この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性、女性関係なく活躍できる職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外(営業)担当は男性中心ではありますが、総合職で入職すると女...続きを読む(全136文字)
広島信用金庫 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、広島信用金庫の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に広島信用金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性、女性関係なく活躍できる職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外(営業)担当は男性中心ではありますが、総合職で入職すると女...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は男性なので詳しいことは分かりませんが、女性の社員は育休や産休など問題なく取れており、復帰も容易にできていたように感じます。
【気になること...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
育休を取得している方もいるし、比較的残業は少ないので家庭との両立はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しずつ改善してい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
産休育休は普通に取れる。時短勤務をしている人は私がいた支店では見たことがない。役職がつくと子育てをしながら働くのは大変そうだなと思っていた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
憧れるような女性社員が多い。産休、育休を取得して復帰している方は多数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくいため、育休...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みが取れるのはいい点だと思う。(4月に1年分の有給を決めさせられるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性ばかりなので口で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
預金担当では、社員もパートも女性のことが多いので、悪い人に当たらなければ一から優しく教えてもらえる。預金担当だけ和気あいあいとした雰囲気なこと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性は支店長、本部上層部に少ないながらもいるため、努力すれば出世も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
所謂お局が多い印象。支...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
以前より、女性の管理職登用、男女間の出世スピードの差がなくなっており、女性でも男性同様にキャリアを積みやすくなっている。また、産休、育休も取り...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性は働きやすい会社であると思う。お子さんのいる方も、普通に参観日で、とか、熱が出て、とかで急に休んでる方もいた。そういう面では働きやすいかと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
内勤女性に対しては割と優しいと思う。店舗や時期によるが定時で帰り、残業もほとんどない。産休、育休をとって復帰し、役席に、なっている女性もいるた...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性の管理職も多い。産休育休はしっかり取得でき、育休中も月1で人事と連絡を取り合うなど質問しやすい環境が整えられてる。復帰場所も柔軟に対応して...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性の方も多く在席しており、役席の方もおられる。産休明けに復帰される方もいる。女性は強気な方が多いイメージで愛嬌があれば好かれると思う。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現代社会の流れもあり、女性の役席を増やしたいという会社の考えは伝わってきます。理解のある上司も多く、子供の体調不良では休みをとっている先輩も沢...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入庫初日でいきなり1人で窓口に立たされる様な事はあるがマネープランナーになる前には研修がありそれを終えないとマネープランナーにならない為サポー...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
時短勤務、パートなどの選択肢は用意されている。正直上司によるが、保育園からの電話があったら早く帰ってあげたほうがいいと言ってくれる人もいる。妊...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性にはかなり働きやすい環境だと思います。女性が多い職場であり、女性の雇用推進を進めている様子。女性プロジェクトなどがあるが表にはあまり出てな...続きを読む(全181文字)
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育児休暇後に復帰をされている女性職員も実際に沢山います。しかし、忙しい支店だと子供が急に病気になり有給を取る時、冷たい目で見る職員もいるのが実情です。
...続きを読む(全181文字)
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女性の管理職(金庫内では役席と呼ぶ)は多い。人事曰く、女性の育児休暇所得実績はあるという。
女性の管理職は支店にも、本部にもチラホラといるがたくましい方が...続きを読む(全275文字)
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男女はほぼ関係無く働いている。
バイクに乗っての渉外活動も、以前は少なかったが最近は増えてきており、男女関係なく活躍できる環境であると言える。ちなみに女...続きを読む(全151文字)
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今は変わっていると思いますが、当時は、女性は、結婚、出産等で退社する人が多かったです。また、ある程度の年齢を超えると遠まわしに退社を促すような言動があった...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
研修も多く、社員自体に色々学ばせようとする姿勢は見える。実際に研修が身になってあるかは別として、そういう姿勢はいいと思う
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価に見合った給与、待遇であると認識しています。毎年の人事評価にて昇給額は決まり、そこまで自分の認識と乖離のない内容にてすり合わせできており、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
私は渉外(営業)担当でしたが、地元の経営者の方をはじめ多くのご縁に恵まれたと感じています。金融機関も様々ですが、特に地元志向が強い方には合う金...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通りに休めますのでプライベートの予定は立てやすいです。また、5日連続の長期休暇も取得可能です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
フットワーク、フェイストゥフェイスを大切にしている金融機関です。時代と逆行していると捉えられるかもしれませんが、大事なポリシーだと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
同年代の会社員と比較すると給与水準は高いと思います。
また業績によって給与水準が大きく変わるといったようなことも基本的にはありませんでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
良い上司、役員に恵まれた金融機関。非常に風通しが良く、職員間の連携もスムーズ。こういった風潮は上司に恵まれているからだと思います。
良い上司が...続きを読む(全181文字)
広島県にて個人や企業のために、働けるのはやりがいがあると思う。続きを読む(全31文字)
将来性は何とも言えない。広島県は人口が流出しており、厳しいのではないか。続きを読む(全36文字)
定時退勤微妙や広島東洋カープの試合観戦が出来るなど、地域に寄り添った福利厚生がある続きを読む(全41文字)
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【良い点】
育休、産休、時短、充実していました。
みなさん復帰されて仕事してます。
最近は女性の役席もチラホラ出てます続きを読む(全59文字)
インターンなどの経験で言うと男女偏りなく採用しようとしている印象です。続きを読む(全35文字)
人事方や庫内ですれ違った職員を見る限り女性もたくさん働いていました。人事の1人にこれから育児と両立が控えている方がいました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
定時に上がれて、有給もとりやすいので、産休明けで戻ってくる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休制度はあるが、男性が育休を取...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
窓口業務は女性が担当するので、女性の採用数は毎年男性よりかなり多い。希望すれば、女性でも営業職を担当できる。また女性の営業挑戦は、本部からかな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多くみえました。
産休や育休もしっかりとっている方がほとんどだったと思うので、女性は働きやすい環境にあるとかんじました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
極めて優遇されている。数年前は男性中心に採用を行っていたので、アファーマティブアクションとして現在の新入社員は女性が中心。有給や育休も非常に取...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきて、産休制度や時短勤務なども取りやすい印象でした。そのため、女性の働きやすい環境だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の割合は多いと感じます。育休を取っても復帰されている方は多く、時短勤務されている方も多いです。そういった偏見はなく働きやすい環境だと感じます。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないので休む人は非常に肩身が狭い一方で殆ど休んでいる人も多くいる。また何も考え...続きを読む(全92文字)
会社名 | 広島信用金庫 |
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フリガナ | ヒロシマ |
設立日 | 1945年5月 |
従業員数 | 939人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 武田龍雄 |
本社所在地 | 〒730-0043 広島県広島市中区富士見町3番15号 |
URL | https://www.hiroshin.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。