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株式会社オックスフォード・インターナシヨナル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オックスフォード・インターナシヨナルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オックスフォード・インターナシヨナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オックスフォード・インターナシヨナルの 社員・元社員による会社の評価

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オックスフォード・インターナシヨナルの 学生による会社の評価

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オックスフォード・インターナシヨナルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与制度を社員全員で作った
【気になること・改善したほうがいい点】
営業手法
基本的に自社媒体はなく、ニッチなプロモーション案件に頼らざるを...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オックスフォード・インターナシヨナルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クライアントの方針によるが受注型の仕事が多いのでレギュラーの仕事になるまでがなかなか大変。ただし一度関係性ができれば長年にわたり取引先との関...続きを読む(全193文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 20年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    言われたことだけやるレベルの仕事でよければ良い会社。
    言われたこと以上、余計なことはしない。
    正気な人はやめていく。
    クリエイティブ能力無く...続きを読む(全202文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年10月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・やる気があればいくらでも仕事を任せてもらえる環境。
    ・ある意味面倒見の良い人が多い。相談をすればそれなりに応えてくれる。
    【気にな...続きを読む(全156文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    若者を育ててこなかったので、老人しかいない。だから、やがて消え去る会社。博報堂とぴあの下請け業者だが、博報堂もぴあも経営が傾き、ここもそのあおりを食らっ...続きを読む(全152文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 一般事務 非正社員

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    仕事は、社長がとってきました。部長は、それを下にふる。部長が営業で仕事を取れないので、社長にアタマが上がらない状態でした。仕事は営業でとってこなければな...続きを読む(全150文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年7月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    昇進、昇格、というよりも、降格、減給という判断で人を評価していたことが目立っていた。
    【気になること・改善した方がいい点】
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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年4月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 一般事務 非正社員

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    仕事を、干されました。仕事は、Connection入社の人間にはありますが、中途入社は使い捨てです。使用期間でクビになります。グルメぴあとか仕事があった...続きを読む(全151文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員と管理職というよりも、社長と社長以外の社員という社内構造なので、 社長以外の役職の付いている人たちともフランクにいろいろな意見を言い合える雰囲気はあ...続きを読む(全158文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    印刷や制作、イベント、キャンペーンなど業務の幅は広いので、向上意欲のある人はどんどん知識は吸収できる。また、新人でもどんどん仕事を任されるので、必然的に...続きを読む(全168文字)

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    株式会社オックスフォード・インターナシヨナルの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新人でも、ある程度仕事ができる見通しが立てば、任せてもらえる。最初のうちは、上に誰かがついた状態でスタートするが、慣れてきた段階でどんどん仕事を任せても...続きを読む(全150文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の福利厚生、社内制度の口コミ

    サングローブ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスの環境はかなり良くて、キレイで居心地がいいのは本当にありがたかったです。リフレッシュルームとか、ちょっと一息つけるスペースがあるおか...続きを読む(全433文字)

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    株式会社モノクラムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 グラフィックデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内には無料で利用できるウォーターサーバーがあり、飲み物を自分で購入する必要がなく助かりました。また、自動販売機も比較的安い価格で利用できる...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ジーンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    分譲、賃貸、料金に関わらず、一人4万円支給してくれます。また、リモートにかかる通信費(光回線など)とスマホ代も全て支給してくれます。
    また、...続きを読む(全117文字)

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    株式会社アイムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インフルエンザのワクチンやコロナのワクチン等をきちんと打たせて貰えたのは助かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助を出して...続きを読む(全81文字)

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    株式会社東京せんでんの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係は良いので、未達の場合も詰められることはない点は良い
    上司の思いやりもある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時代によるかもし...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ディー・エム・シーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    週休2日あり、休みはしっかりあります。
    希望の休みも、取りやすい環境にあります。
    残業もほぼなく、定時退社がマストでした。
    【気になること・...続きを読む(全201文字)

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    株式会社モノクラムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のWEB関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    本社が東京のメガベンチャーで、福利厚生も本社準拠なので、かなり良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お茶やジュース、コーヒー...続きを読む(全109文字)

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    株式会社デイリー・インフォメーション関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇のとりやすさは他の企業に比べても取りやすいです。
    また、年に数回特別休暇が付与されるので体調悪い時や急病、通院などはしやすい環境です。続きを読む(全75文字)

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    サングローブ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスがとにかく綺麗で、リフレッシュルームとかめちゃくちゃテンション上がります!あと、デュアルモニターが完備されてるのは本当に作業しやすく...続きを読む(全307文字)

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    株式会社D・A・Gの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や休職はしやすいかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当などは一切なし。裁量労働制で残業代などの手当もなく、サー...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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    オックスフォード・インターナシヨナルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オックスフォード・インターナシヨナル
    フリガナ オックスフォードインターナショナル
    設立日 1986年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 7人
    代表者 山田清司
    本社所在地 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2丁目7番6号
    電話番号 03-3237-9801
    URL https://www.oxford.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1345006

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。