この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲良い人同士では、時間を合わせて、ぐち大会の様な女子会の様なものをよく開催していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの...続きを読む(全191文字)
日本石油販売株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本石油販売株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本石油販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲良い人同士では、時間を合わせて、ぐち大会の様な女子会の様なものをよく開催していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料面では平均より上だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断を自分で受けなければならないなど、今から考えると福利厚生は十分で...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇などがしっかりしていて安心して働けける点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短で働いている人がいるが、あまりいい顔され...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
周囲からのサポートはじめからわからないことばかりなのに、みんな、続かないからと、はじめはどうしても多かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
関東のインフラを支える良い会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営、昭和の価値観が根付てしまい若手の男性社員が入社してこない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
何十年も続いている会社なので、いかに会社を存続させるか、一族の方々で大変お勉強されている様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事の事情は関係なく、すぐに帰りなさいと言われることもあります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多くないと思います。休日出勤もあ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型家的な大企業病。全社にむけたボトムからの提案は異常根回しが必要で新規案件の実行には時間がかかりすぎる。変化の激...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業がない点はとてもいいと思います。
ただそれだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した理由として、部長からの強い当たりや、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
工場閉鎖で会社都合による退職だった。
退職者の全員に再就職の支援があったのでよかった。
退職金もけっこう貰えました。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく先行きが不透明
減っていく取引数量を指を咥えて見てるだけの状況
新規事業を検討しては辞めるの繰り返しが不安...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
2.3ヶ月前に退職の相談をすれば受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー店長クラスに上がるにつれて、辞めづらくなる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社の雰囲気は悪くは無い。和気藹々としている日もあれば、そうでない日もしばじばある。会社なので当然なのだが、常に気をはりつめて仕事をしなければ...続きを読む(全483文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度でも転勤するとそのまま転勤族になる
しかも断ることは出来ない
辞めるか異動するかどちらか
転勤しない人はずっと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
雇用形態の方針変更のためです。パー勤務の人を期間満了として、改めて社員雇用すると会社より説明がありました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やりたい事が見つかったので、上司に相談をして退職を決めました。
個人的な理由での退社でしたが送別会も開いてくれて、良い会社でした。
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
PCMCは、社員の意見を尊重し、柔軟な働き方や充実した福利厚生を提供することで、安心して働ける環境を整えています。また、チームの協力を重視し、...続きを読む(全222文字)
会社名 | 日本石油販売株式会社 |
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フリガナ | ニホンセキユハンバイ |
設立日 | 1956年5月 |
資本金 | 2999万7000円 |
従業員数 | 30人 |
売上高 | 97億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中宏茂 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目1番7号 |
電話番号 | 03-3552-0341 |
URL | https://www.nshgr.jp/ |
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