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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東映のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東映株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東映株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東映の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.3

東映の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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東映の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

仕事優先の生活になってしまう。撮影の関係や、動画編集などは納期の関係で残業が多くなることが多く、人数も最小限でやっているので、ワークライフバランスは良くない。続きを読む(全79文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業時間は部署によって大きく異なる。平均すると30時間程度であり、時期によってはプライベートが優先できなくなるかもしれないが、基本的には十分ワークライフバ...続きを読む(全85文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

プロジェクトによっては忙しい時期もありますが、全体的には無理のないスケジュールが組まれることが多い。続きを読む(全50文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

所属する部署や現場によって異なるらしい。制作や現場に付く社員は忙しく繁忙期には残業も多くなるらしい。しかし、経理や事務などの管理部門は比較的ワークライフバ...続きを読む(全90文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他の事務関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はないので6時15分以降は自由に使えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い場所に配属された同期の男性はほぼプライベー...続きを読む(全103文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2023年08月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】経理のようなバックオフィスの部門は比較的残業が少ないが、映画の宣伝や企画を行う部署は作品の公開前のような繁忙期のときに残業時間が多くなる...続きを読む(全132文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経理という職業上、当然忙しさに波はありますが(締め、決算等)、繁忙期が事前にわかる分休みは取りやすいです。繁忙期以外は残業することもほとんどあ...続きを読む(全176文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CGデザイナー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事と生活の境界がかなりいいです。 OFFの時連絡が来るのは完全NGでした。 自分の趣味生活を生かすのにとても良い環境です。社員同士のコミュニ...続きを読む(全201文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり働きすぎないように
周りは気を使ってくれる、
または、そんなに働くと自分たちも休みにくくなると冗談を言いながらサポートしてくれる
【気に...続きを読む(全182文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
脚本家・放送作家・監督・演出
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早朝から深夜まで仕事が続くため、仕事が大好きでそれだけ考えていたいという人には良い職場なのではないかと思います。拘束時間が長いため就業規則は比...続きを読む(全198文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署により異なると思いますが、私の部署は残業が少なくワークライフバランスが取れ、とても良かったです。残業代はもちろん福利厚生が充実しており、代...続きを読む(全181文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は非常に取りやすいです。申請する際に理由を聞かれることはまずありません。さすがに繁忙期には有給を取得することは難しいですが、忙しい時期...続きを読む(全183文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業などで夜が遅いときの次の日の朝は遅く出社していい雰囲気です。
どうしても休まないとならない時は、きちんと報告すればお休みも取れますので、家...続きを読む(全186文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しごとをきっちりと終えたあとは清々しい気持ちでプライベートを謳歌できます。
比較的休みも多くあると思いますし、定時上がりも可能です
【気になる...続きを読む(全178文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宣伝部など、忙しい部署はバタバタしていますが、落ちついた部署は時間を持て余すほど暇です。毎日時計を見つめて、一日が終わるのを待っている人が沢山...続きを読む(全325文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年10月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
17年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートとのバランスは総じてとりづらい。
出産も難しそう。
エンターテイメント業界で働きやすさはあまり追求する必要がないと考えられている感があるの...続きを読む(全158文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規雇用で働いていましたが、正社員であれば、福利厚生等充実しているように感じました。
会社全体が、割とアットホームだと思います。テレビや映画の業務はか...続きを読む(全154文字)

東映株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理部門はほぼ定時にあがることが可能だと思います。それ以外の事業部門は終電まで、というところも珍しくありません。また、土日も仕事という部署も多かったです。...続きを読む(全165文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東映の 他のカテゴリの口コミ

東映株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

関わる仕事の規模が大きく、目に見えて価値が伝わってくるところが一番やりがいにつながるし、エンターテイメントは現在注目されている今後伸びていく分野のうちの一...続きを読む(全112文字)

東映株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

仮面ライダーや相棒などの映像作品の特許まで取得しているのでグッズなども自分たちで作ることができ、利益を創り出すことができるので、その点事業の将来性が高いと...続きを読む(全113文字)

