セレサ川崎農業協同組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
本人が希望すれば、幅広い業務経験と地域貢献は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はジョブローテーションが必須で、結果的に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
・育休取得がきちんとできる
・時短・残業制限など両立支援制度が実際に整ってる
・土日祝休み＋平日もしっかり休める
・川崎市内と限られているた...続きを読む(全131文字)

【良い点】
設立から約30年で貯金・共済保有高が大きく伸びている実績がある。金融・共済事業は地域住民の生活インフラとして機能していて、安定性は強い。
【...続きを読む(全156文字)

【良い点】
・産休・育休制度が整備されている
・育児のための時間短縮や残業制限制度あり
・ノー残業デーの実施や時差出勤の制度あり
・月の平均残業が少なめ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
ワークライフバランスの面では、比較的整っている職場だと思います。特に子育て中の女性社員が多く在籍しており、産休・育休を取得した後に復帰される...続きを読む(全324文字)

【良い点】
ボーナスの水準が良い
年功序列の傾向はあるものの、賞与の支給額は比較的高く、安定している印象。生活面での安心感につながる。
• 実力主義への...続きを読む(全348文字)

【良い点】
総合事業なので貯金のみならず希望が通れば共済や融資、農業支援の部門にも異動可能なので意欲さえあれば様々な経験ができる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
金融機関ではあるので大きな不祥事が無ければ今後も存続していくと思う。企業としての信用度も高いので問題ないかと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
新卒で入る人の半数以上は貯金部門希望が多い。基本的に支店で一番人数が欲しいのが貯金なので余程のことが無ければ、最初は自宅から近い支店の貯金に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎年通信教育や研修が設けられていて昇格基準に該当しているものもある。自分で取りたいコースを選択できる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
上を目指す人間なら向いてる。支店によっては本当にいい人がいたり優しい人がいる。忙しくても、変な客が来ても全然苦じゃない。先輩も優しかったら本...続きを読む(全487文字)

【良い点】
退職する際に引き止められたが、事情を話すと納得して貰えた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。
残業代で月収を稼ぐという考え...続きを読む(全104文字)

【良い点】
辞めたいとの意向を伝えた際に支店の上長や人事部の方も相談に乗ってくださったこと。引き留める意図ももちろんあったと思いますし、支店によって雰囲...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの支店も人手不足であり、1人に対する業務量が多い。若手に限らずどの世代も会社を辞めていく。中途採用に力を入れ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、支店が異動になった際に、自己の負担が大きく退職を決意しました。一人暮らしをされている方は勤務地が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
みんな周りの人は優しい。困ったことがあっても助け合える文化であるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局は絶対いる。
噂はす...続きを読む(全117文字)

【良い点】
上司の人柄によるとは思うが、退職の意向を伝えると親身になって相談に乗ってくれた。有給消化についても配慮頂けた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職理由に対して支店長・人事がすぐに対応してくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にこれは支店によってしまいますが、私の...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって雰囲気が異なり、パワハラのようなものが残っている支店もある。転勤サイクルが4〜5年と長いため、合わな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生が良いところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務ができないです
人手不足でも補充ができないです
若手の離職率が高いです続きを読む(全79文字)