ＬＸ　ＩＮＴＥＲＮＡＴＩＯＮＡＬ　ＪＡＰＡＮの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
給料はそれなりに満足できるし、仕事を任せてもらえる範囲が広い
【気になること・改善したほうがいい点】
海外法人であるため、支社で100%意思...続きを読む(全126文字)

【良い点】
最終決定に関してが韓国本社の決裁が必要だが、自分が興味あるビジネスや新しい案件等は気軽に提案できる雰囲気は良いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

【良い点】
入社当時は残業が多かったというイメージがありましたが、ここ数年はシステム化やコロナの影響での業績縮小もあるため殆ど残業することは無くなった。...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年収については、日本の総合商社と比べると見劣りするが、年齢及び役職があがるにつれて連動して上昇する。しかしながら、業務内容や労働時間の長さ、...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特にありません。ワークライフバランスなど生ぬるい事を言うものなら、あれこれ難癖つけて解雇に追い込まれていたと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特にありませんが、誕生日に一万円貰えるのは嬉しかったです。自分はこれで親にプレゼントして親孝行してました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
語学力を活かせられる。本国から出張者がくるので維持向上が見込める。社内にネイティブさんがいたので、困ったときには大変助けてくれるし、出来ない...続きを読む(全208文字)

【良い点】
今や韓国のみではなく世界的に名の通っているグローバル企業のため、どこの面接を受けてもLGを認知してくれている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
裁量権はある。ただそれは稼げている前提での話。一般社員であろうと利益を上げれていなければ退職に追い込まれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)

【良い点】
率直に言うとなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国本社、そして、グループ内メーカー（LG電子、LG Display、LG化...続きを読む(全215文字)

【良い点】
年齢性別関係なく、数字が全て
近年では女性の営業も少しずつ増えている

パワハラセクハラに対しても人事等に言いやすい体制になっている

建設...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近は以前に比べて女性の起用も増えてきているので、育休や産休への理解が制度上だけでなく、社内の全体の雰囲気としても高まってきています。
【気...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ハラスメントに厳しいので女性は
モラルサーベイの傘の元
好き勝手にやっても
お咎め無し
【気になること・改善したほうがいい点】
若手女子社員...続きを読む(全127文字)

【良い点】
産休・育休の制度がしっかり整っているだけでなく、実際に取得しやすい雰囲気がある会社です。制度があっても利用しづらい職場も多い中、ここは上司や...続きを読む(全362文字)

【良い点】
事務所は広く快適な空間化と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも容赦なく社長からの怒号が飛び、泣いてしまう子もおりました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休育休は問題なくとれている。
保育園に預けることができず復職が難しい場合でも部署を変更したりと対応できている続きを読む(全61文字)

【良い点】
大企業が親会社なので福利厚生や制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進については「女性を昇進させなきゃ」という風...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と待遇：
仕事内容は男性総合職と大きな差はありませんが、女性という理由だけで一般職扱いとなり、給与体系に...続きを読む(全258文字)

【良い点】
女性社員も多く、活躍している人も多い。育休や産休もしっかりと取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職者の尻拭いは、現場任せ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
育休、産休は非常にとりやすいです。時短で復帰される方も多いので、希望すれば長く働けると思います。実際に40代以上の女性も多くいますし、部署異...続きを読む(全166文字)