コモディイイダの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全287件）

【良い点】
役職につかないベテランが若手チーフよりボーナスを貰っていたが、今は役職ごとにボーナスが固定になったので、モチベーションが上がるかも
【気になる...続きを読む(全150文字)

【良い点】
転職先が決まっていればしつこい引き止めもなく、普通に退職までたどり着ける。人事部は話を聞いてくれるので、退職を考えた時は気軽に相談してみると良い続きを読む(全78文字)

【良い点】
料理が好きだったので、調理に関わることが出来たのは楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接で残業について聞いた時、仕事が終わ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
スーパーなので割と安定していると思う。現在はわからないが無借金経営なので会社の倒産は心配しなくて大丈夫だと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
お寿司や揚げ物、お弁当の調理が出来、時間までに作るコミットがあったのでみんなで協力して仕事ができ楽しかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力を感じない。役員クラスになればそれなりに良い待遇かもしれないが、店長クラスはブロックにもよるが、休みを...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社長が変更になってから新たな取り組みに積極姿勢で望んでいる。システムが形になればそれなりの結果を生むと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
店舗によるとおもいますが、人間関係はどの店舗も大した問題はありませんでした。チーフ次第ですが休日の融通もききました。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部門によっては力仕事なのでしんどいです。しかし、パートさんもとにかく高齢者の女性が多いのですが問題なく働けていたり...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給を取るという風土が全くと言っていいほど無かった。また、タイムカードを切ってから残りの業務を行うことも日常...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較した時に強みになるようなものが見られない。
在職時からポイント倍増セールの日にちを増やしていたが、そ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
昇給や賞与については極めて一般的。評価は頑張っていれば相応の評価をされるが上司との相性にもよる。続きを読む(全54文字)

【良い点】
馴染みのお客様が出来た時はやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末の社長巡回の時の力の入れようが異様であった。普段やら...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定年まで現場をぐるぐる回って同じような仕事をしていくのが不満だった。本部に行くというキャリアもあるのだと思うが、そ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部門によってはキャリアパスが限られてくる。続きを読む(全46文字)

【良い点】
年一回の昇給制度。評価、等級により上がり幅に差がある。3000円から1万円の昇給。
年2回の賞与があり、業績によって支給額は上下するが業績があ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
現場で働く者は配属店舗ありき。悪い店に配属されれば、ほとんど上に上がるチャンスは無いと感じる。新卒時に売れる店や人員が厚い店。役員巡回が多い店...続きを読む(全181文字)

【良い点】
主任級になれば休みはある程度自由に決められる
【気になること・改善したほうがいい点】
土、日、お盆、年末、正月はほぼ休めないと思ったほうがいい...続きを読む(全211文字)

【良い点】
教育担当は若返りを図っているので、現場寄りの考えの人が多く
相談をしやすい環境にはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手チ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
老舗会社だけあって月給は安定している。
高くもなく低くもなく続きを読む(全36文字)

【良い点】
店長ガチャ。
幸いな事に自店の店長はアタリだが、時代に合っていない昭和脳のパワハラ店長も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長・...続きを読む(全119文字)

【良い点】
各部門で社員が2人制以上の店舗だと3連休以上でも取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、社員がチーフ（自分）1人の店舗で勤...続きを読む(全182文字)

【良い点】
昨年対比の売り上げを月ごとに100%維持できると嬉しい。
逆に100%を切らなければ大きく評価も下がる事はない。
他にやりがいは特に無しです。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部門の長になると、仕事の組み立てをある程度自分流にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の人たちは綺麗事を並べるだけで、具体的な...続きを読む(全264文字)

【良い点】
店の中での社員同士、自他部門のパートたちとは結構仲良くなれる。
管理職になれば、作業はパートたちに任せて、デスクワークや売場管理、在庫管理など...続きを読む(全205文字)