この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司ふくめ他の社員が理解ある方で子供の熱で早退するなどしても理解があった。
幅広い世代の方が長く働いていて、福利厚生もしっかりしているので魅力...続きを読む(全210文字)
大田鋼管株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大田鋼管株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大田鋼管株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司ふくめ他の社員が理解ある方で子供の熱で早退するなどしても理解があった。
幅広い世代の方が長く働いていて、福利厚生もしっかりしているので魅力...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年11月5日【良い点】
入社理由は映画に関わりたかったからです。エンタメに関わりたかったからです。入社後、やはりそれらに関われるという意味では齟齬はなく、思っていたよ...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年12月9日在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年5月31日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年6月20日【良い点】
穏やかな雰囲気な人が多い。
また、全部署が関わることがある総務経理などの管理部は物腰がやわらかかったり、不明点をこちらが理解するまできちんと説...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
正直あまり、ありません。すみません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあります。大体1日に2時間程度です。
土曜は当番制にて月一...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
30歳までは光熱費を会社が負担してくれます。30歳過ぎたら自己負担です。住宅手当はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年間働いているが、何年働いても昇給がかなり低くどんなに成績がよくても給料も上がらないのが現状です。
7~10年ぐ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
水廻りのインフラ資材や住設機器などを扱うので業界事態なくならない業界です。
商材は多いので困らないと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても評価されないのが現状です。
この会社は正直とてもひどいです。
結婚して子供がいても厳しい。
誰も...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
男性がいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる女性社員が陰険な女性が多い。仕事を教えない、圧迫的な指導は日常...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社風なのか社員同士は世代を超えて割と仲がよいと思う。同期入社がずっと仲がよい世代とそうでない世代がある。それは新入社員研修の間にどれだけ親睦を...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若い間の給料は安いが、課長くらいまでいけば給料は一気に上がるらしい。ボーナスが年2回プラス1回あるが、プラス1回は自分の部署の業績が悪いときは...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
以前は早く帰るときに後ろめたさがあったが、最近の働き方改革で、成果を出しながらいかに早く帰るかという方向に変わったので、慌しさは増したが、どう...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
数年おきに社員旅行がある。今までには東京や北海道など大々的に行われていて、個人ではなかなか泊まれないようなホテルに宿泊します。旅行自体も和気藹...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
女性の管理職が増えている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる体育系の会社の印象が強いため、人によっては馴染めない環境である印象続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性がチヤホヤされる風潮はある。若い人限定だが、年配のおじさんから可愛がってもらえると思うので、嫌じゃなければ仕事がしやすいだろう。
【気にな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ここ最近では女性の活躍や子育ての支援などに注力しているためいろいろな福利厚生をあらたに作ったりして退職防止や働きやすさに取り組んでいるとおもい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休育休からの復帰率は高い、復帰した人がまた産休育休を繰り返し取るループを続けていたりする。
セクハラパワハラもなく、女性に対して優しいとは思...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
人事の状況にもよるが、営業職から産休・育休を経て事務職へ異動することができる。営業職でも事務職でも、育休後は申請して時短勤務をすることも可能。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
時短勤務も可能で子育てしながら働くママさんに優しい印象。女性関係なくやる気があれば活躍でき、意見もしっかり聞いてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男性社員でも育休を取得している人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出る仕事では女性はほぼいない。管理職も少ない。男性が優...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男性だから、女性だからという概念はあまりないように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きづらさとかはないと思うが、マネージャ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性でもある程度は出世がしやすい気がするが部長以上の女性はいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によるが女性が多い場所だと人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
事務職の方々はほとんど定時に帰り、フレックス制度も活用されているので働きやすい環境にみえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に...続きを読む(全111文字)
会社名 | 大田鋼管株式会社 |
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フリガナ | オオタコウカン |
設立日 | 1952年2月 |
資本金 | 1575万円 |
従業員数 | 174人 |
売上高 | 92億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大田雅博 |
本社所在地 | 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター6丁目2番30号 |
電話番号 | 082-278-3111 |
URL | https://www.ota-net.co.jp/ |
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