黒龍堂の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
企画から発売後の販売促進まで一貫して担当できる。企画は内容物の選定やデザインなども一貫して担当者が行う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全267文字)

【良い点】
100年以上続く企業のため、すぐ倒産する心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品は流行の移り変わりが激しく、競合も多いため...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が多いため急な体調不良などで休むことはしやすい。産休もしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休は取れるが企画に復職は...続きを読む(全100文字)

【良い点】
メーカー研究職ならではだが、実際に店頭で販売されている製品に自分が関われる、自分の手で作り出せるというのは嬉しい気持ちになる。
【気になること...続きを読む(全159文字)

【良い点】
セミナーや学会聴講は希望すれば基本受けさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模も小さいうえ、入れ替わりが激しいので教...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業したい人は残っているという感じで、残業をせず帰る人も多くプライベートの時間はかなり確保できる。続きを読む(全55文字)

【良い点】
賞与は年に2回支給されます。評価制度も明確で、自分の仕事の結果が反映される制度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義（年齢や...続きを読む(全135文字)

【良い点】
エリア社員、ナショナル社員（転居可）の格差が大きい。近年は改善傾向にあるがボーナス査定、昇格スピードが全然違う。能力値だけでなくナショナル社員...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与水準が高く、給与以外での社員還元も盛んにおこなわれている印象です。若手人材の定着にも力を入れており、昇格・昇給の機会は多く感じられました。...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については残業ありきの給料形態となっておりある程度残業しないと生活できないと思います。

賞与についても業績に...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は少ないと思う。一部のマネージャーは多くもらっているという話を聞いた。
誰も納得していない人事制度がまかり通っ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に評価を受ける前に辞めることになったので、特に分かりませんが自己評価を出す時には最初から...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年功序列であり、長く勤めたい方には非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人が高く、若い人は低い。
あまりお金がもら...続きを読む(全109文字)

【良い点】
気に入られていれば下がりはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない。
業績は悪化する一方。
役職の肩書きを背負わされること...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年2回、計7ヶ月分と、ボーナスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、ボーナスが出る直前になるとかなりカツカツになる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収は同業界においても高い水準にあると感じる。
また業績も伸び続けているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての...続きを読む(全126文字)