セレサ川崎農業協同組合の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
・渉外はある資格を取ると、資格手当がもらえる。
他の部署でもそう言った手当がある。
窓口は特になし

・インフルエンザの助成金がでる
・休み...続きを読む(全189文字)

【良い点】
地元で働けるから選んだ。
異動も川崎市内のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤と営業の仕事量の差とそれに対しての給料の差が全く...続きを読む(全100文字)

【良い点】
安いわけではないが、地元の野菜を買えたりする。
毎年8月ぐらいに健康診断がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生的な福...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同僚や同期は非常にいい人が多い。
相談方などは非常にしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。
内勤と営業で給料を分け...続きを読む(全82文字)

【良い点】
金融機関業務と保険業務を両方経験できる。
お客様の様々なライフイベント寄り添えるので、共済を通して、お手伝いができるので、感謝されることが多...続きを読む(全115文字)

【良い点】
営業でFP2級をとると毎月の手当が出る。
色々な通信教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育はあるが、やってるからと言...続きを読む(全108文字)

【良い点】
年功序列で給料が上がっていく。
賞与は５ヶ月以上出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人、できない人にかかわらず、...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有給は取りやすく、何もなければほとんど定時に上がれるため、子供がいる人は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと...続きを読む(全97文字)

【良い点】
JAの看板はあるので潰れないとは思う。
潰れそうでも隣のJAなどと合併して大きくなっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高...続きを読む(全142文字)

【良い点】
定時に上がれて、有給もとりやすいので、産休明けで戻ってくる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休制度はあるが、男性が育休を...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考えが古く、定年した役員などがまだ定年を繰り越して働いているので、考えが新しくなるなど変わることはありま...続きを読む(全149文字)

【良い点】
自分の周りの人間は、良い人ばかりだった。人が少なく、支え合わないとやっていけないので、表面上だけでも仲良くしていないと大変。続きを読む(全68文字)

【良い点】
きちんとしている人、穏やかな人、さまざまなタイプの人がいるので、鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
威圧感をもつ人も中に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
技術系の出身者が多く、知識レベルが非常に豊富のため、生産者の不安や心配事に対してスピーディーに解決しているところは、さすがJAと感じた。
【...続きを読む(全144文字)

【良い点】
給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長代理になると責任は重いし、残業はかなり増えます。
正直見ててなりたいとは思えない...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上席者はどんどん同期が辞めていく中で残ったライバルのいないなかで出世した人が多く、昭和脳の人間や仕事のできない人...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が関わってきた役職の人達は皆さん自分のことでいっぱいで、入社1年目の頃から日常業務で分からないことがあって困っ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
雰囲気の良い支店と雰囲気の悪い支店の差があるものの、一部の人を除いて話しやすい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に他責思考。本部は営業店のことを全く思っていません。本当に酷い運営体制です。少数精鋭とか言っていますが、人...続きを読む(全88文字)