この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
10年目から上場したりする時期にあり、会社の中でもいろいろな変化があったが、
(雇用形態も入社当初から5年程度で大きく変わった)
当時は最先端のインテ...続きを読む(全154文字)
株式会社Francfranc 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Francfrancの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Francfrancで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
10年目から上場したりする時期にあり、会社の中でもいろいろな変化があったが、
(雇用形態も入社当初から5年程度で大きく変わった)
当時は最先端のインテ...続きを読む(全154文字)
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仕事のやりがいはありました。おしゃれな雑貨に囲まれ落ち着いて仕事もできました。正直一点、給与さえまともであればずっと働きたいとまで感じています。人間関係も...続きを読む(全155文字)
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販売からはいり、ディスプレイ、ラッピングなどとても楽しかったです。
現在、インテリアコーディネーターをしていますが、とても役立ってます。
BALS時代...続きを読む(全161文字)
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ある程度アルバイトでもディスプレイや、商品の管理は各カテゴリーごとに別れていて、特に家具販売については販売研修などもあり、社員、契約社員、アルバイト、共に...続きを読む(全172文字)
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店舗で特定の商品に売上げ目標を設けて、店内の個人で売上げ個数を競う。よくあるやり方ではあると思うが、接客を工夫し試行錯誤を続け、成果=高い順位に繋がるとや...続きを読む(全194文字)
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入社して3ヶ月程で担当のカテゴリーを持たせてもらい、サブで働いていたがすぐにメインで働き始めました。小物や雑貨類が大好きでしたので、売り場替えやクリスマス...続きを読む(全167文字)
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好きな商品に囲まれて、自分たちで基本売場なども構成できる、自由な裁量が店舗にあるのは自社の面白いところだと思います。他社では完全にマニュアル化されていると...続きを読む(全200文字)
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入社時期は12月頃だったり為、仕事を覚える時期にしては、かなり忙しい時期でした。仕事内容は、雑貨かなりインテリアにしては、別れて、それぞれ担当になり、その...続きを読む(全151文字)
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入社後ある程度すれば担当のカテゴリー(食器、ファブリック、家具等)を持たされるようになり担当商品の売り場を作ったり、発注したりなどでき徐々に責任感が出てく...続きを読む(全162文字)
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アルバイトから正社員になりました。仕事内容は普通のアルバイト業務から比べたら、責任が重い仕事です。
私のいた所は担当品番が個人に振り分けられており、売り上...続きを読む(全155文字)
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2012年度、お客様の要望以上のご提案をしようと目標にたて、この年のクリスマスの販売実績個人No.1になりました。また、お客様からもお礼のお言葉を頂戴しま...続きを読む(全160文字)
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入社してすぐに自分の担当カテゴリーを
持つことが出来るため、やる気さえあれば比較的すぐに責任のある仕事を任されることも可能です。
数値を分析し売場を作る...続きを読む(全152文字)
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店長にもよるが、早い段階で品番担当になれる。そこで、発注や売り場替えなど自分の考えで仕事ができる。結果がすぐにでるのが面白い。ただ、立ち上げが毎月あるので...続きを読む(全172文字)
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できる人たちは本当にどんどん上に上がります。だけど、目に見えてできなくてはなりません。ちょっとやそっとでは全く変わりません。 短期間で売り場を変えるので担...続きを読む(全157文字)
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やはり販売業らしくお客様と関わりお話をする事が一番楽しかった様に感じます。
要望を聞きありがとうと満足してもらえた時は嬉しくやりがいがありました。
他...続きを読む(全159文字)
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自分の担当する商品をどのように魅せれば売れるか、どうやって売り込もうかと考えていました。結果、自分が担当する品番の売り上げが伸びたり、お客様の良い感想を直...続きを読む(全177文字)
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メインは雑貨ですが、商品毎に担当が分かれていて、任されると売り場作りから発注等もできるので、責任感とやりがいは非常に強くなる。また、自分が作った売り場の商...続きを読む(全157文字)
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・毎月の様にイベントがあり、主には本部から指示が出るが、中には自分たちで企画できることもあるので、やりがいがある。
・全国の接客コンテストや全スタッフの...続きを読む(全151文字)
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仕事の幅は広くなんでもすることができる。ただ受動的な方には任されすぎていると思うこともあるかもしれない。成長したいという貪欲な気持ちのある方であればピッタ...続きを読む(全160文字)
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家具などをご検討されてるお客様の相談に乗って、一緒にお部屋のイメージを膨らませながら選び、それが実際にご購入につながるときの達成感はあります。
お客様に...続きを読む(全150文字)
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雑貨と家具をこれだけたくさん販売している企業は他にはないと思う。だから幅広いお客様がくる。人と接するのが好きな人にはオススメできる。ただ根気が必要である。...続きを読む(全157文字)
