日本通商の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性は基本事務方のみ。上司が気遣いしてくれていたため、そんなに地位が低いこともなかった。事務方を守れるかどうかは、上司次第だとつくづく思う。...続きを読む(全240文字)

【良い点】
賞与について、評価基準は公開されなかったのでよく分からないけど、事務方としては十分もらっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給は取りやすい方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分からないが、
パート社員制度などがなかったため、柔軟に働くと...続きを読む(全136文字)

【良い点】
土日祝は完全休みなので、予定は立てやすいです。休日に呼び出される事はほとんどありません。また会社用携帯も必ずしも家に持ち帰る必要は無く、有給...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日はカレンダー通りGWもしっかり休めますが顧客との付き合い等で休日が潰れることもしばしば。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ボーナスは半年に一度、支給され
私が働いていた期間に出なかったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、明確...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多すぎる。
その為、プライベートな時間はほとんど取ることは難しい。
また、部署にもよるが出張が多い...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で自分の都合を押し付けることが、
積極的だと評価され、上に立つべきでない人が管理職となっている。
また、残業...続きを読む(全224文字)

訪問先での受注件数が少ない事を理由に退職を強要された。
拒むと入社時に連署した連帯保証人に機会損失分を請求するという
悪辣な脅しをしてまで自主退社に...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた頃は、有休を取るのに理由を求められたり、一日単位でしか取れなかった点が不便だと思いました。ゆとり...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社員の方は、社員割引で、バーの利用が出来たり、格安で、お弁当が購入出来ます。朝食ビュッフェの残りがあれば、フルーツなどいただけます。
【気に...続きを読む(全140文字)

【良い点】
まったくありません、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休などは出せます！が、出せるだけで通りません。形だけ休みたい日を言わせ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
全国の東急ホテルズと提携ホテルを割引で利用できる点。店舗数が多く、全国展開しているので選択肢が豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

【良い点】
JALグループならではの福利厚生が整っており、航空券の割引制度などがある。旅行が好きな人にとっては、プライベートも充実させやすい環境だと思い...続きを読む(全160文字)

【良い点】
福利厚や社内制度はとくに確立されていませんが、
風通しがいいため、お願いしやすい空気感です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
従業員食堂があるのはとても良いと思います。また、新入社員歓迎のスポーツ大会や、社員旅行等、家族を招待してホテル宴会場で行われる家族パーティー...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給は問題なく取りたい時に取れました。
リフレッシュ休暇もありましたが、こちらはみんなが被るといけないので、1人ずつ消化をするという感じでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給は必ず消化できました。有給利用時に嫌な雰囲気になると聞いた事がありましたが、一切そのような空気になったことはなく、上司から、あと◯日有給...続きを読む(全130文字)

【良い点】
寮に格安で住めます。
毎年社内で使えるポイントがあり5万円分ホテル内のレストラン等で食事が出来たり、ショップで買い物ができます。
全国の会員...続きを読む(全210文字)