子育てもしっかりできるそうです。保育園や学校へのお迎えをしている女性職員の方もいました。そして、授業参観といった子供の行事にまで参加できるそうで、大変魅力的であると感じました。 【本・サイトで調べた】業界団体ということもあり、四季報や口コミ転職サイトなどへの掲載が全く載っていなかったです。楽天のみんしゅうには、情報が古いものの少し口コミがありました。ただ、雰囲気がよさそうくらいしか載っていなかったため、実際に合って聞かなければわからないのだと思いました。ただ、マイナビには「女性も働きやすい」、といった言葉が記載されていたため、その言葉を信じました。 【イベントや選考を通して感じた】説明会で、ゆっくり丁寧に説明してもらったり、実際に働かれている職員の方々とお話をしてみて、信託協会の雰囲気を感じることができました。面談において、女性職員の方にお話を伺った際は、休みもとりやすく、結婚や出産を経験しても長く勤める人が多いことを知りました。そして、長期休みもとりやすいため、家族旅行へも行くことが出来ると知り、大変魅力的な職場だと感じました。

【社員から聞いた】実際に職員の方と面談した際に、海外旅行を趣味とする方ともお話しする機会がありました。その際に、長期休みをとりやすいところであるため、ほとんどの職員が毎年海外旅行へ行っていることをうかがいました。ほぼ全員が長期休みをとっていることから、ブラック企業ではないのだと確信をもつことができました。 【本・サイトで調べた】業界団体ということもあり、四季報や転職サイトへの記載がなく、情報を得ることが困難でした。

【社員から聞いた】信託協会では1時間以上かけておこなわれた対面の面接を2回行いました。その際に、総務部の方だけでなく、事務局長や役員の方ともお話しすることが出来ました。そして、実際にお話ししたことで、穏やかな雰囲気、相談しやすい雰囲気を感じました。上司の方たちが威張っているのではなく、穏やかで優しいことを知り、大変安心しました。面接が1時間以上なのは、信託協会くらいではと思います。