この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
運が悪ければ、番組立ち上げ&特番の繰り返しで年中休みなし不眠不休で働く事になりますが、良い点としてはその方が色々な人と関わりができ、早く成長できるので出世...続きを読む(全158文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オイコーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オイコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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運が悪ければ、番組立ち上げ&特番の繰り返しで年中休みなし不眠不休で働く事になりますが、良い点としてはその方が色々な人と関わりができ、早く成長できるので出世...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
人柄がよく、話や相談がしやすい環境でした。みなさん気さくな人柄なので働きやすいと思います。面接でも人柄を重視して採用していると感じました。役職...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
バラエティ番組の扱いが多く、面白いことを考えるのが好きな人はテレビ番組制作には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全284文字)
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テレビ番組制作会社です。
基本的にTBSへの出向が多く、情報バラエティ番組に派遣される可能性があります。
その他フジテレビ、テレビ朝日の可能性もありま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事の内容は基本的に会社内でのアポイント取得がメインになります。オンライン商大の要望も増えていたので、会社内で1日を過ごすことが多かったです。...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
休日出勤の際の代休は取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種の特色上、現場の日は早朝から夜遅くまでの勤務になるため、現...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい方だと思いますが、それに向けて準備や作業を早めに終わらせておくなど必須でした。休日出勤も、本当に厳しい場合のみ行っており、...続きを読む(全190文字)
休みはとりやすいが、1人あたりに任される業務が多いため残業は多いと思った。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
フルフレックス制度+リモートワークを取り入れているため、非常に働きやすい環境。
週3日出社を義務付けられているが、出社後にリモートワークに切り...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体に言えることだが、帰るのが遅くなりがちで帰れないことも多々あるので体調管理に気をつけないといけない。
仕事...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
作品の合間だと忙しさは半減し、有給休暇が取りやすくなること。5日間の連続休暇という制度があることは嬉しいポイント。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
派遣でテレビ局j常駐となっているスタッフについては派遣先の規定に従う形になるが、働き方改革や完全シフト制など、これまでの業界イメージだった「休...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
24時間365日の部署にいたので、4パターンくらいのシフトで構成されています。自分が働きやすいシフトで働けるので良かったです。残業も強制ではな...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜に休みを取ろうとすると有給から引かれてしまう。勿論、完全週休2日ではない為仕方ないのだが希望休制度がないので自...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社オイコーポレーション |
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フリガナ | オイコーポレーション |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 1350万円 |
従業員数 | 45人 |
売上高 | 4億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 及川俊明 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目8番14号 |
電話番号 | 03-5570-2735 |
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