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やりがいは、お客様から感謝してもらえたとき。また、社員同士も仲が良いので面白くモチベーションを上げながら仕事ができる。ただ、クレーム処理などしていると、「...続きを読む(全170文字)
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たなおろしがかなりきつい。
アルバイトスタートからのけいやく社員の道のりもながいし、正社員になるには、かなり、はたらかないといけない。
ほんとうに、家...続きを読む(全154文字)
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雑貨チームと家具チームの中からカテゴリー毎に仕事が分かれます。各カテゴリー担当者は商品の発注や検品、品出しやレイアウト、また販売やレジでのお客様対応をしま...続きを読む(全150文字)
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接客でお客様に商品を買って頂き、喜んでいただくことです。常連のお客様になってくださったり、後日電話を頂いたときには、すごいやりがいを感じます。また、スタッ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業代は、1分単位で出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年収が高いとは言えない。
勤続年数が上がるとどのくらい給与があが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格を取る為の補助が出る。
社割がある為、新しい製品をいち早く知り、安くて買う事ができる。
服装は自由だった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性が多く、優しい方が多かった為、コミュニケーションは非常に取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗の人との繋がりは...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ほぼ希望通り休むことができる為、ワークライフバランスは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世すればするほど、業務量が増...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、優しい人が多かった為相談事をしやすかった。
シフトも自分の好きな時間で決める事ができる為、パートなど働きやすいと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
評価制度について、店舗スタッフは自分からの評価入力に加えて店長からの入力もある為、頑張ればその分評価としては反映されやすいように感じる。
日頃...続きを読む(全574文字)
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【良い点】
いつも利用しているお店で働いてみたい、という単純な理由での入社でしたが、とても暖かく迎えて下さり、入社後の研修制度もかなり整っていました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
私は体調不良が原因で退職しました。退職を止められることもなく、笑顔で送り出してくださるとてもよい職場でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制でしたが、土日の休み申請は基本的に正社員優先だったため、契約社員はあまり融通が利かなかった印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
性別関係なく、活躍できる場所です。
本社でも、店舗での店長職としてもいずれも女性が活躍できる会社です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
無印良品は「自分らしさを大切にする」という理念を持っており、そのシンプルで無駄のないデザイン哲学や、環境に配慮した商品開発に携わることができる...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
小売業で必要なスキルは身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルは身につくが、配転が多いため、テクニカ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
途中からセルフレジに変わったのでレジ経験がない人でも働けます。私は黙々と仕事するのに向いていたので品出しや商品整理などは楽しかったです。
【気...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
日々新しい商品が出るため、新鮮な気持ちで品出しが出来て面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支給されているインカムの音質が悪く、伝...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
レジや品出し、棚のレイアウトなどをしていました。お客さんにありがとうと言われる事にやりがいを感じました。イベント事や新しい商品の発売などで、棚...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初は店舗配属になるため、本社で勤務したい人にとっては苦になることもある。最低でも3年以上は店舗で働かないと本社へ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有休消化率100%
繁忙期でなければ連続して使うこともできるので、1ヶ月丸々有給で休むことも可能。
男性でも育児休暇がとりやすい。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客様から感謝された際に仕事のやりがいを感じる。また、ある程度裁量をもって自分の売り場を作れるため、担当した売り場の売り上げがいいとやりがいを...続きを読む(全212文字)
お客様が自分に会いに来てくださり、自分から商品を買おうとしてくださる瞬間が1番やりがいになるとお話していた続きを読む(全53文字)
ジョブローテーションを頻繁に行っており、さまざまなスキルを身につけられるのがいいと思う続きを読む(全43文字)
会社名 | 株式会社Francfranc |
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フリガナ | フランフラン |
設立日 | 1990年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,509人 |
売上高 | 394億8400万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 佐野一幸 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目5番12号 |
URL | https://www.francfranc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。