ホリプロのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもタレントファーストの仕事となってしまうため、プライベートの時間と仕事の時間を区切ることは難しい。休みの日...続きを読む(全131文字)

【良い点】
プライベートとの仕事とバランスは取りやすいと思う。理由は残業が、それほど多くない為。繁忙期は取りにくい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
仕事の合間を使えば私用をこなすことができる。
本当に会社が好きで仕事が好きで担当タレントのことが好きであれば苦ではない仕事です。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
休みの日はある程度休めたと思う。
休むも仕事をするのも自分次第。続きを読む(全38文字)

【良い点】
この業界自体ワークライフバランスをとりにくいと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中では働きやすさ改革が進んでいる方だと考える。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、プライベートを充実させたい人には向かない。配属先にもよるが、イベント等で急に土日仕事になることも多く、もと...続きを読む(全108文字)

普通にいい。しかし、もう少し良いといい。有給が取りやすい制度や雰囲気があるとありがたい。続きを読む(全44文字)

【良い点】
応対がよく、社内のやる気もあっていい雰囲気だと思います。モチベーションを持ち続けることができたのは社内の雰囲気かと思いました。仕事はあるかもし...続きを読む(全192文字)

【良い点】
たくさんの芸能人に会うことができ、芸能界が好きな人には、非常に楽しい環境だと思います。社内外問わずたくさんの人と連携し合い、達成できた時は非常...続きを読む(全210文字)

【良い点】
ほぼ残業はなかったかと思います。
土曜日出勤は月に2回ほどあったかと思いますが、残業はなかったです。
私がいた部署では、舞台公演やイベントある...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなり勤務時間の差はあると思います。世の中の働き方改革の流れで以前より状況は改善しているとは思いますが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
好きな時に休めること。また、若いスタッフが多く、学生の延長で仕事をしている感じであった。上下関係も厳しくなく、自由な雰囲気があり、楽しく仕事を...続きを読む(全199文字)

【良い点】
たくさんの芸能人に会えますし、好きな人にはたまらなく楽しい環境だと思います。社内外問わず沢山の人と連携しあい、達成できた時は何物にも変えがたい...続きを読む(全250文字)

【良い点】
基本的に、仕事が生活・人生の軸になる働き方をしている人がほとんど。特にマネージャー職は、24時間365日 現場が動いている以上、トラブル発生時...続きを読む(全296文字)

【良い点】
内勤の多い職種であったので、週休2日ではありませんが、休日はしっかりと規定通り取得できていました。
またある程度のフレックスタイムが設けられて...続きを読む(全204文字)

子育てと両立している人もいるが、現実的にはかなり困難。
上司にもよるが、職種柄残業も多い。
しかしやりがいは大きいので、両立している方は皆仕事が好き、...続きを読む(全151文字)

共に充実していました。毎日が刺激的で仕事が楽しくてたまりませんでした。こんなに同じベクトルで働く企業も数少ないと思います。比較的に他の社員の悪口なども聴い...続きを読む(全150文字)

プライベートを持つのは難しいです。
自分で仕事を空けるタイミングを作り、海外旅行など連絡が取りづらい状況を作らないと、心底休んだ気にならないでしょう。
...続きを読む(全153文字)

仕事が忙しいため、プライベートの時間はあまりなかったのですが、仕事の延長でライブを観たり、普段会うことのできない人と会ったりすることにやりがいを感じました...続きを読む(全157文字)

マネージャーまたは制作になるとほとんど自分の時間はなくなる。
年間で両手で数えられるような数の休日でさえ仕事の電話がかかってくると絶対に対応しなければな...続きを読む(全153文字)

マネージャー職につくことで、自分の時間はほとんどなくなります。
定時で上がれることはほぼありませんし、休みもない週がほとんどといっていいでしょう。また、...続きを読む(全176文字)

あくまでの芸能の仕事なので現場で働くスタッフは、プライベートをある程度犠牲にする必要があります。数ヶ月も先の長期的な予定を組むことは困難です。仕事をもプラ...続きを読む(全152文字)