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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休•産休制度ありです。
時短勤務も可能です。(3つ程就業時間の選択が可能です)
女性管理職も多数在職しています。続きを読む(全63文字)
- この投稿でわかること
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東京むさし農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京むさし農業協同組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東京むさし農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休•産休制度ありです。
時短勤務も可能です。(3つ程就業時間の選択が可能です)
女性管理職も多数在職しています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
急な子供の発熱対応で休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は子供がいる方が少ない印象。
どこの会社でもそうだが管理...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性の役職の方もいたので、男性女性関係なく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就くまでに10年くらいかかるみた...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
キャリア重視でなければ女性には働きやすい職場だと思います。基本的に組合内は男社会なのでキャリアアップを考えている女性は厳しいかもしれませんが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休や育休をとっているひとがおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
外回りに回される可能性がある。
かつては女性が内勤、男性が外回...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
職場自体女性が多く、意見は比較的通りやすい部分もある。女性管理職も多い。
ステップアップするための研修もあり、年功序列的に昇進も多いが、比較...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性社員の率が高くて年齢層も多様。近年は女性管理職を積極的に取り入れている。また産休育休は当たり前に取れる環境。子育てしている方も多く理解を...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育休産休制度はかなりきちんと整備されています。女性管理職の登用も積極的に進めており、支店等にもよるかとは思いますが、やる気のある人には仕事を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休、育休制度、時短勤務など人事制度上は、今時の体制を整備しているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度上は整ってい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。終業時間が9時から17時であることと、休みが土日と固定で決まっているので、仕事とプライベートが分けられていいと思う。残業も...続きを読む(全178文字)
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JAは、金融、不動産、販売などいろんな事業を扱っている団体ですが、女性職員に対しては、ほとんどが金融の貯金課に配属され、その後も他の部署に転々と異動され...続きを読む(全170文字)
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JAバンクやJA共済で知られているとおりで、基本的には女性は事務(内勤)、男性は営業といった感じなのでほぼ定時で帰れるオフィスワークを希望の方には理想的...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
管轄地域があるため遠方に異動することはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の事業があってもそこに配属されないこともあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的に面談もあるので自分の意見を伝える場はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が激しいので専門的な知識がない上司もいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
住宅補助や子供の人数だけ補助金制度あり。退職金もあるので良い。レジャー施設の割引制度あり春にはディズニーも割引されます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生が良いところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務ができないです
人手不足でも補充ができないです
若手の離職率が高いです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ノルマがないところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にどの支店も人手不足な感じがしてピリついてます。人事異動が激しいので...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
資格取得に力を入れているので資格に合格すると領収書を提出するとかかった費用を負担してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が気になります。支店に人が少なくても増員できない。今後近隣のJAと合併するのではないかと考えられています続きを読む(全76文字)
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【良い点】
支店配属であれば土日祝日休みです
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な企業のようにお盆休みがなく年末も30日まで仕事で休みが少な...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
給与に関しては気になることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は支店内で貯金契約共済契約をどれだけしても平均以下しか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生や勤務時間などは最初は守られている印象です。
支店長や主任など肩書きがつく人は残業してる人が多い印象があります。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で、事務職でも外回りをさせられる。内務で成績がいいと逆に外回りにされ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性には良い環境なのかなと思います。育児休暇も産休も取りやすいですし、女性が多い分急に子供の体調不良等で休んでも周りの理解があるため休みやす...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休・育休が取得しやすいと思うし、急に子供が熱を出した時にも帰りやすい環境にある。
最近は女性の課長などが増えてきている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も普通に居ました。昇進なども性別が理由で遅れることはないと思います。育児休暇などもしっかり取れていました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
子供の学校行事や体調不良では休みは取りやすい。産休育休を取ってる人がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を増...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性の育休は取れる。部署によっては休みはたくさん取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格はかなりしにくい模様。管理職に上がるこ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
総合職で女性の支店長や主任など、役職のある方を意識的に増やしているように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性は結婚や出...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性への理解は他企業と比べとても高いと思う。出産してもその人の席は空けたままにされており、いつでも帰れる場所を確保してくれる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の役職者登用については、支店長も出てきており、男女間の昇進における差別化は取り払われていると思われる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育休も取りやすく女性にとって働きやすい職場である。管理職や役員に女性の方もおり、キャリアアップも十分に可能である。
【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 東京むさし農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウムサシ |
| 設立日 | 1998年4月 |
| 従業員数 | 493人 |
| 本社所在地 | 〒184-0015 東京都小金井市貫井北町1丁目10番1号 |
| URL | https://www.jatm.or.jp/ |
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