東映株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年収は一般的な平均年収よりも高いし、賞与もきちんと年2回出る仕組みがある。評価制度は、最近実力主義的企業にするために新しく自己目標の達成に向けた取り組みの...続きを読む(全125文字)

東映株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

就労環境はロケの場所により出張はあるが、撮影地を京都と東京の2か所にもっているので、その2つが多い。福利厚生は、大企業であるので各種保険や退職金制度などあ...続きを読む(全91文字)

東映株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大企業の長年のノウハウをもとにしっかりとした研修制度があり、「Cheer UP!」という新卒向けの教育制度により、映像関係での作業が未経験でも安心のしっか...続きを読む(全148文字)

東映株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

企業文化、社風として昔ながらの風潮が強く、年功序列の風潮が残っている。ただ、若手からの裁量権が高く、少ない人数で映像づくりをすることが多いので、責任のある...続きを読む(全104文字)

東映株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

誰もが知っている企業で誰もが知っているような作品作りに携わりたいという人が多く、働く意欲の高い人たちが多いという理由があり、入社後のギャップとして忙しいな...続きを読む(全135文字)

東映株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

映画・ドラマ制作に携われるだけでなく、太秦映画村の施設・イベント運営など直接お客様を楽しませられる独自のコンテンツがある点。続きを読む(全62文字)

東映株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

特撮やドラマなど、長く強みになるコンテンツはあるので今後も安定すると思う。一方で、AIを活用したビジネスがまだ弱く、課題として提示されていた。続きを読む(全71文字)

東映株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

同業他社と変わらないが基本給が低く、ボーナスで補うような形。口コミサイトには、労働時間に見合った給料ではないと書かれていた。続きを読む(全62文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ミヤテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数が105日と少なめですが、就業場所によってはカレンダー通りに休めます。その場合は祝日とGWとお盆と年末年始は休めます。続きを読む(全70文字)

株式会社京都アニメーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は月約30時間くらいでそこまできついとは感じません。また、自身の仕事の調整がしやすいため、残業する日や有休を取得する日は都合をつけやす...続きを読む(全158文字)

株式会社トムス・エンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
進行
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内ではとてもいい方だと思う。
必ず日曜日は休みになるので、何十連勤とかになることはなく、納品前の繁忙期でも必ず週1では休める。
残業時間に...続きを読む(全195文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼサークル、部活の様な感覚で残業という概念はない。
とりあえず、ダラダラ残って仕事以外の話をして帰れない雰囲気がある。続きを読む(全80文字)

東宝株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公演中は本番の数時間のみの勤務で帰れることがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によりますが、公演期間中の休演日のみしか休...続きを読む(全208文字)

株式会社レントラックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務時間終了後はお酒を飲みながらのコミュニケーション量が多い会社で、多くのことを学ぶことができた会社でした。また社会人としての立ち振る舞いや目...続きを読む(全240文字)

インテリジェント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件次第のため、いい案件につければ残業は少ないが、納期が短い案件につくと残業が多かった印象があります。案件をあまり選べなかったので希望と違うと...続きを読む(全151文字)

株式会社ツナググループHCの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他の広告・グラフィック関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは比較的取れるほうだと思います。
繁忙期になるとさすがに慌ただしくなりますが、どこも一緒かと。続きを読む(全67文字)

株式会社ロジックエンターテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては働きやすいと思う。
あとは上司によると思う。
上司が自分に合えば働きやすいと思う。運次第だとおもう。続きを読む(全63文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの会社もそうですが、出向先のプロジェクト次第です。
忙しい時は帰れないですし何もなければ定時で帰れます。
ただ、基本的に大手企業としか取引が...続きを読む(全99文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東映の 会社情報

基本データ
会社名 東映株式会社
フリガナ トウエイ
設立日 1949年10月
資本金 117億700万円
従業員数 1,221人
売上高 1713億4500万円
決算月 3月
代表者 吉村文雄
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目2番17号
平均年齢 42.7歳
平均給与 857万円
電話番号 03-3535-4641
URL https://www.toei.co.jp/
採用URL https://www.toei.co.jp/company/recruit/fresh/
NOKIZAL ID: 1136972

東映の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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