フジ産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
現場ごとに仕事のリズムが変わることが少なく、一通り仕事の流れを覚えてしまえば、異動することがあっても経験が流用できるところはよかった。
ルーチ...続きを読む(全506文字)

【良い点】
学期ごとに異動があるので、昇格のチャンスは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回ありましたが、1月分にも満たない時も...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業がほとんどないので、退勤後は有意義に使えます。
また、給食がない日は必然的に仕事がないので、休日出勤もありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

【良い点】
内定に伴い転居しましたが、社宅や住宅手当はありませんでした。
管理栄養士は資格手当が月1万でした。
ダブルワーク可能です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
短大卒で調理業務に従事したが、栄養士として採用されたため管理栄養士国家試験を受ける条件を満たすことができるのはありがたかった。
【気になること...続きを読む(全296文字)

【良い点】
大量調理や学校給食が好きな人は基本的な調理の知識を学べるからいいと思う。先輩の多くが飲食店出身で、大量調理と侮らずに料理の基礎を教えてくれた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
学校給食は仕事の時間帯が7-16と早いため早めに帰れるところがよかった。ただ数年に一度移動もあるため、これから上京する人は住む場所をよく考えた...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり安かった。ただ朝早く出勤して早い時間に帰宅できたことはよかったので、働き方次第だと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
部署にもよるが、ほとんど休日出勤はなく、残業もすごく多いわけではないため、ワークライフバランスは比較的とりやすい方だと感じる。
【気になること...続きを読む(全134文字)

【良い点】
福利厚生としてはウェルボックスなどが利用できる。
また、親睦会費や出産見舞金・結婚祝金・弔慰金などの慶弔見舞金、インフルエンザ補助なども利用す...続きを読む(全125文字)

【良い点】
男女問わず昇格のチャンスはあります。育休を使って復帰する女性社員もいらっしゃるようです。法定ギリギリの残業を続けれる方であれば問題なくキャリア...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性の多い職場なので、女性特有の悩みなど話はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一般職から接客長止まりで次のステッ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
主婦がたくさんきていて、働きやすい職場なんだと思った。風邪など子供が引いてるとき、交代の連絡がよくあった続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の働きやすさは随一だと思う。男女バランスも良く、一生の友達もたくさんできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるとなお良い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
現場は女性ばかりなので、仕事さえできれば、女性だからと差別されることなく仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ば...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が店長の店舗も多く、会社全体でも女性が働きやすい環境にしてくれていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、産休前には...続きを読む(全105文字)

【良い点】
性別を問わず、活躍している人は活躍する。結局人による。差別を受けることもない。お堅い頭の人はどこの企業にもいる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性の方もたくさんいてかなり働きやすい環境ではあると感じました。ただ、一部の役職はやはり男性の割合が圧倒的に高く、まだそこまで男女平等というわ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
営業は基本的に男女関係なく活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものを整理したり運ぶ業務があるため、それは男性スタッフに協...続きを読む(全91文字)

【良い点】
性別問わずキャリアアップしていた印象
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の勤続年数での退職があるため中堅層がいなく、長年いたら役職に...続きを読む(全99文字)