この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本はOJT。現場主義でもあるのでまずは現場の数をこなしたり先輩の背中をずっと追って学ぶスタイル。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
株式会社パラゴン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パラゴンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パラゴンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本はOJT。現場主義でもあるのでまずは現場の数をこなしたり先輩の背中をずっと追って学ぶスタイル。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社から3年ぐらいは人生の全てを捧げて滅私奉公する必要がある。CM制作の段取りは身に付く。ただしそれで身につくのは...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度はなく基本OJTだが、教える側も仕事の基礎的なことが抜けているため年々低下しているように感じる。社会...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
クライアントは大手ばかりなので、多種多様な業界を知ることができる。プレゼンから編集まで一貫して担当する為、マネジメントの能力はとても成長すると...続きを読む(全181文字)
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特にスキルアップや能力開発において会社が何かをしてくれるということはありません。
個々で考え、スキルアップに向けて動くことが大切ですが、忙しすぎてそのよ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
良くも悪くも昭和の体育会系スタイルが残っている会社。叱られることも多々あるが、よく言えば厳しくちゃんと指導してくれる会社でもある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
プライベートの時間は中々取れない。反面、仕事に没頭できる環境でもあり、若いうちは社会の厳しさなどもしっかりと教えてくれる環境である。
【気にな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
映像を作る事にどれだけのプロフェッショナルが関わり、どれだけの思いを込めて向き合っているか、日々感じれる業務ではあった。また、若いメンバーの意...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
プライベートの時間は中々取れないので、子育てとの両立などは厳しいと思う。女性の管理職は少なく、女性の家庭との両立は厳しいかもしれない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
賞与は年3回あり、制作部はインセンティブが大きく反映します。
また、業績が良いと期末賞与はある程度纏まって入ります。
ただ役職があがったときの...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
まとまった休みは入ります。もちろん自分自身での調整が必要ですが、上司も気にしてくれます。有給取得も必須になっているので10年前よりはかなりよく...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社員同士は割と仲が良く、いわゆるアットホーム型かと思います。社員数も多くないので、全員の顔を見て仕事ができる環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
退職を迷い始めた頃から仲の良かった先輩や上司が相談に乗ってくれました。
役員にも相談し、解決策がないかを含めじっくり話を聞き、検討していただけ...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長がランチに手料理を振る舞う会があり、素敵だなと思っていたら、後で結構高い会費を取られて、白けた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
仕事の量が過剰に多いので、よほどCMプロデューサーになりたい人は、普通の人の何倍もの経験が積めるのは良いのでは。普通の社会人としては全く役に立...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、教育環境はあまり整っていないと感じる。会社全体でのフォローアップ等がないため、配属された部署...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
実力主義と言われているので、学生時代や新卒等で培った能力がないとついていけないかもと不安になっていましたが、研修制度がとにかく充実しているので...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
腕の良い先輩達が揃っています。その先輩方に機材の使い方などを優しく教えて貰えます。
また、新しいことなどに挑戦しやすい環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
半年に一度、キャリアップの試験を受けることができます。それぞれの強みややりたいことに合わせて申請することができます。試験結果のフィードバックが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
訪問営業なのでメンタル強くなるし、営業力は多少鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、一応やっている程...続きを読む(全93文字)
大企業の長年のノウハウをもとにしっかりとした研修制度があり、「Cheer UP!」という新卒向けの教育制度により、映像関係での作業が未経験でも安心のしっか...続きを読む(全148文字)
1つの職種ではなく様々な職種を経験できる環境が整っている。続きを読む(全29文字)
新入社員が大変少ないので、上司の方が親身になって一つ一つ丁寧なことを教えてくれる。
若手から裁量権をもって仕事を行うことができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特に教育制度があったかどうかはわからない。たしか基本的ななにかはあったと思うが確認したほうがよいと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
30代前後のデザイナーの中に技術力が高い人がいますし、頑張りたい人は応援する風土があるので自己研鑽している姿を見せると評価されます。
ただ、手...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社パラゴン |
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フリガナ | パラゴン |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 5400万円 |
従業員数 | 52人 |
売上高 | 27億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐藤眞彰 |
本社所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台2丁目10番5号 |
電話番号 | 03-3447-3910 |
URL | https://www.paragon.co.jp/ |
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