この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まとまった休みは入ります。もちろん自分自身での調整が必要ですが、上司も気にしてくれます。有給取得も必須になっているので10年前よりはかなりよく...続きを読む(全152文字)
株式会社パラゴン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パラゴンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パラゴンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まとまった休みは入ります。もちろん自分自身での調整が必要ですが、上司も気にしてくれます。有給取得も必須になっているので10年前よりはかなりよく...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がランチに手料理を振る舞う会があり、素敵だなと思っていたら、後で結構高い会費を取られて、白けた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大きな案件が終わった後などタイミングがあえば代休などを組み合わせてまとまった休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の都合...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無茶な働き方だったが近年は多少改善されてきていると思う。それだけでも大きな進歩だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社が、...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で作業時間をある程度はコントロールできます。昨日は遅かったから今日は午後から、とか夕方から予定があるから午前中から仕事して16時にに帰るな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
長く続いている主軸の取引先を相手取るチームは、人数も多くスケジュールも綿密な分、ある程度のプライベート時間を確保できます。相談もしやすいと思い...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
裁量の大きい仕事になる。好きであれば続けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
制作会社らしく多くのプロジェクトが動いてい...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
プライベートは無いと思ってた方がいいと思います。毎日何時に帰れるか全く予想がつかないです。
一応夏季休暇などあ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
賞与は年3回あり、制作部はインセンティブが大きく反映します。
また、業績が良いと期末賞与はある程度纏まって入ります。
ただ役職があがったときの...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社員同士は割と仲が良く、いわゆるアットホーム型かと思います。社員数も多くないので、全員の顔を見て仕事ができる環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
退職を迷い始めた頃から仲の良かった先輩や上司が相談に乗ってくれました。
役員にも相談し、解決策がないかを含めじっくり話を聞き、検討していただけ...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CMプロデューサーになるというキャリアパスがあり、疲弊している若手社員に対しては、これを乗り越えるのがお前らの憧れ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
仕事の量が過剰に多いので、よほどCMプロデューサーになりたい人は、普通の人の何倍もの経験が積めるのは良いのでは。普通の社会人としては全く役に立...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
忙しすぎてずっと会社にいるので、ロケ弁がメインの食事になり、食費がかからない。遊びに行くこともできないので娯楽費もかからない。
【気になること...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社から3年ぐらいは人生の全てを捧げて滅私奉公する必要がある。CM制作の段取りは身に付く。ただしそれで身につくのは...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
性別によって仕事を分けられることは余りなく、案件によっては女性の方が活躍できる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以上の...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不景気の影響でTV-CMを制作する企業が減っているためWeb-CMの案件が増え、規模的に小さくなってきてる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
業界としてワークライフバランスは無いと考えて就職した方が良いと思います。
激務にならないように工夫をしても結局クオリティを考えてしまうと自分の...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
フレックスタイム制があり、ある程度自由な出社タイミングを選ぶことができた
昼食や夕食のタイミングも自由だった続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業が全社的に少なく、特に本社は残っている人が少ない。ワークライフバランスは取りやすいと思う。テレワーク時の残業も禁止されている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的に深夜の残業はないです。申請なしで勝手に深夜残業すると厳しく注意されます。出勤は、早出勤など選択すれば定時も早くなるので、他の人より早く...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤務ありのシフト制
夜勤明けも休みに換算される
ワークバランスを保つのは正直言ってなかなか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分が働いていた頃は週休1日で、休みは無かったが新卒でもあったためさほど不満はなかった。ただその後完全週休2日制の会社に入った際、そのあまりの...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく一人一人の受け持つ仕事量が多すぎる。納期があるためそれにまわにあわせるため残業の時間がとても多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ディレクターやチームリーダが算出した工数を守れてさえいれば、定時に上がるのは全く問題ない雰囲気でした。
有給使用も、スケジュールを組む前などで...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしていて、代休をとったら
その代休を有給扱いにされます。社員に対して割り振る仕事が平等...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務時間のフレキシビリティ(フレックスタイム制度/就業時間の繰り上げ・繰り上げなど)は柔軟に人によって変更は可能です。育児中の女性社員も男性社...続きを読む(全503文字)
会社名 | 株式会社パラゴン |
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フリガナ | パラゴン |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 5400万円 |
従業員数 | 52人 |
売上高 | 27億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐藤眞彰 |
本社所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台2丁目10番5号 |
電話番号 | 03-3447-3910 |
URL | https://www.paragon.co.jp/ |
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